最終更新:2024年5月14日
HondaCars富山中央(株式会社ホンダセンター富山)の自動車整備士・ピットスタッフ求人(正社員)
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自動車整備士・検査員/正社員
月給 211,485 円 〜 265,000 円
・就業時間区分:変形労働時間制 ・就業時間1:9時15分〜18時30分 ・時間外労働時間:あり 月平均時間外労働時間 16時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 2月4月上限70時間 3月上限90時間 その他月上限42時価 年間上限450時間 ・休憩時間:75分
指定なし
指定なし
車・バイク通勤可
雇用保険
労災保険
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募集内容
正社員
なし
・年齢制限範囲:年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢を上限として募集 ・年齢制限の理由:定年を上限 ・学歴:不問 ・必要なPCスキル:納品書や整備記録などの入力作業
普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
月給 211,485 円 〜 265,000 円
・賃金:211,485円〜265,000円 ・基本給ラベル:基本給(月額平均)又は時間額 ・基本給:基本給(月額平均)又は時間額 175,000円〜210,000円 ・賃金形態等:月給 ・月平均労働日数:21.2日 ・定額的に支払われる手当:住宅手当 2,000円〜10,000円 サービス職種手当 20,000円〜20,000円 ・固定残業代:あり ・固定残業代ありの場合:14,485円〜25,000円 ・固定残業代に関する特記事項:毎月10時間分の固定残業代を支給し、10時間を超えた場合はその時間分を加算支給します。 ・通勤手当:実費支給(上限なし)
・退職金共済:未加入 ・退職金制度:あり 勤続年数 3年以上 ・企業年金:確定給付年金 ・定年制:あり 定年年齢 一律 60歳 ・再雇用制度:あり 上限年齢 上限 65歳まで ・勤務延長:なし ・利用可能託児施設:なし ・労働組合:なし ・職務給制度:なし ・復職制度:なし ・育児休業取得実績:なし ・介護休業取得実績:なし ・看護休暇取得実績:なし ・UIJターン歓迎:UIJターン歓迎
・年間休日数:110日 ・休日:水曜日,その他 ・週休二日制:その他 ・その他:水曜、第1、3火曜定休。水曜前後の連休と月1回の日曜休日設定年末年始・GW・夏季に1週間程度の休暇有 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
・就業時間区分:変形労働時間制 ・就業時間1:9時15分〜18時30分 ・時間外労働時間:あり 月平均時間外労働時間 16時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 2月4月上限70時間 3月上限90時間 その他月上限42時価 年間上限450時間 ・休憩時間:75分
北信越
〒939-8231
富山県富山市下熊野166-6富山地鉄バス41号(笹津・猪谷)線 下熊野バス停 徒歩1分
・募集理由:増員
・選考に関する特記事項:筆記試験:適性検査・一般教養 ・応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 ・応募書類の送付方法:郵送,Eメール ・郵送の送付場所郵便番号:〒939-8231 ・郵送の送付場所:富山県富山市下熊野166-6 富山地鉄バス41号(笹津・猪谷)線 下熊野バス停 徒歩1分 ・応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
・選考方法:面接(予定2回),筆記試験 ・選考日時等:随時 ・面接選考結果通知:面接後14日以内 ・求職者への通知方法:電話
〒939-8231 富山県富山市下熊野166-6富山地鉄バス41号(笹津・猪谷)線 下熊野バス停 徒歩1分
16010-07757941
2024/05/13
会社情報
HondaCars富山中央(株式会社ホンダセンター富山)
〒939-8231 富山県富山市下熊野166-6富山地鉄バス41号(笹津・猪谷)線 下熊野バス停 徒歩1分 就業場所に関する特記事項 2019年4月に店舗工場をリニューアル。整備工場も冷暖房完備で快適です。 受動喫煙対策 あり(喫煙室設置) 受動喫煙対策に関する特記事項 店舗敷地内において喫煙室、喫煙場所以外は禁煙です。 富山県富山市下熊野166-6
・事業内容:創業50年を迎えたホンダ正規ディーラーです(富山県内4店舗) 。ホンダ車の新車・中古車の販売、部品用品の販売、車両整備、保 険の販売をしています。 ・受動喫煙対策:あり(喫煙室設置) ・受動喫煙対策に関する特記事項:店舗敷地内において喫煙室、喫煙場所以外は禁煙です。 ・駐車場の有無:あり ・転勤の可能性の有無:あり ・従業員数企業全体:64人 ・従業員数就業場所:21人 ・従業員数うち女性:3人 ・従業員数うちパート:0人 ・資本金:5,000万円 ・会社の特長:お客様、働く社員、地域社会に喜んで頂ける、三方良しの会社を目 指して日々邁進しています。新人、中堅、ベテランの各世代で力を 発揮しやすい環境です ・代表者役職:代表取締役社長 ・代表者名:青野 信明
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非公開求人とは何ですか?
クロスワークでは、サイト上で公開している求人だけではなく、公開していない求人があります。 求人を公開していない理由は様々ですが、代表的なものとしては (1)人気になることが予想される求人について、採用枠に対して過剰な人数の応募がされてしまうことを避けるため。 (2)求人サイト上で求人募集が始まる前に採用枠が埋まったため。
なぜ無料なのですか?
求人を行っている事業所から手数料を頂き運営しているサービスだからです。このため、お仕事をお探しの方からは金銭をうけとっていません。これはクロスワーク(X Mile株式会社)が、厚生労働省から正式に許可を受けて求人紹介サービスを行っているからです(厚生労働大臣許可番号:有料職業紹介事業 13-ユ-310800)。
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非公開求人とは何ですか?
クロスワークでは、サイト上で公開している求人だけではなく、公開していない求人があります。 求人を公開していない理由は様々ですが、代表的なものとしては (1)人気になることが予想される求人について、採用枠に対して過剰な人数の応募がされてしまうことを避けるため。 (2)求人サイト上で求人募集が始まる前に採用枠が埋まったため。
なぜ無料なのですか?
求人を行っている事業所から手数料を頂き運営しているサービスだからです。このため、お仕事をお探しの方からは金銭をうけとっていません。これはクロスワーク(X Mile株式会社)が、厚生労働省から正式に許可を受けて求人紹介サービスを行っているからです(厚生労働大臣許可番号:有料職業紹介事業 13-ユ-310800)。