経験者歓迎｜自動車整備士・ピットスタッフ｜正社員採用｜ブランクOK｜株式会社クルーズコーポレーション カーニバル上尾店
株式会社クルーズコーポレーション最終更新：2024年10月10日
正社員
賞与
退職金
交通費支給
- 給与
- 月給 268,000円〜450,000円
- 職種
- 勤務時間
- 10:00～19:00 ・休憩60分 ※勤務時間は場所やお客さまの動向により若干の変更があります。
- 勤務地
情報更新日： 2024/10/10
求人情報
カーニバルの自動車整備士はインセンティブの支給あり！
経験者歓迎！何歳になっても整備のスキルを磨ける会社です
カーニバルでは、国産全メーカーの車種の取り扱いが可能かつ、新車・未使用車の販売比率が高い為
常に最新の車種に触れられるので、スキルアップできる環境が整っています。
また、創業依頼一貫して地域密着型営業の企業だからこそ不動のニーズがあり安定の経営基盤を築いており、業績の安定感は抜群です。
本求人では、自動車整備士を募集します。
整備内容は、日常点検、法定点検、車検整備などの軽整備が中心で、重整備はありません。
整備士資格・経験をお持ちの方はもちろん、ブランクのある方も歓迎します！
成長意欲の高い方のために、費用全額会社負担の資格取得支援制度もご用意しており、
整備士資格のグレードアップも目指せる環境です。
また、カーニバルでは、会社都合の職務変更は行っておりません、
数年後に営業やフロント業務への異動もなく、生涯現役で自動車整備士の道を歩み続ける事も可能です
ご本人の希望があれば、営業などの職へ変更する事も可能です
待遇面充実！あなたの頑張りが給与に直結します
月給26万8,000円から、ご経験やスキルにより30万円以上からのスタートも目指せます。賞与は年2回支給。
※無資格の方は都度ご相談させて下さい
そして、カーニバルの自動車整備士はインセンティブの支給があります。
店舗の売上ではなく、整備部門単体の実績を評価し、インセンティブが発生するので、
車販営業の実績左右されない点も好評です。
整備士として頑張れば頑張るほど、収入を伸ばせる環境をご用意しております
また、若いスタッフも多いカーニバルでは、スタッフ一人一人が自立できる様な福利厚生も充実
家賃の半額を補助する住宅手当や、資格手当、育児休業、産前産後休業給付金など、給与以外の待遇面でも日々の生活をサポートしています。
工場見学も随時実施しているので、ぜひお気軽にご応募ください。
仕事内容
- 業種
- 自動車整備士・検査員
- 職種
- 自動車整備士・ピットスタッフ
- 仕事内容
- 今回お任せするのは、自動車整備のお仕事です。 ▼具体的な仕事内容 ・日常点検 ・法定点検 ・車検整備など ※軽整備が中心で重整備はありません ※整備の際は引き取り納車ではなく、完全予約制なので予定も立てやすいです
- 雇用形態
- 正社員
- 雇用期間の定め
- なし
- 1日の仕事の 流れ
- [09:45] 出社・開店準備 ｜ [10:00] 開店・午前予約の方の作業 ｜ [12:00] 休憩 ｜ [13:00] 午後予約の方の作業 ｜ [18:00] 午後予約分またはお預かり分の整備 ｜ [19:00] 閉店準備+翌日の作業準備など ｜ [19:20] 退勤
- 免許・資格
- 《必須資格》 普通一種（AT限定）《免許・資格の詳細》 ▼歓迎経験／資格 ・3級自動車整備士以上 ・自動車整備の経験
- 特徴
- 夜勤なし
- こんな人が 向いています
- ・自動車整備士としてスキルアップしていきたい人 ・整備の仕事を長く続けたい人 ・素直な姿勢で業務に取り組める人 ・しっかりと報告、連絡、相談ができる人 ・地域に根ざし、腰を据えて働きたい人 ・成長中の会社で働いてみたい人
勤務時間・休日
- 勤務時間・日数
- 10:00～19:00 ・休憩60分 ※勤務時間は場所やお客さまの動向により若干の変更があります。
- 休日・休暇
- 月6日以上《休日・休暇の詳細》 ・週休2日制：シフトによる ・夏季休暇 ・年末休暇 ・有給休暇 ・特別休暇
給与・福利厚生
- 給与
- 月給 268,000円〜450,000円▼月給制 268,000円〜 ※経験、能力を考慮のうえ決定します ※表記の金額は入社時の想定給与となります、試用期間終了後に再査定を行い改めて決定致します ・賞与年2回（7・12月） ・昇給あり ・交通費支給あり（3万円まで／月） ▼各種手当 ・役職手当 ・勤続手当 ・禁煙手当※非喫煙者のみ ・資格手当 ・住宅手当：家賃の半額を補助（上限5万円・会社規定による） ・インセンティブあり ▼試用期間 3～6カ月：スキルにより変動
- 待遇・福利厚生
- 賞与、退職金、交通費支給、昇給、有給休暇、女性活躍中、未経験者歓迎、資格取得制度、健康診断、家族手当、社会保険、資格手当、交通費一部支給、住宅手当、健康保険、厚生年金、制服貸与、車・バイク通勤可、雇用保険、労災保険、経験者優遇、その他（備考欄）《待遇・福利厚生備考》 ・中小企業退職金共済 ・育児休業、産前産後休業給付金あり ・資格取得支援制度：自動車整備士の資格 ・従業員専用の駐車場を完備
自分の想定給与が気になる方は
勤務地
〒362-0045
埼玉県上尾市向山1-13-13
上尾店
- エリア
- 関東
企業文化・教育制度・その他
- 教育制度
- ・資格取得支援制度があり、スキルアップのための資格や研修費用は会社が負担します ・入社後は、先輩が業務についてサポートするのでご安心ください
企業情報
- 会社名
- 株式会社クルーズコーポレーション
- 所在地
- 埼玉県久喜市江面1479
- 電話番号
- 050-1780-3212
- 詳細情報
- ※上記の電話番号はクロスワークに繋がります。（窓口対応時間：平日10:00〜19:00） ▼設立 1997年 ▼会社ホームページ https://caniva.jp/
応募について
- 応募資格
- 普通一種（AT限定）をお持ちの方であれば、ご応募いただけます。
- 応募方法
- 「応募画面へ進む」ボタンからWEB応募いただくか、あるいは専用ダイヤル050-1780-3212にて電話応募も受け付けています。 ※入れ違いで募集が埋まる可能性もございます。お早めのご応募をオススメします！
- 選考プロセス
- 【応募プロセス】 【ステップ1】応募・書類選考 ↓ 【ステップ2】面接（2～3回） ↓ 【ステップ3】内定 ※希望があれば工場見学も実施可能です ※一次面接はWEB面接も可能 ※面接には履歴書・職務経歴書・整備士手帳をご持参ください ※面接日や入社日はお気軽にご相談ください あなたにお会いできるのを楽しみにしています！
- 面接場所
- 埼玉県久喜市江面1479
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エリア
ご登録から採用まで
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登録の所要時間は1分以内です。細かい職歴等は記載する必要がありません。
ご希望の方は転職サポートを受けることもできます。お住まいの地域に特化したキャリアアドバイザーからご連絡いたします。現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
2
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ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や教育体制なども合わせて知ることができます。もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
3
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ご都合に合う日時で面接日を調整していただけます。
複数の企業について面接をされる方も多くいらっしゃいますので、無理に一つに絞る必要はありません。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアアドバイザーが行います。
4
ご内定
面接の結果、内定となった場合求人事業所、ないしクロスワークから連絡がございます。
※ 職業安定法 第32条の11第1項に該当する業務は職業紹介サービスの対象外です。
自動車整備士・ピットスタッフ
非公開求人とは何ですか？
クロスワークでは、サイト上で公開している求人だけではなく、公開していない求人があります。 求人を公開していない理由は様々ですが、代表的なものとしては （1）人気になることが予想される求人について、採用枠に対して過剰な人数の応募がされてしまうことを避けるため。 （2）求人サイト上で求人募集が始まる前に採用枠が埋まったため。
なぜ無料なのですか？
求人を行っている事業所から手数料を頂き運営しているサービスだからです。このため、お仕事をお探しの方からは金銭をうけとっていません。これはクロスワーク（X Mile株式会社）が、厚生労働省から正式に許可を受けて求人紹介サービスを行っているからです（厚生労働大臣許可番号：有料職業紹介事業 13-ユ-310800）。