宮崎タクシー株式会社のタクシードライバー求人（正社員）
宮崎タクシー株式会社最終更新：2024年12月13日
正社員
社会保険
健康保険
厚生年金
情報更新日： 2024/12/13
求人情報
仕事内容
- 業種
- ドライバー・運転手
- 職種
- タクシードライバー
- 仕事内容
- 今回お任せするのは、養成乗務員のお仕事です。 ▼具体的な仕事内容 ・会社指定の自動車学校に通って頂き、普通2種免許を取得していただきます ・その後、タクシーの業務と地理など必要な研修を受けて頂きます（最大3カ月間） ・変更範囲：変更なし ▼就業環境 ・就業場所62名、うち女性3名、うちパート2名 ▼企業特徴 ・『人に優しく、人と社会に役立つ地元企業』を目指す宮崎タクシー株式会社は、地域の方々の生活インフラになるべく、「三和交通グループ」として多角的に事業を展開しています
- 雇用形態
- 正社員
- 雇用期間の定め
- なし
- 免許・資格
- 《必須資格》 普通一種（AT限定）《免許・資格の詳細》 ▼必須要件 ・経験不問
- 車種
- 《車種の詳細》 タクシー
勤務時間・休日
- 勤務時間・日数
- 09:00〜17:00 ・36協定における特別条項なし ・休憩：120分
- 休日・休暇
- 月5日以上《休日・休暇の詳細》 ・月平均労働日数：24日 ・年間休日77日 ・週休2日制（その他） ・シフト制 ※勤務表による ・有給休暇：6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ・育児休暇取得実績あり
給与・福利厚生
- 給与
- 日給 6,000円▼日給制 ・6,000円 ※自動車学校に通っている間も同条件 ▼月額基本給換算 ・14万4,000円（6,000円×24日） ▼試用期間 ・3カ月（同条件）
- 賞与
- なし
- 昇給
- なし
- 待遇・福利厚生
- 社会保険、健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、有給休暇、制服貸与、表彰制度、健康診断《待遇・福利厚生備考》 ・全車GPS無線を搭載 ・制服貸与 ・マイカー通勤可（駐車場あり） ・転職なし ・勤務延長あり ・再雇用制度：70歳 ・就業規則フルタイムあり ・職務給制度あり ・健康診断：年2回 ・表彰制度（無事故関係の表彰）
自分の想定給与が気になる方は
勤務地
〒880-0014
宮崎県宮崎市鶴島3‐24
宮崎本社
- エリア
- 九州・沖縄
企業情報
- 会社名
- 宮崎タクシー株式会社
- 電話番号
- 050-1780-3212
- 詳細情報
- ※上記の電話番号はクロスワークに繋がります。（窓口対応時間：平日10:00〜19:00） ▼従業員数 74名 ▼会社ホームページ https://30-gr.co.jp/company
応募について
- 応募資格
- 普通一種（AT限定）をお持ちの方であれば、ご応募いただけます。
- 応募方法
- 「応募画面へ進む」ボタンからWEB応募いただくか、あるいは専用ダイヤル050-1780-3212にて電話応募も受け付けています。 ※入れ違いで募集が埋まる可能性もございます。お早めのご応募をオススメします！
- 選考プロセス
- 【応募プロセス】 【ステップ1】書類選考 ↓ 【ステップ2】面接（1～2回 ※基本1回） ↓ 【ステップ3】内定 ※面接日や入社日はお気軽にご相談ください あなたにお会いできるのを楽しみにしています！
- 面接場所
- 宮崎県宮崎市鶴島3‐24（宮崎本社）
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エリア
ご登録から採用まで
1
ご登録
登録の所要時間は1分以内です。細かい職歴等は記載する必要がありません。
ご希望の方は転職サポートを受けることもできます。お住まいの地域に特化したキャリアアドバイザーからご連絡いたします。現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
2
求人を見つける
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や教育体制なども合わせて知ることができます。もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
3
ご面接
ご都合に合う日時で面接日を調整していただけます。
複数の企業について面接をされる方も多くいらっしゃいますので、無理に一つに絞る必要はありません。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアアドバイザーが行います。
4
ご内定
面接の結果、内定となった場合求人事業所、ないしクロスワークから連絡がございます。
※ 職業安定法 第32条の11第1項に該当する業務は職業紹介サービスの対象外です。
タクシードライバーの方が転職する際よくあるご質問
内定をもらった後に入社をしたくない場合の対応を教えてください。
ご家庭のご事情や、現職での引き留め等、内定を辞退しなければならない事情がある場合キャリアアドバイザーまでご相談ください。 内定した事業所にお伝えいたします。
入社前に雇用条件や職場環境について質問することはできますか？
キャリアアドバイザーから求人事業所まで確認を取り、可能な限りお伝えいたします。 また、面接時に質問していただくことも可能です。
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