五栄土木株式会社の土木施工管理求人（正社員）
五栄土木株式会社最終更新：2024年7月9日
正社員
健康保険
厚生年金
雇用保険
- 給与
- 月給 310,000円
- 職種
- 勤務時間
- 8:30～17:30（海上勤務時、昼夜交替勤務あり） ・1日8時間労働 ・現場により前後あり ・現場により夜勤あり（昼組・夜組に分かれて交代勤務など） ※勤務時間は場所やお客さまの動向により若干の変更があります。
- 勤務地
情報更新日： 2024/07/09
求人情報
仕事内容
勤務時間・休日
- 勤務時間・日数
- 8:30～17:30（海上勤務時、昼夜交替勤務あり） ・1日8時間労働 ・現場により前後あり ・現場により夜勤あり（昼組・夜組に分かれて交代勤務など） ※勤務時間は場所やお客さまの動向により若干の変更があります。
- 休日・休暇
- 月8日以上《休日・休暇の詳細》 ・週休2日制（土・日） ※土日出勤の場合は当月内で振替休日を取得または満額残業代を支給 ・祝日 ・GW休暇 ・夏期休暇 ・年末年始休暇 ・創立記念日 ・有給休暇（初年度12日） ・年間休日128日（2023年度 ※有休を除く）
給与・福利厚生
- 給与
- 月給 310,000円▼月給 31万円～ ▼内訳 ・基本給 大学院卒：26万5,000円 大学卒：25万円 短大・専門・高専卒：23万5,000円 高校卒：22万円 ・現場手当：1万円 ・海上勤務手当：5万円 ・諸手当：3万円 ▼各種手当 ・通勤手当：全額支給 ・現場手当 ・住宅手当 ・家族手当 ・時間外手当：全額別途支給 ・深夜手当 など ▼モデル年収 40歳モデル：800万円
- 賞与
- あり（年2回）
- 昇給
- あり
- 待遇・福利厚生
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、社宅対応可、有給休暇、家族手当、住宅手当、残業手当《待遇・福利厚生備考》 ・独身寮（千葉県・神奈川県にあり／1K） ・借上社宅（地域により金額が異なる） ※関東近郊の場合の例：10万円の物件を1万円個人負担、残り9万円は45歳になるまで会社負担 ・案件ごとに近くに住居を用意 ※寮やホテルを丸ごと借りる／工期終了まで宿泊費無料 ・契約保養所（鬼怒川、湯沢、箱根） ・財形住宅貯蓄 ・育児休業 ・介護休業 など
自分の想定給与が気になる方は
勤務地
〒135-0063
東京都江東区有明3-7-26 有明フロンティアビルB棟8階
本社
- エリア
- 関東
企業情報
- 会社名
- 五栄土木株式会社
- 電話番号
- 050-1780-3212
- 詳細情報
- ※上記の電話番号はクロスワークに繋がります。（窓口対応時間：平日10:00〜19:00） ▼従業員数 245名 ▼会社ホームページ https://www.goeidoboku.co.jp/index.html
応募について
- 応募資格
- 普通一種（AT限定）をお持ちの方であれば、ご応募いただけます。
- 応募方法
- 「応募画面へ進む」ボタンからWEB応募いただくか、あるいは専用ダイヤル050-1780-3212にて電話応募も受け付けています。 ※入れ違いで募集が埋まる可能性もございます。お早めのご応募をオススメします！
- 選考プロセス
- 【応募プロセス】 【ステップ1】応募・書類選考 ↓ 【ステップ2】面接（1回）・現場見学（任意） ↓ 【ステップ3】内定 ※面接には履歴書・職務経歴書をご持参ください ※面接日や入社日はお気軽にご相談ください あなたにお会いできるのを楽しみにしています！
- 面接場所
- 東京本社／東京都江東区有明3-7-26 有明フロンティアビルB棟8階
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エリア
ご登録から採用まで
1
ご登録
登録の所要時間は1分以内です。細かい職歴等は記載する必要がありません。
ご希望の方は転職サポートを受けることもできます。お住まいの地域に特化したキャリアアドバイザーからご連絡いたします。現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
2
求人を見つける
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や教育体制なども合わせて知ることができます。もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
3
ご面接
ご都合に合う日時で面接日を調整していただけます。
複数の企業について面接をされる方も多くいらっしゃいますので、無理に一つに絞る必要はありません。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアアドバイザーが行います。
4
ご内定
面接の結果、内定となった場合求人事業所、ないしクロスワークから連絡がございます。
※ 職業安定法 第32条の11第1項に該当する業務は職業紹介サービスの対象外です。
土木施工管理
職業紹介サービスとは何ですか？
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内定をもらった後に入社をしたくない場合の対応を教えてください。
ご家庭のご事情や、現職での引き留め等、内定を辞退しなければならない事情がある場合キャリアアドバイザーまでご相談ください。 内定した事業所にお伝えいたします。
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