ヒラオカ石油株式会社の準中型トラックドライバー求人（正社員）

成果に応じた評価制度！キャリアアップできる環境で働きませんか？

あなたの努力次第で給料UP！

当社では年齢・勤務年数に関わらず成果に応じた評価制度があります！ 自分の努力が認められるとモチベーションも上がりますよね。 周りも向上心が高い社員が多く、常にいい刺激を受けられる環境です。 目標に向かって取り組むことで、自分自身のキャリアアップにも大きくつながること間違いなしです！

丁寧で安心な教育制度

最初は座学から始まり、先輩社員と同乗研修をします。 ゆっくりと丁寧に教えてもらえるので、自分のペースで安心して仕事を覚えられます。 また、周りが親身になってサポートしてくれるため分からないことがあっても相談しやすい環境です。 このようにコミュニケーションを取ることで働きやすい職場を目指しています。

チャレンジ精神をもって仕事ができる職場

社内には仕事にやりがいを感じている社員が多く、メリハリのある環境の中で働くことができます！ 自分の中で目標を持ち、生き生きと働く姿はカッコいいですよね。 当社はそういった社員ばかりです。 また、ジョブチェンジも可能であるため配送ドライバーだけでなく、営業職や事務職などの業務にも挑戦することができます！

仕事内容

今回お任せするのは、タンクローリーを運転し、ホテル・工場や工事現場などの得意先へ石油燃料（燃料）を配達・給油するお仕事です。 手積み手降ろしはありませんが、段差のある箇所へ駆け上がって頂いたり、パワーショベルなどの重機に上る作業があります。 ▼1日の仕事の流れ（一例） [06:30] 出社・アルコールチェック ｜ [07:00] 積み込み ｜ [07:30] 出発（10件～15件配送） ｜ [17:00] 帰社・事務作業 ｜ [18:00] 退勤

こんな人が向いています

・キャリアアップを目指したい人 ・向上心をもって働きたい人 ・稼ぎたい人 ・運転が好きな人 ・楽しく働きたい人

先輩社員の声

Tさん 入社時期（2021年）

Q1.転職のきっかけ・入社してよかったと思うところ

コロナ禍の景気後退がキッカケで、前職の評価制度が無くなってしまったことが転職の理由でした。 不景気なので仕方ないとはいえ、期待されることをモチベーションにして頑張っていたので、努力が評価されず誰もが一律の給与になるのは受け入れにくかったんですよね。 そういった背景があり、ヒラオカ石油では年齢や勤続年数に関わらず正当な評価制度があると聞いたので入社を決意しました。 実際に働いてみて、自分自身のキャリアアップの為にもヒラオカ石油に入って本当に良かったと思っています。 分からないことがあっても親身になって教えてくれる先輩社員の存在や、向上心が高い社員が多いので、そういった環境の中に身を置けることは自分にとって良い刺激になっているなと感じます。 また自分の目標に向かって取り組み成果を出せれば、その分結果が返ってくるのでさらに頑張っていこうというやる気も出ます。

Q2.どのように仕事を覚えていったか

最初は先輩社員に同乗してもらいゆっくりと丁寧に仕事を覚えていきました。 慌てさせられる事なく自分のペースで覚えることができて、とてもありがたかったです。 また配送部は風遠しの良い環境なので、課長に気軽に相談する事ができます。 親身にサポートしていただけるので非常に働きやすい環境だなと思いますね。 また、ただひたすら会社に与えられた業務をこなすのではなく、自分でも目標を立てて取り組むようにしています。 そうすることでさらに成果を上げられると思うので、常に向上心を持つことができるんです。 どんな仕事であれ、学びたいという気持ちをもって積極的にチャレンジするようにしていますよ。