秋山逓送株式会社和歌山営業所の運行管理・配車係求人(正社員)
秋山逓送 株式会社 和歌山営業所最終更新：2024年11月1日
正社員
車・バイク通勤可
雇用保険
労災保険
- 給与
- 月給 230,000円〜400,000円
- 職種
- 勤務時間
- ・就業時間区分：交替制（シフト制） ・就業時間１：5時00分〜14時00分 ・就業時間２：8時00分〜17時00分 ・就業時間限定時間：0時00分〜23時59分の時間の間の8時間程度 ・就業時間に関する特記事項：就業時間（１）（２）は一例です。就業時間は要相談します。 ・時間外労働時間：なし ３６協定における特別条項 なし ・休憩時間：60分 ※勤務時間は場所やお客さまの動向により若干の変更があります。
- 勤務地
情報更新日： 2024/11/01
求人情報
仕事内容
勤務時間・休日
- 勤務時間・日数
- ・就業時間区分：交替制（シフト制） ・就業時間１：5時00分〜14時00分 ・就業時間２：8時00分〜17時00分 ・就業時間限定時間：0時00分〜23時59分の時間の間の8時間程度 ・就業時間に関する特記事項：就業時間（１）（２）は一例です。就業時間は要相談します。 ・時間外労働時間：なし ３６協定における特別条項 なし ・休憩時間：60分 ※勤務時間は場所やお客さまの動向により若干の変更があります。
- 休日・休暇
- その他（備考欄）《休日・休暇の詳細》 ・年間休日数：105日 ・休日：その他 ・週休二日制：毎週 ・その他：シフト制勤務です。月に２日～３日程度、休日出勤があります。（手当として支給） ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
給与・福利厚生
- 給与
- 月給 230,000円〜400,000円・賃金：230,000円〜400,000円 ・基本給ラベル：基本給（月額平均）又は時間額 ・基本給：基本給（月額平均）又は時間額 161,000円〜161,000円 ・賃金形態等：月給 ・月平均労働日数：21.6日 ・定額的に支払われる手当：職務手当 69,000円〜239,000円 ・固定残業代：なし ・通勤手当：実費支給（上限あり）
- 待遇・福利厚生
- 車・バイク通勤可、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金《待遇・福利厚生備考》 ・退職金共済：加入 ・退職金制度：あり 勤続年数 4年以上 ・企業年金：確定拠出年金 ・定年制：あり 定年年齢 一律 65歳 ・再雇用制度：あり 上限年齢 上限 70歳まで ・勤務延長：なし ・利用可能託児施設：なし ・労働組合：なし ・職務給制度：なし ・復職制度：あり ・育児休業取得実績：なし ・介護休業取得実績：なし ・看護休暇取得実績：なし
自分の想定給与が気になる方は
勤務地
〒649-6337
和歌山県和歌山市田屋２５９
- エリア
- 関西
企業文化・教育制度・その他
- 募集背景
- ・募集理由：増員
- ハローワーク 求人番号
- 30010-12094841
- 求人期限
- 2024/11/30
- 情報取得日
- 2024/10/10
企業情報
- 会社名
- 秋山逓送 株式会社 和歌山営業所
- 所在地
- 〒649-6337 和歌山県和歌山市田屋２５９
- 詳細情報
- ・事業内容：郵便輸送を中心に一般貨物運送事業を行っています。配送エリアは 全国どこでもで長距離輸送も行っておりますが、基本的には近畿圏 内をメインとしています。 ・受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） ・駐車場の有無：あり ・転勤の可能性の有無：なし ・従業員数企業全体：98人 ・従業員数就業場所：89人 ・従業員数うち女性：17人 ・従業員数うちパート：9人 ・資本金：1,000万円 ・会社の特長：昭和６年創業の信頼と実績で日々、世界の皆様の“笑顔”をお届け しております。幅広い車種でお客様のご要望にお答えしております 。 ・代表者役職：代表取締役 ・代表者名：秋山 総一郎
応募について
- 応募資格
- ・年齢制限範囲：18歳〜64歳 ・年齢制限該当事由：法令の規定により年齢制限がある ・学歴：不問 ・必要な経験・知識・技能等： 不問・必要なＰＣスキル：入力程度
- 応募方法
- ・応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ・応募書類の送付方法：郵送 ・郵送の送付場所郵便番号：〒649-6337 ・郵送の送付場所：和歌山県和歌山市田屋２５９ ・応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
- 選考プロセス
- ・選考方法：面接（予定1回），書類選考 ・選考日時等：その他(後日連絡) ・書類選考結果通知：書類到着後7日以内 ・面接選考結果通知：面接後7日以内 ・求職者への通知方法：電話
- 面接場所
- 〒649-6337 和歌山県和歌山市田屋２５９ 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩
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4
ご内定
面接の結果、内定となった場合求人事業所、ないしクロスワークから連絡がございます。
※ 職業安定法 第32条の11第1項に該当する業務は職業紹介サービスの対象外です。
運行管理・配車係
内定をもらった後に入社をしたくない場合の対応を教えてください。
ご家庭のご事情や、現職での引き留め等、内定を辞退しなければならない事情がある場合キャリアアドバイザーまでご相談ください。 内定した事業所にお伝えいたします。
入社前に雇用条件や職場環境について質問することはできますか？
キャリアアドバイザーから求人事業所まで確認を取り、可能な限りお伝えいたします。 また、面接時に質問していただくことも可能です。