マルキ建材株式会社の建設作業員求人(正社員)
マルキ建材 株式会社最終更新:2024年10月3日
正社員
車・バイク通勤可
雇用保険
労災保険
- 給与
- 月給 210,000円〜300,000円
- 職種
- 勤務時間
- ・就業時間区分:変形労働時間制 ・就業時間1:8時15分〜17時15分 ・時間外労働時間:あり 月平均時間外労働時間 20時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 納期対応他 ・休憩時間:80分 ※勤務時間は場所やお客さまの動向により若干の変更があります。
- 勤務地
情報更新日: 2024/10/03
求人情報
仕事内容
勤務時間・休日
- 勤務時間・日数
- ・就業時間区分:変形労働時間制 ・就業時間1:8時15分〜17時15分 ・時間外労働時間:あり 月平均時間外労働時間 20時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 納期対応他 ・休憩時間:80分 ※勤務時間は場所やお客さまの動向により若干の変更があります。
- 休日・休暇
- 《休日・休暇の詳細》 ・年間休日数:115日 ・休日:日曜日,祝日,その他 ・週休二日制:毎週 ・その他:完全週休2日制(週勤務5日)・夏季(お盆)休暇・年末年始休暇(平日祝日ある場合は土曜出勤) ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
給与・福利厚生
- 給与
- 月給 210,000円〜300,000円・賃金:210,000円〜300,000円 ・基本給ラベル:基本給(月額平均)又は時間額 ・基本給:基本給(月額平均)又は時間額 180,000円〜210,000円 ・賃金形態等:月給 ・月平均労働日数:20.8日 ・固定残業代:あり ・固定残業代ありの場合:30,000円〜90,000円 ・固定残業代に関する特記事項:固定残業代は施工手当として支給。時間外労働の有無にかかわらず20時間分の残業代として支給し、超える時間外労働分は追加で支給。 ・通勤手当:実費支給(上限あり)
- 待遇・福利厚生
- 車・バイク通勤可、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金《待遇・福利厚生備考》 ・退職金共済:加入 ・退職金制度:なし ・定年制:あり 定年年齢 一律 65歳 ・再雇用制度:あり 上限年齢 上限 70歳まで ・勤務延長:あり ・利用可能託児施設:なし ・労働組合:なし ・職務給制度:あり ・復職制度:なし ・育児休業取得実績:あり ・介護休業取得実績:なし ・看護休暇取得実績:なし ・UIJターン歓迎:UIJターン歓迎
自分の想定給与が気になる方は
勤務地
〒918-8034
福井県福井市南居町81-1-10
- エリア
- 北信越
企業文化・教育制度・その他
- 募集背景
- ・募集理由:増員
- ハローワーク 求人番号
- 18010-18077341
- 求人期限
- 2024/11/30
- 情報取得日
- 2024/10/01
企業情報
- 会社名
- マルキ建材 株式会社
- 所在地
- 〒918-8034 福井県福井市南居町81-1-10
- 詳細情報
- ・事業内容:ビル用金属製建具の企画・設計・製造・施工を一貫して執り行う。 製造部門(加工事業部)は、YKKAPの主要加工店で加工店では 県下トップである。 ・受動喫煙対策:あり(屋内禁煙) ・受動喫煙対策に関する特記事項:屋外に喫煙スペース2か所あり ・駐車場の有無:あり ・転勤の可能性の有無:なし ・従業員数企業全体:42人 ・従業員数就業場所:39人 ・従業員数うち女性:15人 ・従業員数うちパート:3人 ・資本金:1,000万円 ・会社の特長:当社はアルミ建材を含む金属製建具の施工販売で県下トップの実績 を誇る。金属製建具の施工販売を中心に、設計・製造部門も併設し 、トータルに発注者・御施主様の要望を叶える体制を構築している ・代表者役職:代表取締役 ・代表者名:西尾 研二
応募について
- 応募資格
- ・年齢制限範囲:〜39歳 ・年齢制限該当事由:キャリア形成 ・学歴:不問 ・必要な経験・知識・技能等: 不問
- 応募方法
- ・応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 ・応募書類の送付方法:郵送,Eメール ・郵送の送付場所郵便番号:〒918-8034 ・郵送の送付場所:福井県福井市南居町81-1-10 ・応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
- 選考プロセス
- ・選考方法:面接(予定1回),書類選考 ・選考日時等:随時 ・書類選考結果通知:書類到着後3日以内 ・面接選考結果通知:面接後5日以内 ・求職者への通知方法:求職者マイページに連絡,郵送,電話
- 面接場所
- 〒918-8034 福井県福井市南居町81-1-10
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エリア
ご登録から採用まで
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2
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3
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面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアアドバイザーが行います。
4
ご内定
面接の結果、内定となった場合求人事業所、ないしクロスワークから連絡がございます。
※ 職業安定法 第32条の11第1項に該当する業務は職業紹介サービスの対象外です。