有限会社藤本工業のその他土木作業員求人(正社員)
有限会社 藤本工業最終更新:2024年5月14日
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正社員
車・バイク通勤可
雇用保険
労災保険
- 給与
- 月給 235,000円〜255,000円
- 職種
- 勤務時間
- ・就業時間1:8時00分〜17時30分 ・就業時間に関する特記事項:*予想される最大残業時間 30時間/月 ・時間外労働時間:あり 月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項 なし ・休憩時間:90分 ※勤務時間は場所やお客さまの動向により若干の変更があります。
- 勤務地
情報更新日: 2024/05/14
求人情報
仕事内容
勤務時間・休日
- 勤務時間・日数
- ・就業時間1:8時00分〜17時30分 ・就業時間に関する特記事項:*予想される最大残業時間 30時間/月 ・時間外労働時間:あり 月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項 なし ・休憩時間:90分 ※勤務時間は場所やお客さまの動向により若干の変更があります。
- 休日・休暇
- 《休日・休暇の詳細》 ・年間休日数:100日 ・休日:日曜日,祝日,その他 ・週休二日制:その他 ・その他:第2、4土曜日年末年始4日夏期3日 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
給与・福利厚生
- 給与
- 月給 235,000円〜255,000円・賃金:235,000円〜255,000円 ・基本給ラベル:基本給(月額平均)又は時間額 ・基本給:基本給(月額平均)又は時間額 235,000円〜255,000円 ・賃金形態等:月給 ・月平均労働日数:22.1日 ・固定残業代:なし ・通勤手当:実費支給(上限あり)
- 待遇・福利厚生
- 車・バイク通勤可、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金《待遇・福利厚生備考》 ・その他の加入保険等:任意労災 ・退職金共済:加入 ・退職金制度:あり 勤続年数 5年以上 ・定年制:あり 定年年齢 一律 65歳 ・再雇用制度:あり 上限年齢 上限 70歳まで ・勤務延長:あり ・利用可能託児施設:なし ・労働組合:なし ・職務給制度:なし ・復職制度:あり ・育児休業取得実績:該当者なし ・介護休業取得実績:該当者なし ・看護休暇取得実績:該当者なし ・UIJターン歓迎:UIJターン歓迎
自分の想定給与が気になる方は
勤務地
〒620-0027
京都府福知山市字京19番地
- エリア
- 関西
企業文化・教育制度・その他
- 募集背景
- ・募集理由:欠員補充
- ハローワーク 求人番号
- 26050-02123941
- 求人期限
- 2024/06/30
- 情報取得日
- 2024/05/13
企業情報
- 会社名
- 有限会社 藤本工業
- 所在地
- 事業所所在地と同じ 〒620-0027 京都府福知山市字京19番地 最寄駅 福知山駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 車 所要時間 5分 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) 京都府福知山市字京19番地
- 詳細情報
- ・事業内容:配管工事業 土木工事業 水道施設工事業 ・受動喫煙対策:あり(屋内禁煙) ・駐車場の有無:あり ・転勤の可能性の有無:なし ・従業員数企業全体:9人 ・従業員数就業場所:9人 ・従業員数うち女性:2人 ・従業員数うちパート:1人 ・資本金:2,000万円 ・会社の特長:従業員は10人満たない小さな会社ですが、市民のライフラインで ある上下水道、ガス工事を中心に確固たる実績と信頼を得ています 。 ・代表者役職:代表取締役 ・代表者名:藤本 敦志
応募について
- 応募資格
- ・年齢制限範囲:年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜40歳 年齢制限該当事由 キャリア形成 年齢制限の理由 長期勤続によるキャリア形成を図る観点 ・年齢制限の理由:キャリア形成 ・学歴:不問
- 応募方法
- ・応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ・応募書類の送付方法:その他 ・その他の送付方法:面接時に持参 ・郵送の送付場所郵便番号:〒620-0027 ・応募書類の返戻:あり
- 選考プロセス
- ・選考方法:面接(予定1回) ・選考日時等:随時 ・面接選考結果通知:面接後7日以内 ・求職者への通知方法:郵送,電話
- 面接場所
- 〒620-0027 京都府福知山市字京19番地 最寄り駅から選考場所までの交通手段 車
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エリア
ご登録から採用まで
1
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登録の所要時間は1分以内です。細かい職歴等は記載する必要がありません。
ご希望の方は転職サポートを受けることもできます。お住まいの地域に特化したキャリアアドバイザーからご連絡いたします。現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
2
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3
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複数の企業について面接をされる方も多くいらっしゃいますので、無理に一つに絞る必要はありません。
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4
ご内定
面接の結果、内定となった場合求人事業所、ないしクロスワークから連絡がございます。
※ 職業安定法 第32条の11第1項に該当する業務は職業紹介サービスの対象外です。