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青木あすなろ建設株式会社の建築施工管理(RC造・S造・SRC造)求人(正社員)

青木あすなろ建設株式会社最終更新:2024年5月22日
正社員
社会保険
健康保険
厚生年金
給与
月給 305,000円〜600,000円
職種
勤務時間
8:00〜17:00 ※勤務時間は場所やお客さまの動向により若干の変更があります。
勤務地
東京都 / 港区
芝4-8-2
情報更新日: 2024/05/22

求人情報

仕事内容

業種
施工管理
職種
建築施工管理
雇用形態
正社員
雇用期間の定め
なし
免許・資格
《必須資格》 建築施工管理技士
《免許・資格の詳細》 ▼必須要件 建築施工管理の業務経験

勤務時間・休日

勤務時間・日数
8:00〜17:00 ※勤務時間は場所やお客さまの動向により若干の変更があります。
休日・休暇
月8日以上
《休日・休暇の詳細》 ・完全週休2日制 ・土日祝日休み ・年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後に付与) ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・年間休日126日

給与・福利厚生

給与
月給 305,000円〜600,000円
▼内訳 ・基本給:28万円~55万8,000円 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります ※月給は固定手当を含めた表記です ・その他固定手当(45時間分):2万5,000円~4万2,000円/月 ・残業手当 ・通勤手当:全額支給 ・家族手当:次世代育成支援手当 ・住宅手当:既婚者対象の借上げ社宅制度あり ・消費税手当 ・帰宅旅費手当 ・単身赴任手当 ※現場に常駐する際、単身赴任によって発生する家賃/交通費は全て会社が負担 ▼試用期間 ・3カ月(条件の変更なし) ▼予定年収 ・500万円~600万円 ※上記年収には想定残業時間分を含みます(45時間想定) ※ご経験、ご年齢に応じて年収を決定いたします
賞与
あり(年2回)
昇給
あり
待遇・福利厚生
社会保険、健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、家族手当、住宅手当
《待遇・福利厚生備考》 ・寮社宅:既婚:借上げ社宅/未婚:独身寮を適応 ・退職金制度 ・定年後の再雇用制度あり ・資格取得援助 ・従業員持株制度 ・財形貯蓄制度 ・保養所(新潟、熱海、逗子、高山、白浜ほか) ・会員制全国リゾートホテル ・クラブ活動等
自分の想定給与が気になる方は

勤務地

108-0014
東京都港区芝4-8-2
東京建築本店
エリア
関東

企業文化・教育制度・その他

教育制度
・技術者教育 ・階層別教育 ・ISO(9000/14000)教育 ・資格取得援助

企業情報

会社名
青木あすなろ建設株式会社
電話番号
050-1780-3212
詳細情報
※上記の電話番号はクロスワークに繋がります。(窓口対応時間:平日10:00〜19:00) ▼従業員数 950名 ▼会社ホームページ https://www.aaconst.co.jp/company/profile/

応募について

応募資格
2級建築施工管理技士をお持ちの方であれば、ご応募いただけます。
応募方法
「応募画面へ進む」ボタンからWEB応募いただくか、あるいは専用ダイヤル050-1780-3212にて電話応募も受け付けています。 ※入れ違いで募集が埋まる可能性もございます。お早めのご応募をオススメします!

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エリア

ご登録から採用まで


1

ご登録

登録の所要時間は1分以内です。細かい職歴等は記載する必要がありません。 ご希望の方は転職サポートを受けることもできます。お住まいの地域に特化したキャリアアドバイザーからご連絡いたします。現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
2

求人を見つける

ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や教育体制なども合わせて知ることができます。もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
3

ご面接

ご都合に合う日時で面接日を調整していただけます。 複数の企業について面接をされる方も多くいらっしゃいますので、無理に一つに絞る必要はありません。 面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアアドバイザーが行います。
4

ご内定

面接の結果、内定となった場合求人事業所、ないしクロスワークから連絡がございます。 ※ 職業安定法 第32条の11第1項に該当する業務は職業紹介サービスの対象外です。

建築施工管理


非公開求人とは何ですか?

クロスワークでは、サイト上で公開している求人だけではなく、公開していない求人があります。 求人を公開していない理由は様々ですが、代表的なものとしては (1)人気になることが予想される求人について、採用枠に対して過剰な人数の応募がされてしまうことを避けるため。 (2)求人サイト上で求人募集が始まる前に採用枠が埋まったため。

なぜ無料なのですか?

求人を行っている事業所から手数料を頂き運営しているサービスだからです。このため、お仕事をお探しの方からは金銭をうけとっていません。これはクロスワーク(X Mile株式会社)が、厚生労働省から正式に許可を受けて求人紹介サービスを行っているからです(厚生労働大臣許可番号:有料職業紹介事業 13-ユ-310800)。

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