ヨシダエルシス株式会社のその他設備工事作業員求人(正社員)
募集内容
電気工【正社員】
正社員
なし
・年齢制限範囲:年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢を上限とするため ・年齢制限の理由:定年を上限 ・学歴:必須 高校以上 ・必要な経験・知識・技能等:「求人に関する特記事項」参照(必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 「求人に関する特記事項」参照)
免許・資格名 第一種電気工事士 あれば尚可 第二種電気工事士 あれば尚可 「求人に関する特記事項」参照 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
月給 230,000 円 〜 350,000 円
・賃金:230,000円〜350,000円 ・基本給ラベル:基本給(月額平均)又は時間額 ・基本給:基本給(月額平均)又は時間額 230,000円〜350,000円 ・賃金形態等:月給 ・月平均労働日数:21.8日 ・固定残業代:なし ・通勤手当:実費支給(上限あり)
・退職金共済:加入 ・退職金制度:あり 勤続年数 2年以上 ・定年制:あり 定年年齢 一律 60歳 ・再雇用制度:なし ・勤務延長:あり 上限年齢 上限 65歳まで ・利用可能託児施設:なし ・労働組合:なし ・職務給制度:なし ・復職制度:なし ・育児休業取得実績:なし ・介護休業取得実績:あり ・看護休暇取得実績:なし
・年間休日数:104日 ・休日:日曜日,祝日,その他 ・週休二日制:その他 ・その他:*第2、第4、第5土曜日休み*会社が指定した日 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
・就業時間区分:変形労働時間制 ・就業時間1:8時30分〜17時30分 ・時間外労働時間:あり 月平均時間外労働時間 20時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 突発的な受注、仕様変更に対応するため 年6回まで、月80時間まで、年720時間まで ・休憩時間:75分
関西
〒649-1342
和歌山県御坊市藤田町吉田155
・募集理由:増員
・選考に関する特記事項:面接回数は、状況により2回行う場合もあります。 ・応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 ・応募書類の送付方法:郵送 ・郵送の送付場所郵便番号:〒649-1342 ・郵送の送付場所:和歌山県御坊市藤田町吉田155 ・応募書類の返戻:あり
・選考方法:面接(予定2回),書類選考,筆記試験 ・選考日時等:その他(後日連絡します) ・書類選考結果通知:書類到着後7日以内 ・面接選考結果通知:面接後7日以内 ・求職者への通知方法:郵送,電話
〒649-1342 和歌山県御坊市藤田町吉田155 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩
30040-00545041
2024/05/13
会社情報
ヨシダエルシス株式会社
事業所所在地と同じ 〒649-1342 和歌山県御坊市藤田町吉田155 最寄駅 JRきのくに線 御坊駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 15分 受動喫煙対策 あり(喫煙室設置) 受動喫煙対策に関する特記事項 喫煙専用室設置 和歌山県御坊市藤田町吉田155
・事業内容:養鶏舎の建築や内部設備、機械器具製作など養鶏用設備の設計・建 築のほか、G.Pセンター、冷凍・冷蔵庫等の設計・建築を行って おります。 ・受動喫煙対策:あり(喫煙室設置) ・受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙専用室設置 ・駐車場の有無:あり ・転勤の可能性の有無:あり ・従業員数企業全体:81人 ・従業員数就業場所:81人 ・従業員数うち女性:11人 ・従業員数うちパート:8人 ・資本金:2,000万円 ・会社の特長:会社創立昭和40年。業界での知名度シェアともに高い。平成29 年に「地域未来牽引企業」に選定。第52回(平成30年度)グッ ドカンパニーズ賞において最高賞グランプリを受賞。 ・代表者役職:代表取締役 ・代表者名:吉田 卓司
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その他設備工事作業員
入社前に雇用条件や職場環境について質問することはできますか?
キャリアアドバイザーから求人事業所まで確認を取り、可能な限りお伝えいたします。 また、面接時に質問していただくことも可能です。
今すぐの転職は考えていないのですが、登録できますか?
はい。可能です。 転職するかどうか決めかねているので情報収集からしたい方もいれば、現職の都合で向こう半年は転職ができない方もいらっしゃいます。ご登録後希望条件をご共有いただけましたらご希望にあった求人をご紹介することもできます。
クロスワークについて(X Work)について
クロスワークはX Mile株式会社が運営する民間のドライバー、建設業界、自動車整備業界専門の転職支援サービスです。
ハローワークでは受けられないような、きめ細かい転職サポートが特徴です。
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常勤の案件のほか、パート・アルバイトの求人のご紹介も行なっています。
派遣のご紹介は行なっていないため、ご注意ください。
※ 職業安定法 第32条の11第1項に該当する業務は職業紹介サービスの対象外です。