有限会社高原運送の大型トラックドライバー求人(正社員)
有限会社高原運送最終更新:2024年9月24日
正社員
賞与
退職金
有給休暇
- 給与
- 日給 8,900円〜9,500円
- 職種
- 勤務時間
- 8:00~17:00 ・休憩60分 ※1年単位の変形労働時間制 ※勤務時間は場所やお客さまの動向により若干の変更があります。
- 勤務地
- 車種
- 大型トラック
- 輸送品目
- 鉄鋼・重量物
情報更新日: 2024/09/24
求人情報
月収30万円以上も目指せる!体の負担と拘束時間少なめの職場で近~中距離配送をお任せします
月8日以上休み!拘束時間少なめでプライベートもしっかり満喫できます
高原運送では、大型トラックのドライバーを募集しています。
今回お任せするのは、中国・九州地方への近~中距離配送で、拘束時間も月約240時間と少なめです。
案件によって出勤時間は異なりますが、途中で帰宅できる休息時間もあり、長時間職場に拘束されることはありません。
長距離配送をお任せすることはないため、その日のうちに帰宅できることがほとんどです。
また、本求人は月8日以上お休みで、しっかり休息を取ることができますよ。
「子どもが産まれたから、一緒に過ごしたい」「プライベートも大切にしたい」方に、高原運送はピッタリです。
手積み手降ろしなし!仕事の幅を広げながら月収30万円以上を目指せます
本求人は、資格取得制度を活用して、業務に必要な資格を取れば、仕事の幅を広げていくことが可能です。
日々の仕事でドライバーとしてのスキルを磨きながら、運行管理などの資格を取得すれば、給与アップが目指せます。
実際に、高原運送の社員の半数は、月収30万円以上を実現していますよ。
また、本求人でお任せする仕事では、手積み手降ろしはありません。
体に負担をかけることなく働ける環境なので、年齢を重ねても続けやすいのは魅力ですね。
ステップアップしながら収入アップを目指したい方は、この機会にぜひご応募ください!
福利厚生充実!ドライバーが安心して長く働き続けられる職場環境です
高原運送は、人と人とのつながりを大切にするという企業理念の下、自社で働く社員とその家族の幸福を大事にする会社です。
各種祝い金や退職金制度といった社員想いの福利厚生が充実しており、安心して働ける環境が整っています。
家族手当や資格手当、安全運転手当など、各種手当が給与にプラスされるので、日々のやる気も湧いてきますよね。
また、勤続年数の長い社員には、年数に応じた表彰を行っています。
社員想いの高原運送なら、「これを最後の転職にしたい」という方も安心です。
高原運送は、ドライバー一人一人が安心して長く働ける環境を整えて、あなたからのご応募をお待ちしています。
仕事内容
- 業種
- ドライバー・運転手
- 職種
- 大型トラックドライバー
- 仕事内容
- 今回お任せするのは、大型トラックで鋼材や古紙、フレコンなどを輸送するドライバーのお仕事です。
- 雇用形態
- 正社員
- 雇用期間の定め
- なし
- 1日の仕事の 流れ
- [12:30] 出社・点呼 | [13:30] 積込み | [14:30] 帰社 | 休息(一時帰宅も可能です) | [02:00] 出社・点呼 | [05:30] 工場着 | 休憩(配達先に早めに着いた場合休憩できます) | [07:00] 荷降ろし完了 | [11:30] 帰社
- 免許・資格
- 《必須資格》 大型一種《免許・資格の詳細》 ▼歓迎経験/資格 ・玉掛け ・フォークリフト免許 ・けん引免許 ・運行管理 ・整備管理
- 車種
- 大型トラック《車種の詳細》 平ボディー
- 輸送品目
- 鉄鋼・重量物《輸送品目の詳細》 古紙、フレコン
- 特徴
- 専属車両、エアサス、ドライブレコーダー、安全装置搭載、手積み手降ろしなし、夜勤あり、ETC付き車両、ブランク可、即日・急募
- こんな人が 向いています
- ・運転が好きな方 ・定年まで安定して働ける職場を探している方
勤務時間・休日
- 勤務時間・日数
- 8:00~17:00 ・休憩60分 ※1年単位の変形労働時間制 ※勤務時間は場所やお客さまの動向により若干の変更があります。
- 休日・休暇
- 月8日以上《休日・休暇の詳細》 ・日曜、祝日(会社カレンダーによる) ・有給休暇
給与・福利厚生
- 給与
- 日給 8,900円〜9,500円▼日給制 8,900円〜9,500円 ・賞与年2回(7、12月)合計1.5カ月分 ・交通費支給あり(20,000円まで/月) ▼社内ルールに基づいて支給 ・時間外手当 ・深夜手当 ・家族手当 ・旅費 ・安全評価手当(安全に荷物を運べたかを評価します/年3回支給) ▼月収例 26~35万円 ※諸手当を含みます
- 待遇・福利厚生
- 賞与、退職金、有給休暇、免許取得費用補助、資格取得制度、能率評価、健康診断、家族手当、休日出勤割増金、社会保険、ヒゲOK、茶髪OK、資格手当、交通費一部支給、表彰制度、幹部候補育成、健康保険、厚生年金、制服貸与、車・バイク通勤可、残業手当、雇用保険、労災保険、無事故手当、残業時間40時間以内、対人・対物保険あり、車両保険あり、経験者優遇、その他(備考欄)《待遇・福利厚生備考》 ・勤労者共済会加入 ・財形制度 ・表彰制度(長い期間安全運転した人などを表彰)
自分の想定給与が気になる方は
勤務地
〒697-1326
島根県浜田市治和町イ87
本社営業所
- エリア
- 中国・四国
- 最寄り駅1
- JR山陰本線(米子~益田) 周布 5分
企業文化・教育制度・その他
- 教育制度
- ・入社後は先輩社員による研修を行い、ルートや荷物の積み方を覚えていきます ・研修期間は基本的に1週間を想定していますが、一人一人の進度に合わせて、不安がなくなるまで指導します
- 企業文化
- ・ドライバーが毎日帰宅できることを基本として、運行計画を立てています ・勤続年数が長い社員が多く在籍している職場です ・建築現場への搬入が多く、プロのドライバーとしての運転スキルが身に付きます
- 募集背景
- 欠員に伴う募集
先輩社員の声
- お名前
- イニシャルS
- 入社時期
- 1970/01/01
- 転職のきっかけ
- 前職でも、ドライバーとして働いていました。 運転が好きで始めた仕事ですが、もっと違う環境で車を走らせてみたいと考えたことが、転職のきっかけです。 高原運送に入社した決め手は、それまで経験のなかった建築現場への搬入に魅力を感じたからでした。
- 入社して よかったところ
- 高原運送では効率の良い運行計画を立てていて、拘束時間も短く、毎日家に帰ることができます。 前職ではその日のうちに帰れないこともしばしばでしたが、転職してからは家族と一緒に夕食を食べられるようになりました。 高原運送に入社してから、仕事もプライベートも充実するようになって、楽しく働けています。
- どのように 仕事を覚えて いったか
- 入社後は、研修でベテランの先輩ドライバーから指導してもらいました。ドライバー経験があっても、職場が変われば仕事内容も異なるので、アドバイスをもらえて良かったです。最初に何がわからないのかを丁寧にヒアリングしてくれて、ルートや荷物の積み方など、実践的に教えてもらいました。少しでも不安に思えば気軽に質問できて、何でも教えてもらえる環境です。おかげで、安心して働き始めることができました。今ではすっかり仕事にも慣れて、プロのドライバーとしてのスキルが上がってきたと感じているところです。私も先輩たちのように、高原運送で腰を据えて長く働きたいと思っています。
企業情報
- 会社名
- 有限会社高原運送
- 所在地
- 島根県浜田市治和町イ87
- 電話番号
- 050-1780-3212
- 詳細情報
- ▼設立 昭和59年 ▼業種 運送 ▼従業員数 13名 ▼会社ホームページ https://takahara-iwami.co.jp/
応募について
- 応募資格
- 大型一種をお持ちの方であれば、ご応募いただけます。
- 応募方法
- 「応募画面へ進む」ボタンからWEB応募いただくか、あるいは専用ダイヤル050-1780-3212にて電話応募も受け付けています。 ※入れ違いで募集が埋まる可能性もございます。お早めのご応募をオススメします!
- 選考プロセス
- 【応募プロセス】 【ステップ1】応募 ↓ 【ステップ2】面接(1回 ※2回実施する場合もあります) ↓ 【ステップ3】内定 ※面接には履歴書・運転免許証・資格を証明できるものをご持参ください ※面接日や入社日はお気軽にご相談ください あなたにお会いできるのを楽しみにしています!
- 面接場所
- 島根県浜田市治和町イ87
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エリア
ご登録から採用まで
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ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や教育体制なども合わせて知ることができます。もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
3
ご面接
ご都合に合う日時で面接日を調整していただけます。
複数の企業について面接をされる方も多くいらっしゃいますので、無理に一つに絞る必要はありません。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアアドバイザーが行います。
4
ご内定
面接の結果、内定となった場合求人事業所、ないしクロスワークから連絡がございます。
※ 職業安定法 第32条の11第1項に該当する業務は職業紹介サービスの対象外です。
大型トラックドライバーの方が転職する際よくあるご質問
職業紹介サービスとは何ですか?
お仕事を探している方に希望に沿った求人をご案内するサービスです。 クロスワークは運送業界(ドライバー、配車係など)、建設業界(施工管理技士など)、自動車整備業界(整備士など)を専門として、お仕事をお探しの方と採用をしている法人や事業所の間に立ち、転職のサポートをしています。
内定をもらった後に入社をしたくない場合の対応を教えてください。
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