有限会社Ｔａｃｋの運行管理・配車係求人(正社員)
有限会社 Ｔａｃｋ最終更新：2024年5月1日
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正社員
車・バイク通勤可
雇用保険
労災保険
- 給与
- 月給 200,000円〜300,000円
- 職種
- 勤務時間
- ・就業時間区分：変形労働時間制 ・就業時間１：8時00分〜17時00分 ・時間外労働時間：なし ３６協定における特別条項 なし ・休憩時間：60分 ※勤務時間は場所やお客さまの動向により若干の変更があります。
- 勤務地
情報更新日： 2024/05/01
求人情報
仕事内容
勤務時間・休日
- 勤務時間・日数
- ・就業時間区分：変形労働時間制 ・就業時間１：8時00分〜17時00分 ・時間外労働時間：なし ３６協定における特別条項 なし ・休憩時間：60分 ※勤務時間は場所やお客さまの動向により若干の変更があります。
- 休日・休暇
- その他（備考欄）《休日・休暇の詳細》 ・年間休日数：105日 ・休日：その他 ・週休二日制：その他 ・その他：基本、土・日曜日は休日ですが、取引先の要望により出勤の場合があります。会社カレンダーによる。 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
給与・福利厚生
- 給与
- 月給 200,000円〜300,000円・賃金：200,000円〜300,000円 ・基本給ラベル：基本給（月額平均）又は時間額 ・基本給：基本給（月額平均）又は時間額 200,000円〜300,000円 ・賃金形態等：月給 ・月平均労働日数：21.6日 ・固定残業代：なし ・通勤手当：実費支給（上限あり）
- 待遇・福利厚生
- 車・バイク通勤可、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金《待遇・福利厚生備考》 ・退職金共済：未加入 ・退職金制度：なし ・定年制：なし ・再雇用制度：なし ・勤務延長：なし ・利用可能託児施設：なし ・労働組合：なし ・職務給制度：なし ・復職制度：なし ・育児休業取得実績：なし ・介護休業取得実績：なし ・看護休暇取得実績：なし
自分の想定給与が気になる方は
勤務地
〒709-0411
岡山県和気郡和気町吉田９７０－１有限会社 Ｔａｃｋ
- エリア
- 中国・四国
企業文化・教育制度・その他
- 募集背景
- ・募集理由：増員
- ハローワーク 求人番号
- 33060-00672641
- 求人期限
- 2024/06/30
- 情報取得日
- 2024/04/22
企業情報
- 会社名
- 有限会社 Ｔａｃｋ
- 所在地
- 〒709-0411 岡山県和気郡和気町吉田９７０－１有限会社 Ｔａｃｋ 最寄駅 吉永駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 16分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 屋外の所定の場所での喫煙可。 岡山県和気郡和気町吉田９７０－１
- 詳細情報
- ・事業内容：一般貨物運送事業 ・受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） ・受動喫煙対策に関する特記事項：屋外の所定の場所での喫煙可。 ・駐車場の有無：あり ・転勤の可能性の有無：なし ・従業員数企業全体：7人 ・従業員数就業場所：4人 ・従業員数うち女性：1人 ・従業員数うちパート：0人 ・資本金：1,000万円 ・会社の特長：新会社設立のため、前向きな方が必要であり、また、明るい会社を 目指します。社員一同でがんばれる会社です。当初は６台で事業開 始。 ・代表者役職：代表取締役 ・代表者名：高木 四郎
応募について
- 応募資格
- ・年齢制限範囲：年齢制限 不問 ・学歴：不問 ・必要な経験・知識・技能等：運行管理業務の経験(必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 運行管理業務の経験)
- 応募方法
- ・応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ・応募書類の送付方法：その他 ・その他の送付方法：面接時持参 ・郵送の送付場所郵便番号：〒709-0411 ・応募書類の返戻：あり
- 選考プロセス
- ・選考方法：面接（予定1回） ・選考日時等：随時 ・面接選考結果通知：面接後7日以内 ・求職者への通知方法：電話
- 面接場所
- 〒709-0411 岡山県和気郡和気町吉田９７０－１有限会社 Ｔａｃｋ 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩
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エリア
ご登録から採用まで
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2
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ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や教育体制なども合わせて知ることができます。もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
3
ご面接
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複数の企業について面接をされる方も多くいらっしゃいますので、無理に一つに絞る必要はありません。
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4
ご内定
面接の結果、内定となった場合求人事業所、ないしクロスワークから連絡がございます。
※ 職業安定法 第32条の11第1項に該当する業務は職業紹介サービスの対象外です。
運行管理・配車係
内定をもらった後に入社をしたくない場合の対応を教えてください。
ご家庭のご事情や、現職での引き留め等、内定を辞退しなければならない事情がある場合キャリアアドバイザーまでご相談ください。 内定した事業所にお伝えいたします。
入社前に雇用条件や職場環境について質問することはできますか？
キャリアアドバイザーから求人事業所まで確認を取り、可能な限りお伝えいたします。 また、面接時に質問していただくことも可能です。