最終更新:2024年5月1日
日本交通株式会社の運行管理・配車係求人(正社員)
こちらの掲載内容は古い可能性があります。
- ・こちらの求人は過去、ハローワークに掲載されていた求人です。
- ・過去求人のため応募期間を過ぎてしまっていることがあり、その際は応募ができず、連絡がこない場合がございます。
- ・求人削除ご希望の企業様は、下記「ヘルプ・お問い合わせ」からご連絡ください。
募集内容
正社員
なし
・年齢制限範囲:年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 18歳〜63歳 年齢制限該当事由 法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由 労働基準法(深夜業)のため年齢制限あり・定年の定めがあるため ・年齢制限の理由:法令の規定により年齢制限がある ・学歴:不問 ・必要なPCスキル:文字入力など簡単なPC操作が可能であること
免許・資格不問
月給 180,000 円
・賃金:180,000円〜180,000円 ・基本給ラベル:基本給(月額平均)又は時間額 ・基本給:基本給(月額平均)又は時間額 180,000円〜180,000円 ・賃金形態等:月給 ・月平均労働日数:22.5日 ・固定残業代:なし ・通勤手当:実費支給(上限あり)
・退職金共済:未加入 ・退職金制度:あり 勤続年数 2年以上 ・定年制:あり 定年年齢 一律 64歳 ・再雇用制度:あり ・勤務延長:なし ・利用可能託児施設:なし ・労働組合:あり ・職務給制度:なし ・復職制度:なし ・育児休業取得実績:あり ・介護休業取得実績:あり ・看護休暇取得実績:なし ・UIJターン歓迎:UIJターン歓迎
・年間休日数:95日 ・休日:その他 ・週休二日制:その他 ・その他:休日はローテーションによる ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
・就業時間区分:変形労働時間制 ・就業時間1:15時00分〜1時00分 ・就業時間2:12時30分〜1時00分 ・就業時間に関する特記事項:休憩時間(1)2時間20分(2)2時間56分 ・時間外労働時間:あり 月平均時間外労働時間 5時間 36協定における特別条項 なし ・休憩時間:0分
関西
〒620-0931
京都府福知山市字篠尾小字長ヶ坪115-11
・募集理由:欠員補充
・応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ・応募書類の送付方法:その他 ・その他の送付方法:面接時に持参 ・郵送の送付場所郵便番号:〒620-0931 ・応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
・選考方法:面接(予定1回) ・選考日時等:随時 ・面接選考結果通知:面接後7日以内 ・求職者への通知方法:電話
〒620-0931 京都府福知山市字篠尾小字長ヶ坪115-11 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩
26050-02080541
2024/04/22
会社情報
日本交通 株式会社
事業所所在地と同じ 〒620-0931 京都府福知山市字篠尾小字長ヶ坪115-11 最寄駅 JR福知山駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 5分 受動喫煙対策 あり(喫煙室設置) 受動喫煙対策に関する特記事項 屋内外に喫煙スペースあり 京都府福知山市字篠尾小字長ヶ坪115-11
・事業内容:一般乗用旅客自動車運送事業(タクシー事業) 一般貸切旅客自動 車運送事業(バス事業)一般乗合旅客自動車運送事業(高速バス) 一般貨物自動車運送事業(霊柩自動車事業) ・受動喫煙対策:あり(喫煙室設置) ・受動喫煙対策に関する特記事項:屋内外に喫煙スペースあり ・駐車場の有無:あり ・転勤の可能性の有無:なし ・従業員数企業全体:95人 ・従業員数就業場所:73人 ・従業員数うち女性:13人 ・従業員数うちパート:6人 ・資本金:2,500万円 ・会社の特長:日本交通グループ(総本社大阪)30社の内の1社(大阪・兵庫・ 鳥取・島根)西日本屈指の総合交通サービス企業 ★画像情報・会社案内あり★ ・代表者役職:代表取締役 ・代表者名:小笠 家幹
ご登録から採用まで
ご登録
求人を見つける
ご面接
ご内定
運行管理・配車係
内定をもらった後に入社をしたくない場合の対応を教えてください。
ご家庭のご事情や、現職での引き留め等、内定を辞退しなければならない事情がある場合キャリアアドバイザーまでご相談ください。 内定した事業所にお伝えいたします。
入社前に雇用条件や職場環境について質問することはできますか?
キャリアアドバイザーから求人事業所まで確認を取り、可能な限りお伝えいたします。 また、面接時に質問していただくことも可能です。
ご登録から採用まで
ご登録
求人を見つける
ご面接
ご内定
運行管理・配車係
内定をもらった後に入社をしたくない場合の対応を教えてください。
ご家庭のご事情や、現職での引き留め等、内定を辞退しなければならない事情がある場合キャリアアドバイザーまでご相談ください。 内定した事業所にお伝えいたします。
入社前に雇用条件や職場環境について質問することはできますか?
キャリアアドバイザーから求人事業所まで確認を取り、可能な限りお伝えいたします。 また、面接時に質問していただくことも可能です。