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最終更新:2024年8月21日

古河合同タクシー有限会社の送迎ドライバー求人(正社員)

ドライバー・運転手正社員

給与

月給 188,573 円

勤務時間

・就業時間区分:変形労働時間制 ・就業時間1:8時00分〜19時00分 ・就業時間2:14時00分〜1時00分 ・就業時間限定時間:8時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 ・就業時間に関する特記事項:(1)(2)のローテーション ※就業時間は拘束時間を表しています ・時間外労働時間:あり 月平均時間外労働時間 25時間 36協定における特別条項 なし ・休憩時間:180分

勤務地

茨城県 / 古河市
東本町1-4-22

車種

指定なし

輸送品目

指定なし

車・バイク通勤可

雇用保険

労災保険

※ 求人の変更・削除をご希望の方は、こちらからご連絡ください。

募集内容

職種

タクシー運転手

雇用形態

正社員

雇用期間の定め

なし

応募資格

・年齢制限範囲:18歳〜 ・年齢制限該当事由:法令の規定により年齢制限がある ・学歴:不問 ・必要な経験・知識・技能等: 不問

免許

免許・資格名 普通自動車第二種免許 必須

給与

月給 188,573 円

給与詳細

・賃金:188,573円〜188,573円 ・基本給ラベル:基本給(月額平均)又は時間額 ・基本給:基本給(月額平均)又は時間額 139,773円〜139,773円 ・賃金形態等:月給 ・月平均労働日数:18.3日 ・固定残業代:あり ・固定残業代ありの場合:48,800円〜48,800円 ・固定残業代に関する特記事項:時外超過手当は、固定残業代として時間外労働の有無にかかわらず支給し、40時間を超える時間外労働分は追加で支給 ・通勤手当:実費支給(上限あり)


待遇・福利厚生

・退職金共済:未加入 ・退職金制度:あり 勤続年数 5年以上 ・定年制:なし ・再雇用制度:なし ・勤務延長:なし ・利用可能託児施設:なし ・労働組合:なし ・職務給制度:なし ・復職制度:あり ・育児休業取得実績:なし ・介護休業取得実績:なし ・看護休暇取得実績:なし

休日・休暇

・年間休日数:145日 ・休日:その他 ・週休二日制:その他 ・その他:ローテーションによる2勤1休 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

勤務時間・勤務日数

・就業時間区分:変形労働時間制 ・就業時間1:8時00分〜19時00分 ・就業時間2:14時00分〜1時00分 ・就業時間限定時間:8時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 ・就業時間に関する特記事項:(1)(2)のローテーション ※就業時間は拘束時間を表しています ・時間外労働時間:あり 月平均時間外労働時間 25時間 36協定における特別条項 なし ・休憩時間:180分

エリア

関東

勤務地

306-0013

茨城県古河市東本町1-4-22

募集背景

・募集理由:欠員補充

応募方法

・応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ・応募書類の送付方法:その他 ・その他の送付方法:面接時持参 ・郵送の送付場所郵便番号:〒306-0013 ・応募書類の返戻:あり

選考プロセス

・選考方法:面接(予定1回) ・選考日時等:随時 ・面接選考結果通知:面接後7日以内 ・求職者への通知方法:郵送,電話

面接場所

〒306-0013 茨城県古河市東本町1-4-22 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩

求人番号

08050-04023941

情報取得日

2024/08/21

会社情報

会社名

古河合同タクシー 有限会社

所在地

〒306-0013 茨城県古河市東本町1-4-22

詳細情報

・事業内容:JR宇都宮線古河駅の乗降客の輸送を主体に営業活動を行う ・受動喫煙対策:あり(屋内禁煙) ・駐車場の有無:あり ・転勤の可能性の有無:なし ・従業員数企業全体:30人 ・従業員数就業場所:30人 ・従業員数うち女性:2人 ・従業員数うちパート:4人 ・資本金:500万円 ・会社の特長:タクシー所有台数:28台、乗務員数:30名 ・代表者役職:代表取締役 ・代表者名:古谷 弘之

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ご登録から採用まで

1

ご登録

登録の所要時間は1分以内です。細かい職歴等は記載する必要がありません。 ご希望の方は転職サポートを受けることもできます。お住まいの地域に特化したキャリアアドバイザーからご連絡いたします。現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
2

求人を見つける

ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や教育体制なども合わせて知ることができます。もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
3

ご面接

ご都合に合う日時で面接日を調整していただけます。 複数の企業について面接をされる方も多くいらっしゃいますので、無理に一つに絞る必要はありません。 面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアアドバイザーが行います。
4

ご内定

面接の結果、内定となった場合求人事業所、ないしクロスワークから連絡がございます。 ※ 職業安定法 第32条の11第1項に該当する業務は職業紹介サービスの対象外です。

送迎ドライバーの方が転職する際よくあるご質問

職業紹介サービスとは何ですか?

お仕事を探している方に希望に沿った求人をご案内するサービスです。 クロスワークは運送業界(ドライバー、配車係など)、建設業界(施工管理技士など)、自動車整備業界(整備士など)を専門として、お仕事をお探しの方と採用をしている法人や事業所の間に立ち、転職のサポートをしています。

内定をもらった後に入社をしたくない場合の対応を教えてください。

ご家庭のご事情や、現職での引き留め等、内定を辞退しなければならない事情がある場合キャリアアドバイザーまでご相談ください。 内定した事業所にお伝えいたします。

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