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有限会社矢内工務店のクレーン・移動式クレーンオペレーター求人(正社員)

有限会社 矢内工務店最終更新:2024年5月14日
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正社員
車・バイク通勤可
雇用保険
労災保険
給与
月給 217,000円〜325,500円
職種
勤務時間
・就業時間1:7時30分〜17時00分 ・就業時間に関する特記事項:休憩時間の内訳  午前15分、昼60分、 午後15分 ・時間外労働時間:あり 月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項 なし ・休憩時間:90分 ※勤務時間は場所やお客さまの動向により若干の変更があります。
勤務地
北海道 / 紋別市
新生43-16
情報更新日: 2024/05/14

求人情報

仕事内容

業種
職人
職種
クレーン・移動式クレーンオペレーター
ハローワーク 職種
移動式クレーン運転手
雇用形態
正社員
ハローワーク 雇用形態
正社員
雇用期間の定め
なし
雇用期間
雇用期間の定めなし
免許・資格
《必須資格》 移動式クレーン運転士、大型特殊一種
《免許・資格の詳細》 免許・資格名 大型特殊自動車免許 必須 移動式クレーン運転士 必須 移動式クレーン運転士免許(5t以上)あれば尚可

勤務時間・休日

勤務時間・日数
・就業時間1:7時30分〜17時00分 ・就業時間に関する特記事項:休憩時間の内訳  午前15分、昼60分、 午後15分 ・時間外労働時間:あり 月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項 なし ・休憩時間:90分 ※勤務時間は場所やお客さまの動向により若干の変更があります。
休日・休暇
《休日・休暇の詳細》 ・年間休日数:104日 ・休日:土曜日,日曜日 ・週休二日制:毎週 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

給与・福利厚生

給与
月給 217,000円〜325,500円
・賃金:217,000円〜325,500円 ・基本給ラベル:基本給(月額平均)又は時間額 ・基本給:基本給(月額平均)又は時間額 217,000円〜325,500円 ・賃金形態等:日給 10,000円〜15,000円 ・月平均労働日数:21.7日 ・固定残業代:なし ・通勤手当:なし
待遇・福利厚生
車・バイク通勤可、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金
《待遇・福利厚生備考》 ・退職金共済:加入 ・退職金制度:あり 勤続年数 1年以上 ・定年制:なし ・再雇用制度:なし ・勤務延長:なし ・利用可能託児施設:なし ・労働組合:なし ・職務給制度:あり ・復職制度:なし ・育児休業取得実績:なし ・介護休業取得実績:なし ・看護休暇取得実績:なし ・UIJターン歓迎:UIJターン歓迎
自分の想定給与が気になる方は

勤務地

094-0022
北海道紋別市新生43-16
エリア
北海道

企業文化・教育制度・その他

募集背景
・募集理由:増員
ハローワーク 求人番号
01060-00545241
求人期限
2024/06/30
情報取得日
2024/05/13

企業情報

会社名
有限会社 矢内工務店
所在地
事業所所在地と同じ 〒094-0022 北海道紋別市新生43-16 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) 受動喫煙対策に関する特記事項 屋内禁煙 北海道紋別市新生43-16
詳細情報
・事業内容:建築工事、土木工事の設計、施工及び請負。 ・受動喫煙対策:あり(屋内禁煙) ・受動喫煙対策に関する特記事項:屋内禁煙 ・駐車場の有無:あり ・転勤の可能性の有無:なし ・従業員数企業全体:22人 ・従業員数就業場所:22人 ・従業員数うち女性:4人 ・従業員数うちパート:0人 ・資本金:300万円 ・会社の特長:型枠工事を中心に仮設足場・鉄筋・コンクリート打設・ラフターク レーンを用いた揚重作業の他、躯体工事に関わる多くの施工を請け 負っています。 ・代表者役職:代表取締役 ・代表者名:矢内 亜規夫

応募について

応募資格
・年齢制限範囲:年齢制限 不問 ・学歴:不問 ・必要な経験・知識・技能等:移動式クレーンの操作経験があれば尚可(必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 移動式クレーンの操作経験があれば尚可)
応募方法
・選考に関する特記事項:応募書類は所在地宛まで事前に郵送又は持参して下さい。 ・応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 ・応募書類の送付方法:郵送,その他 ・その他の送付方法:又は持参 ・郵送の送付場所郵便番号:〒094-0022 ・郵送の送付場所:北海道紋別市新生43-16 ・応募書類の返戻:あり
選考プロセス
・選考方法:面接(予定1回) ・選考日時等:その他(後日連絡) ・面接選考結果通知:面接後3日以内 ・求職者への通知方法:電話
面接場所
〒094-0022 北海道紋別市新生43-16
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4

ご内定

面接の結果、内定となった場合求人事業所、ないしクロスワークから連絡がございます。 ※ 職業安定法 第32条の11第1項に該当する業務は職業紹介サービスの対象外です。

クレーン・移動式クレーンオペレーター


内定をもらった後に入社をしたくない場合の対応を教えてください。

ご家庭のご事情や、現職での引き留め等、内定を辞退しなければならない事情がある場合キャリアアドバイザーまでご相談ください。 内定した事業所にお伝えいたします。

入社前に雇用条件や職場環境について質問することはできますか?

キャリアアドバイザーから求人事業所まで確認を取り、可能な限りお伝えいたします。 また、面接時に質問していただくことも可能です。

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