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株式会社金子建設の大工求人(正社員)

株式会社 金子建設最終更新:2024年10月3日
正社員
車・バイク通勤可
雇用保険
労災保険
給与
月給 195,500円〜276,000円
職種
勤務時間
・就業時間1:8時00分〜17時00分 ・時間外労働時間:あり 月平均時間外労働時間 5時間 36協定における特別条項 なし ・休憩時間:120分 ※勤務時間は場所やお客さまの動向により若干の変更があります。
勤務地
山形県 / 東置賜郡高畠町
大字上和田2850-12
情報更新日: 2024/10/03

求人情報

仕事内容

業種
職人
職種
大工
ハローワーク 職種
型枠工
雇用形態
正社員
ハローワーク 雇用形態
正社員
雇用期間の定め
なし
雇用期間
雇用期間の定めなし
免許・資格
《免許・資格の詳細》 普通自動車運転免許 必須(AT限定不可)

勤務時間・休日

勤務時間・日数
・就業時間1:8時00分〜17時00分 ・時間外労働時間:あり 月平均時間外労働時間 5時間 36協定における特別条項 なし ・休憩時間:120分 ※勤務時間は場所やお客さまの動向により若干の変更があります。
休日・休暇
《休日・休暇の詳細》 ・年間休日数:95日 ・休日:日曜日,祝日,その他 ・週休二日制:その他 ・その他:会社カレンダー(盆・年末年始・GW等) ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

給与・福利厚生

給与
月給 195,500円〜276,000円
・賃金:195,500円〜276,000円 ・基本給ラベル:基本給(月額平均)又は時間額 ・基本給:基本給(月額平均)又は時間額 195,500円〜276,000円 ・賃金形態等:日給 8,500円〜12,000円 ・月平均労働日数:23.0日 ・固定残業代:なし ・通勤手当:一定額
待遇・福利厚生
車・バイク通勤可、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金
《待遇・福利厚生備考》 ・退職金共済:加入 ・退職金制度:なし ・定年制:あり 定年年齢 一律 60歳 ・再雇用制度:あり 上限年齢 上限 65歳まで ・勤務延長:なし ・利用可能託児施設:なし ・労働組合:なし ・職務給制度:なし ・復職制度:なし ・育児休業取得実績:なし ・介護休業取得実績:なし ・看護休暇取得実績:なし ・UIJターン歓迎:UIJターン歓迎
自分の想定給与が気になる方は

勤務地

992-0261
山形県東置賜郡高畠町大字上和田2850-12
エリア
東北

企業文化・教育制度・その他

ハローワーク 求人番号
06020-05342041
求人期限
2024/11/30
情報取得日
2024/10/01

企業情報

会社名
株式会社 金子建設
所在地
〒992-0261 山形県東置賜郡高畠町大字上和田2850-12
詳細情報
・事業内容:一般建設業(土木・建築工事) ・受動喫煙対策:あり(喫煙室設置) ・受動喫煙対策に関する特記事項:事務室は禁煙、会議室は喫煙可。 ・駐車場の有無:あり ・転勤の可能性の有無:なし ・従業員数企業全体:27人 ・従業員数就業場所:23人 ・従業員数うち女性:3人 ・資本金:2,000万円 ・会社の特長:当社では土木・建築工事の元請の外に型枠工事部門があり、置賜地 区の建設業者はもちろん中央大手建設業者からの依頼もあり、創業 以来実績を伸ばしております。 ・代表者役職:代表取締役 ・代表者名:金子 良弘

応募について

応募資格
・年齢制限範囲:〜59歳 ・年齢制限該当事由:定年を上限 ・学歴:不問 ・必要な経験・知識・技能等: あれば尚可 経験者優遇 (未経験者の応募も歓迎)
応募方法
・応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ・応募書類の送付方法:郵送,その他 ・その他の送付方法:持参 ・郵送の送付場所郵便番号:〒992-0261 ・郵送の送付場所:山形県東置賜郡高畠町大字上和田2850-12 ・応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
選考プロセス
・選考方法:面接(予定1回) ・選考日時等:随時 ・面接選考結果通知:面接後2日以内 ・求職者への通知方法:電話
面接場所
〒992-0261 山形県東置賜郡高畠町大字上和田2850-12
※求人の変更・削除をご希望の方は、こちらからご連絡ください。

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ご登録から採用まで


1

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登録の所要時間は1分以内です。細かい職歴等は記載する必要がありません。 ご希望の方は転職サポートを受けることもできます。お住まいの地域に特化したキャリアアドバイザーからご連絡いたします。現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
2

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3

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ご都合に合う日時で面接日を調整していただけます。 複数の企業について面接をされる方も多くいらっしゃいますので、無理に一つに絞る必要はありません。 面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアアドバイザーが行います。
4

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面接の結果、内定となった場合求人事業所、ないしクロスワークから連絡がございます。 ※ 職業安定法 第32条の11第1項に該当する業務は職業紹介サービスの対象外です。

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入社前に雇用条件や職場環境について質問することはできますか?

キャリアアドバイザーから求人事業所まで確認を取り、可能な限りお伝えいたします。 また、面接時に質問していただくことも可能です。

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はい。可能です。 転職するかどうか決めかねているので情報収集からしたい方もいれば、現職の都合で向こう半年は転職ができない方もいらっしゃいます。ご登録後希望条件をご共有いただけましたらご希望にあった求人をご紹介することもできます。

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