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第一貨物株式会社能代営業所の運行管理・配車係求人(正社員)

第一貨物 株式会社 能代営業所最終更新:2024年5月14日
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正社員
車・バイク通勤可
雇用保険
労災保険
給与
月給 155,860円〜177,320円
職種
勤務時間
・就業時間区分:変形労働時間制 ・就業時間1:8時00分〜17時45分 ・就業時間に関する特記事項:*所定労働時間:8時間15分*事業所や担当職務により異なる場合があります。*通常業務は18:00頃終了。シフトにより夜間従事者との交代 で20:00まで留守番あり ・時間外労働時間:あり 月平均時間外労働時間 27時間 36協定における特別条項 なし ・休憩時間:90分 ※勤務時間は場所やお客さまの動向により若干の変更があります。
勤務地
秋田県 / 能代市
字昇平岱28-9
情報更新日: 2024/05/14

求人情報

仕事内容

業種
運行管理・車両管理
職種
運行管理・配車係
ハローワーク 職種
事務総合職
雇用形態
正社員
ハローワーク 雇用形態
正社員
雇用期間の定め
なし
雇用期間
雇用期間の定めなし
免許・資格
《免許・資格の詳細》 免許・資格名 フォークリフト運転技能者 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)

勤務時間・休日

勤務時間・日数
・就業時間区分:変形労働時間制 ・就業時間1:8時00分〜17時45分 ・就業時間に関する特記事項:*所定労働時間:8時間15分*事業所や担当職務により異なる場合があります。*通常業務は18:00頃終了。シフトにより夜間従事者との交代 で20:00まで留守番あり ・時間外労働時間:あり 月平均時間外労働時間 27時間 36協定における特別条項 なし ・休憩時間:90分 ※勤務時間は場所やお客さまの動向により若干の変更があります。
休日・休暇
《休日・休暇の詳細》 ・年間休日数:123日 ・休日:日曜日,祝日,その他 ・週休二日制:その他 ・その他:*交番表により、土曜日・平日の休日希望も相談可能です。*夏季休暇*年末年始*特別休暇あり ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

給与・福利厚生

給与
月給 155,860円〜177,320円
・賃金:155,860円〜177,320円 ・基本給ラベル:基本給(月額平均)又は時間額 ・基本給:基本給(月額平均)又は時間額 153,860円〜175,320円 ・賃金形態等:月給 ・月平均労働日数:20.1日 ・定額的に支払われる手当:勤務地手当 2,000円〜2,000円 ・固定残業代:なし ・通勤手当:実費支給(上限あり)
待遇・福利厚生
車・バイク通勤可、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金
《待遇・福利厚生備考》 ・退職金共済:加入 ・退職金制度:あり 勤続年数 3年以上 ・企業年金:確定拠出年金,確定給付年金 ・定年制:あり 定年年齢 一律 65歳 ・再雇用制度:あり 上限年齢 上限 70歳まで ・勤務延長:なし ・利用可能託児施設:なし ・労働組合:あり ・職務給制度:あり ・復職制度:なし ・育児休業取得実績:あり ・介護休業取得実績:あり ・看護休暇取得実績:あり ・UIJターン歓迎:UIJターン歓迎
自分の想定給与が気になる方は

勤務地

016-0871
秋田県能代市字昇平岱28-9
エリア
東北

企業文化・教育制度・その他

募集背景
・募集理由:欠員補充
ハローワーク 求人番号
05020-02048541
求人期限
2024/07/31
情報取得日
2024/05/13

企業情報

会社名
第一貨物 株式会社 能代営業所
所在地
〒016-0871 秋田県能代市字昇平岱28-9 就業場所に関する特記事項 芝童森(バス停)から徒歩2分 受動喫煙対策 あり(喫煙室設置) 受動喫煙対策に関する特記事項 喫煙室に換気扇あり 秋田県能代市字昇平岱28-9
詳細情報
・事業内容:貨物自動車運送事業、貨物利用運送事業、物流システムの設計・運 用及び管理の受託に関する事業、航空運送代理店業、荷造り梱包 業、通関業、倉庫業、情報処理サービス業 ほか ・受動喫煙対策:あり(喫煙室設置) ・受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙室に換気扇あり ・駐車場の有無:あり ・転勤の可能性の有無:あり ・従業員数企業全体:5,640人 ・従業員数就業場所:31人 ・従業員数うち女性:1人 ・従業員数うちパート:1人 ・資本金:1億円 ・会社の特長:昭和16年に創業した総合物流企業です。実輸送を軸に、お客様の 物流業務の一切を引き受け効率的に運用するロジスティクス事業、 さらには国際事業まで多岐にわたる事業展開をしております。 ・代表者役職:所長 ・代表者名:越後 哲

応募について

応募資格
・年齢制限範囲:年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜44歳 年齢制限該当事由 キャリア形成 年齢制限の理由 長期継続によるキャリア形成のため ・年齢制限の理由:キャリア形成 ・学歴:必須 高校以上 ・必要なPCスキル:会社のシステムを使用するので、入力ができれば可能です。
応募方法
・選考に関する特記事項:*筆記試験:国語・日本地理【小学校卒業程度】・作文 *適性検査 ・応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ・応募書類の送付方法:郵送,求職者マイページ ・郵送の送付場所郵便番号:〒016-0871 ・郵送の送付場所:秋田県能代市字昇平岱28-9 ・応募書類の返戻:あり
選考プロセス
・選考方法:面接(予定1回),書類選考,筆記試験,その他 ・選考日時等:随時 ・書類選考結果通知:書類到着後5日以内 ・面接選考結果通知:面接後5日以内 ・求職者への通知方法:求職者マイページに連絡,電話
面接場所
〒016-0871 秋田県能代市字昇平岱28-9 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩
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4

ご内定

面接の結果、内定となった場合求人事業所、ないしクロスワークから連絡がございます。 ※ 職業安定法 第32条の11第1項に該当する業務は職業紹介サービスの対象外です。

運行管理・配車係


内定をもらった後に入社をしたくない場合の対応を教えてください。

ご家庭のご事情や、現職での引き留め等、内定を辞退しなければならない事情がある場合キャリアアドバイザーまでご相談ください。 内定した事業所にお伝えいたします。

入社前に雇用条件や職場環境について質問することはできますか?

キャリアアドバイザーから求人事業所まで確認を取り、可能な限りお伝えいたします。 また、面接時に質問していただくことも可能です。

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