最終更新:2024年5月14日
いわて生活協同組合県南センターのルート配送求人(正社員)
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募集内容
正社員
なし
・年齢制限範囲:年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜35歳 年齢制限該当事由 キャリア形成 年齢制限の理由 長期勤続によるキャリア形成の観点から若年者を募集 ・年齢制限の理由:キャリア形成 ・学歴:不問 ・必要なPCスキル:システムへの入力(文字と数字の入力程度)
免許・資格名 5トン限定準中型自動車免許 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
月給 229,600 円 〜 322,620 円
・賃金:229,600円〜322,620円 ・基本給ラベル:基本給(月額平均)又は時間額 ・基本給:基本給(月額平均)又は時間額 188,600円〜264,600円 ・賃金形態等:月給 ・月平均労働日数:21.6日 ・固定残業代:あり ・固定残業代ありの場合:41,000円〜58,020円 ・固定残業代に関する特記事項:時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず30時間分の時間外労働手当を固定残業代として支給し、30時間を超える時間外労働分は追加で支給。 ・通勤手当:実費支給(上限あり)
・退職金共済:未加入 ・退職金制度:あり 勤続年数 3年以上 ・定年制:あり 定年年齢 一律 65歳 ・再雇用制度:あり 上限年齢 上限 70歳まで ・勤務延長:なし ・利用可能託児施設:なし ・労働組合:あり ・職務給制度:なし ・復職制度:なし ・育児休業取得実績:あり ・介護休業取得実績:あり ・看護休暇取得実績:なし
・年間休日数:105日 ・休日:土曜日,日曜日,その他 ・週休二日制:毎週 ・その他:*会社カレンダーによる(基本土日休みですが、年1~2回土曜出勤の可能性あり) ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
・就業時間区分:変形労働時間制 ・就業時間1:9時00分〜18時00分 ・就業時間に関する特記事項:*就業時間については労働基準法第32条の4適用 (監督署へ労使協定提出済) ・時間外労働時間:あり 月平均時間外労働時間 26時間 36協定における特別条項 なし ・休憩時間:60分
東北
〒029-4208
岩手県奥州市前沢字五合田63-8
・募集理由:その他
・応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ・応募書類の送付方法:郵送 ・郵送の送付場所郵便番号:〒029-4208 ・郵送の送付場所:岩手県奥州市前沢字五合田63-8 ・応募書類の返戻:あり
・選考方法:面接(予定1回) ・選考日時等:随時 ・面接選考結果通知:面接後10日以内 ・求職者への通知方法:郵送
〒029-4208 岩手県奥州市前沢字五合田63-8 最寄り駅から選考場所までの交通手段 車
03060-02376341
2024/05/13
会社情報
いわて生活協同組合 県南センター
事業所所在地と同じ 〒029-4208 岩手県奥州市前沢字五合田63-8 最寄駅 JR前沢駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 車 所要時間 5分 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) 受動喫煙対策に関する特記事項 施設内は全面禁煙、施設外へ喫煙スペース設置 岩手県奥州市前沢字五合田63-8
・事業内容:15店舗を展開する店舗事業をはじめ、商品や夕食弁当をお届けす る宅配事業、9ホールを展開する葬祭事業、10万人以上が加入す る共済事業など、くらしに役立つ事業を多彩に展開しています。 ・受動喫煙対策:あり(屋内禁煙) ・受動喫煙対策に関する特記事項:施設内は全面禁煙、施設外へ喫煙スペース設置 ・駐車場の有無:あり ・転勤の可能性の有無:なし ・従業員数企業全体:2,200人 ・従業員数就業場所:60人 ・従業員数うち女性:25人 ・従業員数うちパート:22人 ・資本金:106億円 ・会社の特長:「安全・安心な商品がほしい」と願うお母さんたちがお金(出資金 )を出し合って作った協同組合。現在、組合員(メンバー)は25 万人と県内世帯の約半数が加入。事業高も421億円と年々拡大。 ・代表者役職:センター長 ・代表者名:上野 剛史
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ルート配送の方が転職する際よくあるご質問
今すぐの転職は考えていないのですが、登録できますか?
はい。可能です。 転職するかどうか決めかねているので情報収集からしたい方もいれば、現職の都合で向こう半年は転職ができない方もいらっしゃいます。ご登録後希望条件をご共有いただけましたらご希望にあった求人をご紹介することもできます。
非公開求人とは何ですか?
クロスワークでは、サイト上で公開している求人だけではなく、公開していない求人があります。 求人を公開していない理由は様々ですが、代表的なものとしては (1)人気になることが予想される求人について、採用枠に対して過剰な人数の応募がされてしまうことを避けるため。 (2)求人サイト上で求人募集が始まる前に採用枠が埋まったため。
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クロスワークでは、サイト上で公開している求人だけではなく、公開していない求人があります。 求人を公開していない理由は様々ですが、代表的なものとしては (1)人気になることが予想される求人について、採用枠に対して過剰な人数の応募がされてしまうことを避けるため。 (2)求人サイト上で求人募集が始まる前に採用枠が埋まったため。