西久大運輸倉庫株式会社の運行管理・配車係求人(正社員)
西久大運輸倉庫株式会社最終更新:2024年12月12日
正社員
社会保険
健康保険
厚生年金
- 給与
- 月給 450,000円
- 職種
- 勤務時間
- ▼シフト制 08:30~17:30 ・実働時間:8時間 ※業務都合により変更となる場合あり ・休憩:60分
- 勤務地
情報更新日: 2024/12/12
求人情報
仕事内容
- 業種
- 運行管理・車両管理
- 職種
- 運行管理・配車係
- 仕事内容
- 今回お任せするのは、管理職・支店長候補(即戦力)のお仕事です。 ▼業務概要 ・管理職・支店長候補としてのポジションです ・最初は運行管理や支店長のサポートからスタート ▼業務内容 ・配車業務 ・運行状況の進捗確認 ・トラックの割り振り ・取引先や協力会社との納期・スケジュール調整 ・労務管理、売上管理などの営業所運営 ・面接・採用 ・JR貨物輸送に関わる業務 ・ほか:事務作業 ※構内での車両移動や倉庫内作業のサポートも時折発生するため、リフト免許と中型免許以上をお持ちの方を歓迎します ▼スキルアップ ・スキルを活かして今よりもっとキャリアアップしたい方歓迎!時間をかけて丁寧に育てていきます! ・物流拠点責任者やマネジメント経験者、運行管理者(貨物)保有者の方をお迎えしたいと思っています。 ・夜勤や交替勤務ではなく日勤のみ・固定休 ・有給取得も気軽にできる環境! ・プライベートの時間を確保したいという方にもおすすめです。 ・支店長のその先にも様々なステージに挑戦することができます! ・神奈川支店は横浜と厚木に拠点を展開。 ・事務・ドライバー・倉庫スタッフなど ・職種の垣根を越えて何でも相談できる関係性も魅力です。 ・まずはこの2拠点でリーダーシップを発揮していただきたいと思います。 ・その先の将来は「神奈川で腰を据えて働きたい」「拠点の立ち上げに関わりたい」など、新しいステージへの挑戦だってOK ▼従業員構成 ・男女人数 ・男性:15名 ・女性:3名 ・事務スタッフ:4名 ・トラック運転手:11名 ・倉庫スタッフ:4名(リフト・ピッキング・軽作業)
- 雇用形態
- 正社員
- 雇用期間の定め
- なし
- 免許・資格
- 《必須資格》 運行管理資格、中型一種、フォークリフト免許《免許・資格の詳細》 ▼必須経験 ・配車・運行管理の実務経験者 ▼歓迎経験 ・物流・運輸業界でのマネジメント経験及び管理職・リーダーの実務経験 ・顧客との折衝業務経験 ・労務管理、面接(採用)の実務経験 ・作業計画の立案、改善業務経験
勤務時間・休日
- 勤務時間・日数
- ▼シフト制 08:30~17:30 ・実働時間:8時間 ※業務都合により変更となる場合あり ・休憩:60分
- 休日・休暇
- 月6日以上《休日・休暇の詳細》 ・月平均勤務日数:21日 ・最低勤務日数(週):5日 ・基本土日休み ※土曜日は交替で月1~2回程度出勤あり ・祝日休みあり ・年間休日105日(所用のある方のご要望にはできる限り対応します)
給与・福利厚生
- 給与
- 月給 450,000円▼月給制 ・45万円~(固定残業代や一律手当を含む) ※固定残業代:8万1,000円 (45時間分)を含む ※超過分は別途残業代を支給する ▼手当 ・交通費:規定支給 ▼昇給・賞与 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回 ▼試用・研修期間 ・2ヶ月 ※試用・研修期間の条件:給与条件が異なる ・通勤手当は日額制となります ・時間外労働は実働時間から算出します ・給与:日給1万3,000円~(一律手当を含む)
- 賞与
- あり(年2回)
- 昇給
- あり
- 待遇・福利厚生
- 社会保険、健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、有給休暇、免許取得費用補助、資格取得制度、車・バイク通勤可、制服貸与、残業手当、表彰制度《待遇・福利厚生備考》 ・制服支給 ・確定拠出年金制度 ・共済保険 ・免許取得補助制度 ・永年勤続表彰制度 ・資格取得支援制度有(整備管理者、衛生管理者、防火管理者、安全管理者)
自分の想定給与が気になる方は
勤務地
〒221-0863
神奈川県横浜市神奈川区羽沢町83‐1
神奈川支店
- エリア
- 関東
企業情報
- 会社名
- 西久大運輸倉庫株式会社
- 電話番号
- 050-1780-3212
- 詳細情報
- ※上記の電話番号はクロスワークに繋がります。(窓口対応時間:平日10:00〜19:00) ▼会社ホームページ https://www.nishikyudai.co.jp/
応募について
- 応募資格
- 運行管理資格と中型一種とフォークリフト免許をお持ちの方であれば、ご応募いただけます。
- 応募方法
- 「応募画面へ進む」ボタンからWEB応募いただくか、あるいは専用ダイヤル050-1780-3212にて電話応募も受け付けています。 ※入れ違いで募集が埋まる可能性もございます。お早めのご応募をオススメします!
- 選考プロセス
- 【応募プロセス】 【ステップ1】書類選考 ↓ 【ステップ2】面接(1~2回) ↓ 【ステップ3】内定 ※職場見学可能 ※書類選考には履歴書(写真・メールアドレス付き)をご持参ください ※面接日や入社日はお気軽にご相談ください あなたにお会いできるのを楽しみにしています!
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エリア
ご登録から採用まで
1
ご登録
登録の所要時間は1分以内です。細かい職歴等は記載する必要がありません。
ご希望の方は転職サポートを受けることもできます。お住まいの地域に特化したキャリアアドバイザーからご連絡いたします。現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
2
求人を見つける
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や教育体制なども合わせて知ることができます。もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
3
ご面接
ご都合に合う日時で面接日を調整していただけます。
複数の企業について面接をされる方も多くいらっしゃいますので、無理に一つに絞る必要はありません。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアアドバイザーが行います。
4
ご内定
面接の結果、内定となった場合求人事業所、ないしクロスワークから連絡がございます。
※ 職業安定法 第32条の11第1項に該当する業務は職業紹介サービスの対象外です。
運行管理・配車係
内定をもらった後に入社をしたくない場合の対応を教えてください。
ご家庭のご事情や、現職での引き留め等、内定を辞退しなければならない事情がある場合キャリアアドバイザーまでご相談ください。 内定した事業所にお伝えいたします。
入社前に雇用条件や職場環境について質問することはできますか?
キャリアアドバイザーから求人事業所まで確認を取り、可能な限りお伝えいたします。 また、面接時に質問していただくことも可能です。
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