埼玉県の設備工事作業員の求人・転職・募集一覧

「建設」 自社の施工管理技士（現場監督）の指示のもと、 工事現場の軽作業をおこなっていただきます。 未経験の方は初歩から実務を学べますので、 建築の知識がない方でも安心して働ける環境です。 【主な施工エリア】 埼玉県（南部）～東京都（新宿区程度） ※当社ホームページの施工物件を是非ご覧下さい。 変更範囲：変更無し ・未経験者の応募を受け付けます。 ・数年の実務経験の後、将来の現場責任者として育成します。 ・直行直帰による現場通勤が可能です。 ・ワークライフバランスの向上を目指しております。 ・地方からの転職も歓迎します（実績あり）。 ・希望者には会社近隣の賃貸住宅を紹介します（住宅手当あり）。 ・残業軽減や有給休暇利用など、資格取得の支援をいたします。 ※電話連絡の上、面接前に応募書類を送付してください。 書類確認後、追って面接日程をご連絡いたします。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に 基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。 出所：ハローワークインターネットサービス

システム開発プロジェクトや社内で使用するサーバーの構築・整備 ・保守、セキュリティ対策などを行います。 ＩＴ業界の基盤を支える仕事です。 まずは、ＩＴに関する知識を身に着ける、既にあるサーバーの保守 や監視、問い合わせ対応からスタート！ 将来的には自身でサーバーの構築や設定、セキュリティの検討をし ます。 【変更範囲：なし】 ＊賃金支払：翌月末払 ＊昇給は１万円～７万円及び決算賞与を予定しています。 ＊特に質問等がなければ事前連絡なくてもご応募可能です。 ＊メールアドレスをお持ちの方はぜひ履歴書にご記載をお願いしま す。 出所：ハローワークインターネットサービス

温度ヒューズ、サーモスタットの試験業務、分析／解析業務、評価 業務を主にＩＳＯ／ＩＥＣ　１７０２５に沿った試験ラボの運営、 管理業務を実施頂きます。 また、客先要求に沿った検証試験の企画、実施を運営、管理業務を 実施頂きます。 ラボ運営、ラボ管理業務の経験者を求人募集しております。 ご経験を元に、ＩＳＯ／ＩＥＣ　１７０２５に沿った試験ラボの運 営、管理業務を実施頂くとともに、後任の育成も業務の一環として 実施頂きます。 ＊質問等がなければ事前連絡不要です。 ハローワークの紹介状を受けた上で、応募書類を宝商（株）本社 （〒１０３－００２７　東京都中央区日本橋３丁目１３－１１ 油脂工業会館４Ｆ）採用担当宛に送付ください。 ＊面接場所、面接日は、書類審査の上で別途ご連絡致します。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 出所：ハローワークインターネットサービス

金属屋根工事の現場で工程やスケジュール、安全を管理するお仕事 です。 ・お客様との打ち合わせや現場確認。 ・見積書作成　・資材の発注や職人の手配。 ・工事着工から完了までのフォロー 工事が完了するまで、安全に作業が進むよう現場の立ち合いなども していただきます。まずは、工事担当者の補助や資材の配送等の作 業からはじめていき、ゆくゆくは施工管理者として活躍してほしい と考えています。 ※建設業が初めての方でも、安心して働いていただけるよう丁寧に 指導いたします。【未経験の方大歓迎】 ・通勤手当について：社有車での通勤の場合、支給なし。 但し、試用期間中のみ通勤手当支給（上限１０，０００円／月） ・昇給賞与は、会社実績、本人の能力、実績に応じて決定します。 ・中途採用者の基本給は、資格・経験・能力を考慮の上、 優遇します。（１、２級施工管理技士等） ・資格取得補助あり。 ・制服支給あり。 ＊オンライン自主応募の場合「ハローワーク紹介状」は不要です。 出所：ハローワークインターネットサービス

１３名チームでネットワークの運用保守業務をお任せいたします。 お任せする業務内容は下記になります。 ・定例運用業務（アクセス権の管理） ・バッチ適応 ・通常監視（セキュリティ側） マニュアルが完備されておりますので未経験の方でも 学んでいただきやすい環境です。 若手からベテランまで幅広い年齢層の社員が在籍しております。 未経験、ＩＴ業界での経験がある方、ブランクのある方、 ご年配の方まで気兼ねなくご応募ください。 ＊キャリアアップ・スキルアップ支援などにより、社員１人１人の モチベーションを大切にしています。 ＊定期健康診断　年１回（社員の健康維持に努めております） 出所：ハローワークインターネットサービス

クリーンルーム機器の電気設計、配線工事 ※未経験者可 ＜増員のため募集＞ 「変更範囲：変更なし」 ＊昇給、賞与は会社業績による。 ＊作業服貸与あり ＊マイカー通勤：任意保険加入が条件 ＊応募の方は事前連絡後、履歴書・職務経歴書・ ハローワーク紹介状を郵送下さい。 ＊選考結果を改めて連絡します。 【事業主・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等の書面により、 採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 出所：ハローワークインターネットサービス

大手メーカーのサーバーを守る業務に携わって頂きます。 クラウド上からサーバーが正常に動いているか不正なアクセスを受 けていないかなどを確認、報告する事がメインのお仕事です。 サーバーやネットワークに関わる知識や経験を増やしていきたい方 にはリーダーについて設計や構築サポートを経験できる環境です。 資格取得、学校で学んだなども歓迎しておりますので、まずはお気 軽にご応募下さい。 質問等がなければ事前連絡なくてもご応募可能でございます。 ◇メールでのご応募の際は、本文に採用担当者名／求人番号／ 職種名をご記載ください。 ◇メールでご応募いただくと、より選考がスムーズに 実施可能でございます。 ◇将来的に業務都合又はスキルにより、客先での作業の 可能性があります。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。 出所：ハローワークインターネットサービス

・一般道路における、交通信号機の設置工事及び保守。 高所作業車で信号機の電球交換、信号機の取り付け、 撤去をする業務です。 ・エリアは埼玉県内等 ・３～４人のチームで工事を施工します。 現場へトラック、高所作業車で向かいます。 ＊変更範囲：会社の定める業務 ・有給休暇は入社時に付与 ・通勤手当は会社規定による。 ※電話連絡の上、履歴書（写真貼付）・ハローワーク紹介状を 持参してください。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に 基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。 出所：ハローワークインターネットサービス

・お客様宅のリフォーム工事における安全管理、品質管理、 工程進捗管理、原価管理 ・パートナーである協力施工業者の日程調整 ・施工後のアフターサービス対応 （変更の範囲）会社の定める業務 ・夏季賞与は業績変動型、冬季賞与は２か月分固定型です。 ・従業員持株会制度あり（勤続３年以上） ・勤務先の駐車場：無料・試用期間１４日間 ・会社情報の就業場所における従業員数は 代表して幸手店のものを記載しています。 ≪就業場所≫ 埼玉県：幸手店（埼玉県幸手市上高野１２５８－１） 茨城県：古河店（茨城県古河市西牛谷３４７） 群馬県：千代田店（群馬県邑楽郡千代田町萱野８１３－１） 出所：ハローワークインターネットサービス

○大手通信キャリアの基地局工事に関わる業務を、経験とスキルに 応じて「施工」もしくは「施工管理」の業務をお任せいたします。 ＊現場は、首都圏周辺がほとんどです。 ＊運転業務有り（社有車） ・若手からベテランまで経験に合わせて親切指導いたします。 ・資格取得支援制度あり ・各種資格取得手当あり ○制服支給あり ◎履歴書・職務経歴書・紹介状先送り 応募書類到着後７日以内に、書類選考結果を通知します。 送付先：東京本社 ○オンライン自主応募可 （自主応募の場合、ハローワークの紹介状不要） 出所：ハローワークインターネットサービス

■組込制御ソフト開発、ファームウェア開発、アプリケーション開 発、ネットワーク構築・運用（プログラミング、単体・結合テスト 、デバッグ、仕様書作成） ＜案件一覧＞ ・シミュレーション環境での評価対応、実績（クリーンルーム）で の評価対応 ・検算ツール作成　詳細設計、コーディング、プログラム、デバッ グ ・画像認識処理の性能評価検証 ・サーバー・システム保守、ＰＣセットアップ ※ご経験に応じた業務よりスタートし、業務経験を積んだ後、設計 に従事して頂くようサポート。変更範囲：会社の定める業務 ※ご応募の際は書類をメールかＦＡＸか郵送にて送付お願いします 。 ※マイカー通勤は許可制 ※勤務地については、本人希望に最大限配慮すると同時に ご本人と相談の上、これまでのキャリアをもとに決定します。 ※各種勉強会および技術研修、社員イベント（フットサル 大会、ロボットコンテスト等）など、社員同士の交流の 場は様々あります。 ※時間外については、特別条項付３６協定届済み ※日本語能力検定２級レベルの方も可 ※オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に 基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。 出所：ハローワークインターネットサービス

≪正社員の求人≫ ○電気事業法に基づく自家用電気工作物の保守点検業務です 【月次点検】測定器による点検や電気設備外観の目視点検等 【年次点検】複数人で試験器などを用い行う法定点検 【その他】お客様の要望に応じて行う点検・試験・測定、電気設備 改修、更新の提案及び実施など ○６０～８０軒のお客様を担当し１日４軒程度訪問します。 ○訪問は場所に応じ公共交通機関、業務車両を利用します。 ○３ヶ月間研修を行った後に上記業務に従事いただきます。 ○業務に必要な被服、安全用具は会社が貸与します。 ○今までのキャリアを活かし安心して長く働ける職場です。 ＜変更範囲：協会の定めるすべての業務＞ ○電気保安の長年の実績があり、財務基盤も盤石な企業です。 ○月平均深夜残業時間はエリアによって異なります。 ○事前連絡なく応募可能です。履歴書、電気主任技術者免状の写し 、実務経歴証明書（経産省指定様式）及び紹介状をメール又は 郵送にてご提出下さい。 ○応募後のやりとりはメールにて行いますので、履歴書には必ず メールアドレスをご記載下さい。 ○２０２４年７月１日までに入社された方は、入社祝金１５万円 を支給します。 出所：ハローワークインターネットサービス

新型ＬＳＩやセンシングデバイス、センシングシステムを実現する ための新規回路の企画構想、デバイス仕様検討、ロジック仕様を検 討します。 ＲＴＬ設計やアナログ回路、レイアウト設計、検証、評価まで、一 連の業務を行います。 新規回路の企画構想については、チームで行いますが、検証のため のＲＴＬ設計及びアナログ回路設計は、実際に回路設計業務として 行って頂きます。 ・Ｕ・Ｉターンご希望の方もお気軽にご相談ください。 ・在職中の方に合わせた説明会や面接日程調整も 柔軟に対応させて頂きます。 ・当社の詳しい情報がＷｅｂでも確認いただけます。 「イーエンジニアリング」で検索ください。 ＵＲＬ：ｈｔｔｐ：／／ｓｔａｒ－ｅｍｐｌｏｙ．ｃｏｍ／ ※説明会参加は応募条件ではありません。 ・就職、転職についてのご相談を弊社人事部にて承っております。 担当者直通となりますので、どうぞお気軽に担当者欄のアドレス までご連絡ください。 ※電話連絡の上、応募書類を送付して下さい。 選考の上、追って連絡致します。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に 基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。 出所：ハローワークインターネットサービス

・電気工事業 ・家庭用電化製品等の電気器具の販売、修理及び設置 ・工事にかかる材料販売 ・全各号に付帯関連する一切の業務 ・各種リフォーム工事 出所：ハローワークインターネットサービス

≪正社員の求人≫ ○電気事業法に基づく自家用電気工作物の保守点検業務です 【月次点検】測定器による点検や電気設備外観の目視点検等 【年次点検】複数人で試験器などを用い行う法定点検 【その他】お客様の要望に応じて行う点検・試験・測定、電気設備 改修、更新の提案及び実施など ○６０～８０軒のお客様を担当し１日４軒程度訪問します。 ○訪問は場所に応じ公共交通機関、業務車両を利用します。 ○３ヶ月間研修を行った後に上記業務に従事いただきます。 ○業務に必要な被服、安全用具は会社が貸与します。 ○今までのキャリアを活かし安心して長く働ける職場です。 ＜変更範囲：協会の定めるすべての業務＞ ○電気保安の長年の実績があり、財務基盤も盤石な企業です。 ○月平均深夜残業時間はエリアによって異なります。 ○事前連絡なく応募可能です。履歴書、電気主任技術者免状の写し 、実務経歴証明書（経産省指定様式）及び紹介状をメール又は 郵送にてご提出下さい。 ○応募後のやりとりはメールにて行いますので、履歴書には必ず メールアドレスをご記載下さい。 ○２０２４年７月１日までに入社された方は、入社祝金１５万円 を支給します。 出所：ハローワークインターネットサービス

建築工事現場での現場管理及び現場管理補助 ・現場進捗状況の把握 ・人員の管理 ・業者さんへの発注及び管理 ・その他付随する業務 ＊現場：首都圏全域 ＊マイカー通勤：無料駐車場あり ＊通勤手当については会社規定により支給します。 出所：ハローワークインターネットサービス

・マテハン機器洗浄機、関連の機械設計 ・ＣＡＤによる機械関連の設計、製図 ＊ＣＡＤによる機械関連の設計、製図経験者希望 ＜増員のため募集＞ ＊この求人票の内容に関心のある方、お聞きになりたい点の ある方、応募をご希望の方はハローワークの職業相談窓口を ご利用ください。 ＊試用期間後、経験・能力等により給与相談に応じます。 ＊応募の方は、事前連絡の上、面接日を確認して下さい。 ＊面接時、履歴書、職務経歴書と紹介状を持参願います。 【事業主・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等の書面により、 採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 出所：ハローワークインターネットサービス

・スケジュール管理、資材発注、職人手配・工事指示等の施工管理 業務。一棟あたりの工期は４～５ヶ月、年間２０～２５棟を担当。 ・経験の浅い方も安心。先輩の現場に同行し、業務全体を学びなが らスキルアップできます。 ・会社支給の端末で写真や図面を送れるため、直行直帰も可能。仕 事は分業制のため、雑務が少なく仕事に集中できます。 ・転居を伴う転勤無し、残業も月２０時間程度等、５日以上の長期 連休、社員間で助け合う文化など、働きやすい環境で、仕事の充実 とプライベートの時間が両立可能な職場です。 ・自らの努力で実現した業務効率化は、きちんと評価され処遇に反 映。お客様からの感謝も大きく、やりがいを感じられる仕事です。 ・業務の変更の範囲：会社の定める業務 【インセンティブ制度・研修制度】 当社では、年齢や性別に関わらず、意欲と実力を持つ社員に高い報 酬を提供します。年収２０００万円超の社員も在籍し、成果に応じ た歩合給制度がその実現を後押し。労働時間や休日はワークライフ バランスを考慮し、充実した生活を送れるよう配慮しています。業 務を通じての成長はもちろん、個人としての豊かな人生をサポート する環境を整えています。未経験者も歓迎し、充実した研修制度で 専門知識とスキルを身に付けられます。 【社員の年収例】 入社時の想定年収：４００～８００万円 入社８年目　：６００万円（月給３６．２万円＋手当＋賞与） 入社２０年目：８００万円（月給４２万円＋手当＋賞与） ※【応募書類の送付先・問い合わせ先】 〒３６２－００３５ 埼玉県上尾市仲町２－１３－４　ファーストハイム２１０号 採用事務代行　ウィズ・パートナー社会保険労務士事務所 担当　社労士　林　宛 問い合わせ電話番号：０９０－６１８７－０１２８ ＊個人情報は、採用目的以外には使用いたしません。 出所：ハローワークインターネットサービス

官公庁・工場・オフィス・店舗・集合住宅などの事業総合的な電気 工事 電気配線工事・エアコン設置工事など 現場は主に関東（栃木、東京、千葉、神奈川、埼玉など） 現場へは社有車を使用します。 【変更範囲：変更なし】 ・昇給、賞与については実績により支給 ・作業服貸与あり ・従事する業務の変更範囲：なし ＊事前連絡の上、面接日を確認して履歴書・ハローワーク の紹介状を持参して下さい。 ＊オンライン自主応募の場合は、ハローワーク紹介状不要 ・但し、ハローワークの職業紹介を要件とする雇用保険の再就職 手当等や、事業主向け雇用関係助成金は対象外 【事業主・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等の書面により 採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 出所：ハローワークインターネットサービス

・大手家電量販店、家電メーカー等からの依頼による エアコン取付、修理 ・アンテナ工事及び電気工事 ・その他家電全般の据付 ＜営業エリア＞ 関東近郊　　車での移動となります。 従事すべき業務の変更の範囲 変更範囲：変更なし ※昇給は会社業績、本人の能力・実績を考慮して支給。 ※電話連絡の上、応募書類を送付してください。 書類選考の上、追ってご連絡いたします。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。 出所：ハローワークインターネットサービス

電気の「基本料金」を削減する自社開発の電子ブレーカー「Ｎ－Ｅ Ｂシリーズ」の設置工事、現場調査、試運転、感震装置ＣＲＳ等の 取り付け、リース書類等回収、電力会社への主開閉器契約・容量変 更等の申請業務、アフターメンテナンス等 【業務変更の範囲】なし ＊レンタカー（ハイエース）、ガソリン、ＥＴＣカード、工具、制 服貸与有 ＊出張有（全国）、直行直帰可能 ＊マイカー通勤：規定あり ＊Ｕターン、Ｉターンも歓迎 ＊２０代～４０代の幅広い世代が活躍中 ＊資格取得済で業務経験のない方の応募も歓迎 ＊固定残業代は７０時間分ですが、月の平均時間外労働は おおよそ２０時間前後です。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。（求職者マイページ からのオンライン自主応募除く） 出所：ハローワークインターネットサービス

住宅・店舗・工場等の一般電気工事・空調工事 ※現場は東京都内が中心でその他埼玉県です。 ※原則、会社に集合してから現地ですが直行・直帰あり 出所：ハローワークインターネットサービス

◎下記の仕事をお願いします。 １．特別高圧、高圧受変電設備（発電所・変電所）の 機器据付、機器組立、配線工事、メンテナンス ２．工場、ビルの電気設備の機器据付、機器組立、配線工事、 メンテナンス ３．一般電気工事（住宅、工場、ビル等） ４．機械等の計装工事 ＊資格は不問です。（見習いの方も可） ※業務の変更範囲：変更なし ＊残業は、工事内容で異なります。 ＊工事現場によっては、他県に出張もあります。 （宿泊となります） 出所：ハローワークインターネットサービス

既設住宅、新築住宅、アパートに太陽光、オール電化、 蓄電池、空調を取り付ける電気工事業務。 ＊機材搬送等のため社有車で現場まで運転します。 ＜増員のため募集＞ ＊この求人票の内容に関心のある方、お聞きになりたい点の ある方、応募をご希望の方はハローワークの職業相談窓口を ご利用ください。 「変更範囲：変更なし」 ＊事前連絡の上、応募書類をＥメール又は郵送してください。 書類選考結果は改めて連絡します。 【事業主・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等の書面により、 採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 出所：ハローワークインターネットサービス

電気設備工事における電気施工管理を担当していただける方を 募集しております。 もちろん未経験の方も歓迎です！ ・新築マンション・学校・ホテル・介護施設等の設備に関する業務 ・図面チェックから機械の搬入、 電気配線等の設備工事の管理や検査対応 ・協力業者や資材の手配・調整など 福利厚生が充実しており、残業もほとんどありません。 プライベートの時間を大切にしたい方にもオススメです！ ※賞与は業績による（前年度実績有） ※現場竣工時に、社員にリフレッシュ休暇を取っていただく などして社員一人一人のモチベーションを大切にしています。 ※マイカー通勤は現場により可能です。 ※応募にはハローワーク紹介状が必要です。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に 基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。 出所：ハローワークインターネットサービス

◎一般木造住宅の新築・リフォーム等の現場監理及び営業 ＊現場は春日部市内が主です。社用車を使用します。 ＊営業活動は、お客様に現場を見学していただく形が主です。 ※必要な資格取得支援制度があります。 ※変更範囲：変更無し ＊通勤手当は電車・バス等の公共交通機関利用の場合に支給。 （マイカー通勤の場合は支給無し） ＊応募の際は電話連絡をお願いします。面接日時等を調整させて いただきます。応募書類は面接時に持参してください。 【事業主・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等の書面により採用後の労働条件を 必ず確認しましょう。 出所：ハローワークインターネットサービス

既存システムのネットワーク及びサーバーのサポート業務にてアラ ートや障害対応や技術的問合せへの対応等を行います。 製品・システム把握のために学習を行い、問合せ内容の技術調査や 検証を行ない利用者へのサポートを行います。 基本テレワークになります。業務ＰＣは社有のものを使用します。 変更範囲：プロジェクトリーダー業務 ＊Ｌｉｎｕｘ、Ｓｏｌａｒｉｓ、ＡＷＳ、ＶＭＷａｒｅ等の経験者 優遇 ＊応募書類へ連絡のとれるＥメールの記載をお願いします。 ＊面接日程については、柔軟に対応させていただきます。 ＊Ｕ・Ｉターン者歓迎 ＊ＷＥＢ面接も可能です。 事前に電話連絡の上、応募書類を事業所所在地（山崎宛）へ送付下 さい。書類到着後、面接日時をご連絡致します。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく書 面での労働条件明示で義務付けられています。 出所：ハローワークインターネットサービス

・コンピューターサーバーの構築を行うお仕事です。 （企業や官公庁等） ・Ｗｉｎｄｏｗｓ、Ｌｉｎｕｘ、ＵｎｉｘＯＳなどのサーバー群の 構築を行います。 ・一部、ゲームサーバーの構築も行っております。 変更範囲：変更なし ＊賃金は経験・技術等により決定します。 ＊昇給、賞与は個人実績によります。 ＊事前連絡の上、ハローワーク紹介状（両面）、履歴書（写真貼付 必須）、職務経歴書をメールにてお送りください。メールでの応募 が難しい方は、下記　宮崎本部までご郵送ください。 【送信先アドレス】ｋｙｕｊｉｎ＠ｉｔ－ｐ．ｉｎｆｏ 【送付先】〒８８０－０００１ 宮崎市橘通西１丁目２－２５　橘パークビル 株式会社　アイティープラス　宮崎本部 ※オンライン自主応募可：紹介状の交付はありません（ハローワー ク紹介が条件となる各種助成金や給付金の適用になりません） 出所：ハローワークインターネットサービス

電気炉および装置電気設計・技術を担当していただきます ・装置（主に電気炉）の制御系電気回路設計 ・ＰＬＣプログラム設計 ・既存シーケンスのメンテナンス業務 変更範囲：変更なし ＊昇給、賞与は業績によります。 ※Ｃ欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもので、 実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではありませ ん。 ※応募の際はハローワークにて紹介状の交付を受けてください。 ※事前に応募書類を郵送下さい。書類選考の上、面接日をご連絡致 します。 出所：ハローワークインターネットサービス

給排水設備工事・空調設備工事など現場施工管理 （戸建て住宅から店舗・アパート・マンション・施設など様々） 変更範囲：変更なし ※無料駐車場あり ※６５歳以上の方の応募も歓迎 ※電話連絡の上、応募書類をご送付ください。 書類選考の上、追ってご連絡いたします。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく 書面での労働条件明示で義務づけられています。 出所：ハローワークインターネットサービス