株式会社アスパーク徳山オフィスの電気工事施工管理求人(正社員)
株式会社アスパーク 徳山オフィス最終更新:2024年11月1日
正社員
車・バイク通勤可
雇用保険
労災保険
- 給与
- 月給 180,000円〜350,000円
- 職種
- 勤務時間
- ・就業時間1:8時00分〜17時00分 ・就業時間2:8時30分〜17時30分 ・時間外労働時間:あり 月平均時間外労働時間 15時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 1か月99時間まで、年720時間まで延長することができる。 ・休憩時間:60分 ※勤務時間は場所やお客さまの動向により若干の変更があります。
- 勤務地
情報更新日: 2024/11/01
求人情報
仕事内容
勤務時間・休日
- 勤務時間・日数
- ・就業時間1:8時00分〜17時00分 ・就業時間2:8時30分〜17時30分 ・時間外労働時間:あり 月平均時間外労働時間 15時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 1か月99時間まで、年720時間まで延長することができる。 ・休憩時間:60分 ※勤務時間は場所やお客さまの動向により若干の変更があります。
- 休日・休暇
- 《休日・休暇の詳細》 ・年間休日数:120日 ・休日:土曜日,日曜日,祝日,その他 ・週休二日制:毎週 ・その他:年末年始・夏季・GW ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
給与・福利厚生
- 給与
- 月給 180,000円〜350,000円・賃金:180,000円〜350,000円 ・基本給ラベル:基本給(月額平均)又は時間額 ・基本給:基本給(月額平均)又は時間額 175,000円〜300,000円 ・賃金形態等:月給 ・月平均労働日数:20.4日 ・定額的に支払われる手当:技術手当 5,000円〜50,000円 ・固定残業代:なし ・通勤手当:実費支給(上限あり)
- 待遇・福利厚生
- 車・バイク通勤可、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金《待遇・福利厚生備考》 ・退職金共済:未加入 ・退職金制度:あり 勤続年数 3年以上 ・定年制:あり 定年年齢 一律 65歳 ・再雇用制度:あり 上限年齢 上限 70歳まで ・勤務延長:あり 上限年齢 上限 70歳まで ・利用可能託児施設:なし ・労働組合:なし ・職務給制度:なし ・復職制度:なし ・育児休業取得実績:あり ・介護休業取得実績:あり ・看護休暇取得実績:あり ・UIJターン歓迎:UIJターン歓迎
自分の想定給与が気になる方は
勤務地
〒745-0026
山口県周南市住崎町1-11 AZURE徳山ビル4F
- エリア
- 中国・四国
企業文化・教育制度・その他
- ハローワーク 求人番号
- 35070-06151341
- 求人期限
- 2024/11/30
- 情報取得日
- 2024/10/10
企業情報
- 会社名
- 株式会社アスパーク 徳山オフィス
- 所在地
- 〒745-0026 山口県周南市住崎町1-11 AZURE徳山ビル4F
- 詳細情報
- ・事業内容:技術分野への技術支援(機械、電気、化学、IT) 自社開発事業(電気自動車、Webシステム開発) 労働者派遣事業(派27-302033) ・受動喫煙対策:あり(屋内禁煙) ・駐車場の有無:あり ・転勤の可能性の有無:なし ・従業員数企業全体:4,100人 ・従業員数就業場所:20人 ・従業員数うち女性:2人 ・従業員数うちパート:0人 ・資本金:5,000万円 ・会社の特長:「世の中にない新しい価値を創造する会社」を目指し、 若手からベテラン社員まで全社員が働きやすい環境の中で 成長していくことができる仕組みづくりを行っています。 ・代表者役職:代表取締役社長 ・代表者名:吉田 眞教
応募について
- 応募資格
- ・年齢制限範囲:〜64歳 ・年齢制限該当事由:定年を上限 ・学歴:不問 ・必要な経験・知識・技能等: 必須 電気工事系業務の経験
- 応募方法
- ・応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 ・応募書類の送付方法:Eメール ・郵送の送付場所郵便番号:〒745-0026 ・応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
- 選考プロセス
- ・選考方法:面接(予定1回),書類選考 ・選考日時等:随時 ・書類選考結果通知:書類到着後7日以内 ・面接選考結果通知:面接後7日以内 ・求職者への通知方法:Eメール
- 面接場所
- 〒745-0026 山口県周南市住崎町1-11 AZURE徳山ビル4F 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩
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エリア
ご登録から採用まで
1
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2
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3
ご面接
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複数の企業について面接をされる方も多くいらっしゃいますので、無理に一つに絞る必要はありません。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアアドバイザーが行います。
4
ご内定
面接の結果、内定となった場合求人事業所、ないしクロスワークから連絡がございます。
※ 職業安定法 第32条の11第1項に該当する業務は職業紹介サービスの対象外です。
電気工事施工管理
内定をもらった後に入社をしたくない場合の対応を教えてください。
ご家庭のご事情や、現職での引き留め等、内定を辞退しなければならない事情がある場合キャリアアドバイザーまでご相談ください。 内定した事業所にお伝えいたします。
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