最終更新:2024年5月14日
株式会社唐津カーセンターの自動車整備士・ピットスタッフ求人(正社員)
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自動車整備士・検査員/正社員
月給 220,000 円 〜 250,000 円
・就業時間区分:変形労働時間制 ・就業時間1:9時30分〜18時30分 ・時間外労働時間:あり 月平均時間外労働時間 15時間 36協定における特別条項 なし ・休憩時間:60分
指定なし
指定なし
車・バイク通勤可
雇用保険
労災保険
※ 求人の変更・削除をご希望の方は、こちらからご連絡ください。
募集内容
正社員
なし
・年齢制限範囲:年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢を上限に、その年齢未満の労働者を募集。 ・年齢制限の理由:定年を上限 ・学歴:必須 高校以上 ・必要な経験・知識・技能等:自動車整備の経験者優遇(必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 自動車整備の経験者優遇)
免許・資格名 三級自動車整備士 必須 二級自動車整備士 あれば尚可 自動車検査員 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
月給 220,000 円 〜 250,000 円
・賃金:220,000円〜250,000円 ・基本給ラベル:基本給(月額平均)又は時間額 ・基本給:基本給(月額平均)又は時間額 140,000円〜170,000円 ・賃金形態等:月給 ・月平均労働日数:21.2日 ・定額的に支払われる手当:職務手当 45,000円〜45,000円 3級整備士手当 5,000円〜5,000円 ・固定残業代:あり ・固定残業代ありの場合:30,000円〜30,000円 ・固定残業代に関する特記事項:固定残業代には残業代18~21時間分を含みます。ただし、超過分は別途全額支給いたします。 ・通勤手当:実費支給(上限あり)
・退職金共済:未加入 ・退職金制度:あり 勤続年数 3年以上 ・企業年金:確定拠出年金 ・定年制:あり 定年年齢 一律 60歳 ・再雇用制度:あり 上限年齢 上限 65歳まで ・勤務延長:なし ・利用可能託児施設:なし ・労働組合:なし ・職務給制度:なし ・復職制度:なし ・育児休業取得実績:なし ・介護休業取得実績:なし ・看護休暇取得実績:なし
・年間休日数:110日 ・休日:水曜日,その他 ・週休二日制:その他 ・その他:毎週水曜・第1,2,3,4火曜定休、その他シフト制長期休暇(年末年始・GW・夏季)各5日程度 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
・就業時間区分:変形労働時間制 ・就業時間1:9時30分〜18時30分 ・時間外労働時間:あり 月平均時間外労働時間 15時間 36協定における特別条項 なし ・休憩時間:60分
九州・沖縄
〒840-2106
佐賀県佐賀市諸富町大字山領749-2プチモ佐賀本店
・募集理由:新規事業所設立
・応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 ・応募書類の送付方法:郵送 ・郵送の送付場所郵便番号:〒840-2106 ・郵送の送付場所:佐賀県唐津市鏡4514-1 「車検の速太郎 唐津店」 ・応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
・選考方法:面接(予定2回),書類選考,筆記試験 ・選考日時等:随時 ・書類選考結果通知:書類到着後5日以内 ・面接選考結果通知:面接後7日以内 ・求職者への通知方法:郵送,電話
〒847-0022 佐賀県唐津市鏡4514-1「車検の速太郎 唐津店」 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩
41020-02327441
2024/05/13
会社情報
株式会社 唐津カーセンター
〒840-2106 佐賀県佐賀市諸富町大字山領749-2プチモ佐賀本店 最寄駅 佐賀駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 車 所要時間 20分 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) 佐賀県唐津市鏡4520-4
・事業内容:創業48年、新車、中古車の販売、整備業を営んできました。 グループ会社にはホンダカーズ佐賀などがあります。佐賀エリアの 生活の支えになるという理念のもとサービスを提供しています。 ・受動喫煙対策:あり(屋内禁煙) ・駐車場の有無:あり ・転勤の可能性の有無:あり ・従業員数企業全体:20人 ・従業員数就業場所:11人 ・従業員数うち女性:6人 ・従業員数うちパート:4人 ・資本金:1,000万円 ・会社の特長:若い社員が多く、職場の空気も明るく元気が良いのが特徴です。 ノルマなどもないため、社員同士の人間関係も良好。困ったことが あると助け合う風土が根付いているアットホームな社風です。 ・代表者役職:代表取締役 ・代表者名:岡野 俊治
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非公開求人とは何ですか?
クロスワークでは、サイト上で公開している求人だけではなく、公開していない求人があります。 求人を公開していない理由は様々ですが、代表的なものとしては (1)人気になることが予想される求人について、採用枠に対して過剰な人数の応募がされてしまうことを避けるため。 (2)求人サイト上で求人募集が始まる前に採用枠が埋まったため。
なぜ無料なのですか?
求人を行っている事業所から手数料を頂き運営しているサービスだからです。このため、お仕事をお探しの方からは金銭をうけとっていません。これはクロスワーク(X Mile株式会社)が、厚生労働省から正式に許可を受けて求人紹介サービスを行っているからです(厚生労働大臣許可番号:有料職業紹介事業 13-ユ-310800)。
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非公開求人とは何ですか?
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なぜ無料なのですか?
求人を行っている事業所から手数料を頂き運営しているサービスだからです。このため、お仕事をお探しの方からは金銭をうけとっていません。これはクロスワーク(X Mile株式会社)が、厚生労働省から正式に許可を受けて求人紹介サービスを行っているからです(厚生労働大臣許可番号:有料職業紹介事業 13-ユ-310800)。