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有限会社阿久津鉄工のCADオペレーター求人(正社員)

有限会社 阿久津鉄工最終更新:2024年11月1日
正社員
車・バイク通勤可
雇用保険
労災保険
給与
月給 250,000円〜450,000円
職種
勤務時間
・就業時間区分:変形労働時間制 ・就業時間1:8時00分〜17時00分 ・時間外労働時間:あり 月平均時間外労働時間 15時間 36協定における特別条項 なし ・休憩時間:90分 ※勤務時間は場所やお客さまの動向により若干の変更があります。
勤務地
栃木県 / 日光市
矢野口665-3
情報更新日: 2024/11/01

求人情報

仕事内容

業種
設計・積算・測量
職種
CADオペレーター
ハローワーク 職種
【管理技術者候補】CAD操作/事務所スタッフ(経験者)
雇用形態
正社員
ハローワーク 雇用形態
正社員
雇用期間の定め
なし
雇用期間
雇用期間の定めなし
免許・資格
《免許・資格の詳細》 免許・資格名 鉄骨製作管理技術者 あれば尚可 WES 等の鉄骨関連資格、あれば尚可

勤務時間・休日

勤務時間・日数
・就業時間区分:変形労働時間制 ・就業時間1:8時00分〜17時00分 ・時間外労働時間:あり 月平均時間外労働時間 15時間 36協定における特別条項 なし ・休憩時間:90分 ※勤務時間は場所やお客さまの動向により若干の変更があります。
休日・休暇
《休日・休暇の詳細》 ・年間休日数:90日 ・休日:日曜日,祝日,その他 ・週休二日制:その他 ・その他:会社カレンダーに準ずる。年末年始・GW・お盆休みあり。 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

給与・福利厚生

給与
月給 250,000円〜450,000円
・賃金:250,000円〜450,000円 ・基本給ラベル:基本給(月額平均)又は時間額 ・基本給:基本給(月額平均)又は時間額 250,000円〜450,000円 ・賃金形態等:月給 ・月平均労働日数:22.9日 ・固定残業代:なし ・通勤手当:実費支給(上限なし)
待遇・福利厚生
車・バイク通勤可、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金
《待遇・福利厚生備考》 ・退職金共済:未加入 ・退職金制度:なし ・定年制:なし ・再雇用制度:なし ・勤務延長:なし ・利用可能託児施設:なし ・労働組合:なし ・職務給制度:なし ・復職制度:なし ・育児休業取得実績:なし ・介護休業取得実績:なし ・看護休暇取得実績:なし ・UIJターン歓迎:UIJターン歓迎
自分の想定給与が気になる方は

勤務地

321-2356
栃木県日光市矢野口665-3
エリア
関東

企業文化・教育制度・その他

募集背景
・募集理由:欠員補充
ハローワーク 求人番号
09110-02997141
求人期限
2024/11/30
情報取得日
2024/10/10

企業情報

会社名
有限会社 阿久津鉄工
所在地
〒321-2356 栃木県日光市矢野口665-3
詳細情報
・事業内容:建設会社や商社から注文を受け、自社工場・協力工場にて建物の 骨組みとなる鉄骨の加工を行っています。 建築需要の高い首都圏物件の仕事が多く安定した受注があります。 ・受動喫煙対策:あり(屋内禁煙) ・受動喫煙対策に関する特記事項:事務所内禁煙 ・駐車場の有無:あり ・転勤の可能性の有無:なし ・従業員数企業全体:9人 ・従業員数就業場所:7人 ・従業員数うち女性:2人 ・従業員数うちパート:0人 ・資本金:500万円 ・会社の特長:昭和39年に創業。 工場の拡張・溶接ロボットの導入等により事業を拡大し、現在では 市内で唯一の、国土交通大臣Mグレード認定工場になります。 ・代表者役職:代表取締役 ・代表者名:阿久津 健司

応募について

応募資格
・学歴:不問 ・必要な経験・知識・技能等: 必須 鉄骨製作工場・鉄骨図面作成会社等における現寸・図面作成業務。
応募方法
・応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ・応募書類の送付方法:その他,求職者マイページ ・その他の送付方法:面接時持参 ・郵送の送付場所郵便番号:〒321-2356 ・応募書類の返戻:あり
選考プロセス
・選考方法:面接(予定1回) ・選考日時等:随時 ・面接選考結果通知:面接後7日以内 ・求職者への通知方法:電話
面接場所
〒321-2356 栃木県日光市矢野口665-3
※求人の変更・削除をご希望の方は、こちらからご連絡ください。

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3

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4

ご内定

面接の結果、内定となった場合求人事業所、ないしクロスワークから連絡がございます。 ※ 職業安定法 第32条の11第1項に該当する業務は職業紹介サービスの対象外です。

CADオペレーター


内定をもらった後に入社をしたくない場合の対応を教えてください。

ご家庭のご事情や、現職での引き留め等、内定を辞退しなければならない事情がある場合キャリアアドバイザーまでご相談ください。 内定した事業所にお伝えいたします。

入社前に雇用条件や職場環境について質問することはできますか?

キャリアアドバイザーから求人事業所まで確認を取り、可能な限りお伝えいたします。 また、面接時に質問していただくことも可能です。

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