兵庫県の運行管理・配車係の求人・転職・募集一覧

＊当社つばめ急便は、全国３２拠点に展開している総合物流企業で す。 物流会社の花形職である配車職（内勤営業）の募集を行います。 ＊配車職は物流の司令塔として、事務所内にて荷物の種類、時間、 場所、車両種類、ドライバー、協力会社をマッチングし、荷物が 無事に届くように手配するお仕事です。 経験者大歓迎です。未経験者でも営業経験者歓迎！ 【変更範囲：変更無し】 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。 出所：ハローワークインターネットサービス

配車・車輛管理及び、事務処理全般。 工場内にて、フォークリフト（カウンター式）での積み下ろし作業 。 運行管理者資格・整備管理者資格の保有者は採用面で優遇。 （資格については入社後取得可） ★入社祝い金５０，０００円支給（規定有り） 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者　有 出所：ハローワークインターネットサービス

食用油輸送のタンクローリーの配車スタッフです。 トラックの配車業務を通じて、食品原材料輸送のサポート をお願いします。 具体的には ・お客様からの輸送依頼受注、伝票作成 ・トラックの配送計画の作成、管理 ・ドライバーへの配送指示、運行管理、点呼 ・システムへの入力 ・車両メンテナンス、整備の実施・管理 配車・運行管理の未経験者大歓迎 物流業界の知識なしでも大丈夫！ まずは、会社のことや仕事内容・業務についてしっかりと研修。 また、業務に慣れていくために、 先輩が行う配車業務、事務作業、メンテナンス作業について 教えてもらいながら、ご自身で行っていきます。 事務所内に頼れる先輩・上司がいるので、 分からないことはいつでも聞いてください。 ＊マイカー通勤：無料駐車場あり ＜こんな方、大歓迎＞ ・社内外問わずコミュニケーションを円滑に進められる方 ・指示されたことを問題なくこなせる方 ・素直に意見を聞き入れられる方 ・柔軟に物事を考えられる方 〇資格取得支援制度もあり、運行管理者・整備管理者 衛生管理者などの資格も取得し、社内でのキャリアアップも可能 です。 出所：ハローワークインターネットサービス

＊運行管理業務の補助 ・点呼業務全般　等 ＊初心者でも丁寧に指導いたします。 ◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆ ◆◆紹介状の発行は電話でも受け付けしています◆◆ ＊予想される業務変更範囲：変更なし ＊面接時には、労働条件および仕事内容等の詳細について今一度ご 確認ください。 出所：ハローワークインターネットサービス

・運行管理・車両管理・労務管理 ・倉庫での積込み・卸し等の作業 ・倉庫管理に関する事務作業 ※未経験者の方やブランクのある方も大歓迎です。 ※フォークリフトを使用しますので、有資格者の方は優遇します。 （資格手当あり） ※ハローワークを通じてご応募下さい。 変更範囲：変更なし ＊昇給賞与は実績により実施します。 ＊マイカー通勤可（無料駐車場あり） ＊通勤手当は４２００円～　※距離別にて金額決定 ＊月１～２回土曜日の勤務あり ＃未経験 出所：ハローワークインターネットサービス

＊主に洲本市内のタクシー配車業務 ＊電話対応 （配車システムを導入、モニターにタクシーの現在位置が表示され るため、比較的簡単に配車をしていただけます） ＊６５才以上（定年年齢を超えた）の方でも歓迎。 ＊パートでも可能（相談にのります） ◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆ ◆◆紹介状の発行は電話でも受け付けしています◆◆ ＊時間・休日相談：可 ＊面接時には、労働条件および仕事内容等の詳細について今一度ご 確認ください。 ＃６０＃１０ 出所：ハローワークインターネットサービス

※配車業務全般 ・簡単なコンピューター入力 ・得意先等訪問 ・車両管理 ・電話、その他の対応等　をお願いします。 ＊自動車運転できる方：普通自動車免許（ＡＴ限定可） 【事業所画像あり】 ［年齢制限事由］ ・長期勤続によるキャリア形成を図るため若年者等を募集（経験・ 不問・新規学卒者と同等の処遇） ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫ トラック等の配車経験ありの方、別途優遇します 面接時にアピールポイント、希望事項等お聞きいたします 月３０～４０時間くらいの残業はあります （支給総額　約２６０，０００～２９０，０００円） 出所：ハローワークインターネットサービス

まずは、当社の運行管理補助業務に従事していただき基本事項を 習得して頂きます。 ・点呼　過労防止　その他運行に関する業務全般 その後、経験や適性に応じて管理職候補としての業務に従事して 頂くことも可能です。 ・乗務員の監督・指導・健康管理・事故初動対応・示談交渉・ 安全教育等 ・主に内勤ですが警察署へ申請に行ったり、甲子園球場等で 配車補助を行ったりすることもあります。 未経験でもＯＪＴを通じて丁寧に指導いたします。遠隔地への 転勤等はございませんので、地元で定年までじっくりと腰を 据えて働いて頂けます。 ◎今までの職歴・経験・保有資格よって賃金を考慮致します。 ◎少しでも興味がある方は業務内容の説明だけでも結構ですので事 前にご連絡の上本社までお越しください。 ◎無料駐車場完備 ◎休憩所・風呂シャワー室完備 ◎制服（上下衣　ワイシャツ　ネクタイ）　無償貸与 ◎健康診断年２回実施 ◎阪急阪神東宝グループ優待多数有 ◎各種共済制度有 ◎親睦会・各種クラブ活動・サークル活動 乗務員向け会社説明に来場して頂ければ詳しい業務の説明をさせて いただきます。 説明会の日程は当社ホームページ又は乗務員の求人票でご確認くだ さい。 予約不要・平服でお気軽にご来場ください。 出所：ハローワークインターネットサービス

＊運行管理業務の補助 ・点呼業務全般　等 ＊初心者でも丁寧に指導いたします。 ◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆ ◆◆紹介状の発行は電話でも受け付けしています◆◆ ＊予想される業務変更範囲：変更なし ＊面接時には、労働条件および仕事内容等の詳細について今一度ご 確認ください。 出所：ハローワークインターネットサービス

まずは配車係の補助からスタートしますが、年間を通して業務を習 得していけば、配車係にステップアップすることができます。さら に国家資格である運行管理者の資格を取得すると、ドライバーの運 行管理をおこなう役割を担うことも可能です。資格は資格取得補助 があるため、ご本人のやる気次第でキャリアアップを目指せます。 また、長く勤続されている方を表彰する勤続永年表彰制度や、１年 毎に金額が上がる勤続給などがあり、頑張りを目に見える形で認め てもらえます。 【年齢制限事由】 長期勤続によるキャリア形成を図る為若年者等を募集（経験不問・ 新規学卒者と同等の処遇） 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》 出所：ハローワークインターネットサービス

運転者点呼業務 関連事務仕事 無線配車オペレーター ＊変更範囲：変更なし ＊マイカー通勤可（無料駐車場あり） 【年齢制限の理由】 ＊１８歳未満の深夜業務禁止（労働基準法第６１条） ＊定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の募集 出所：ハローワークインターネットサービス

フジグループは年商５３５億、トラック２，７００台、 従業員３，０００名、全国１２３か所の事業所があります。 ２０３５年には、トラック５，０００台を目指しています。 【主な業務内容】 ・ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理 ・点呼での健康状態等の把握や安全のための指導 ・休憩施設の保守管理　など 業務に必要な運行管理者資格については取得支援制度あり ★フジグループは従業員の働きやすさを「最優先」に考えます★ 「変更範囲：会社の定める業務」 【当社代表からのメッセージ】 当社はグループを含めると２，７００台以上のトラックを保有する 全国規模のグループです。約２５年でトラック３０台から成長いた しました。２０３５年にはトラック５，０００台を目標に事業規模 のさらなる拡大を目指します。発展途上のフジＨＤグループですが 一緒に国内ナンバーワンの会社を目指しましょう。 【求人の補足事項】 ※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば運行管理者から支店長 将来はグループ会社の代表までステップアップできます。 支店長登用の社内募集もありますので、立候補してください！ ※当社グループ会社で開発した独自の運行管理システムと全車搭載 のＧＰＳにより、法令に則った労務管理と効率よい輸送が両立で きる環境を整備しています。 ※業務に必要な運行管理者資格（貨物）について、取得支援がござ います。またその他の資格についても取得推奨しております。 ★２０２４年問題もフジトランスポートなら安心して働けます★ 出所：ハローワークインターネットサービス

・主に電話での営業活動（求荷、求車業務等） ・自社及び協力会社のトラックの配車業務 （パソコン業務あり） ・荷主との電話応対 ※事務所内勤務です ※業界・社会人未経験者歓迎 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＊賃金は２０日締め、当月末払いです。 ＊日給月給制 ＊昼食補助あり。 ＊新人研修、階層別研修（セミナー）制度あり。 【マイカー通勤に関する特記事項】 駐車場無料 【時間外労働について】 ＊残業は、月１５～２０時間程度 ＊休日出勤は年数日程度有り 出所：ハローワークインターネットサービス

ドライバーや輸送用車両に関する事務のお仕事です。 ドライバーへの運行内容の連絡・指示や運行時間の 把握・管理等をはじめ、物流サポートの基本業務を お任せします。 〈業務内容〉 ◎ドライバーへの運行内容の連絡・指示 ◎運行時間の把握・管理 ◎輸送車両の管理（定期点検計画・実施等） ◎伝票作成、請求システムへの受注データ入力等 変更範囲：会社の定める業務 【年収】 ・当社は社宅制度を整えておりますので、 入社後の住宅費用の負担減を収入換算すると 下記年収例＋最大１００万円の年収イメージになります！ ４００万円　２４歳 ６４０万円　４３歳 （年収目安：４００万～６００万円） 【選考】 ※事前連絡のうえ、ハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付） を下記就業場所宛てまで郵送してください。 書類選考後、面接日時等の連絡を差し上げます。 〒６５８－００２３ 兵庫県神戸市東灘区深江浜３１ 株式会社エスワイプロモーション　神戸営業所 所長　齋藤宛 ※ハローワーク紹介の場合は、紹介状が必要となります。 出所：ハローワークインターネットサービス

配車手配の補助・見習い ドライバーの指示、安全管理及び将来会社を背負って立つ人 ※トライアル雇用併用求人 （制度の利用には安定所の紹介状が必要です） ※トライアル雇用期間中の労働条件は同条件 【変更範囲：変更なし】 ※昇給の前年度実績については、事業主にご確認下さい。 ※マイカー通勤可：無料駐車場あり 【トライアル雇用併用求人】 ［年齢制限事由］ 長期勤続によるキャリア形成を図る為若年者等を募集 （経験不問・新規学卒者と同等の処遇） ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫ 出所：ハローワークインターネットサービス

客先からの運送依頼に応じて、ドライバーに配送先を指示する 配車業務の補助が主な仕事となります。 「電話対応、事務業務（エクセル操作）、軽作業」 前職が作業員、ドライバー、営業などの異業種から 転職してきた先輩も活躍中です。 ◇休日出勤、各種手当を含めますと、月額給与は３２～４０万程度 になります。 ＊運行管理者の資格保持者には優遇有り。 ＊運行管理者等の資格取得の費用は弊社が負担致します。 【変更範囲：変更なし】 ○西播通運はこんな性格○ ☆ハデさはないけど…コツコツ成長☆ ☆ウソや隠しごとはキライ…前向きコミュニケーション☆ ☆チームでワイワイ助け合い…ひとりひとりが輝ける☆ 素直で前向きな方、是非こんなチームに参加下さい。 ＊昇給制度有（前年実績有）賞与制度有（年２回） ＊事前に「履歴書（写真添付）」「ハローワーク紹介状」を 総務部宛に送付してください。書類選考のうえ、後日面接 日時をご連絡致します。 ＊駐車場有り。駐車料金無料。 ＊定年は６０歳です。６０歳以上の雇用については１年毎の 契約更新にります。賃金については変更になります。 出所：ハローワークインターネットサービス

【運行管理者（見習い）】 １．０６時：出社、当日配送調整・翌日配車準備 ２．１２時：昼休み ３．１３時：配送センターと一緒に翌日の車両・乗務員を配置 ４．１５時：配車表印刷・アップロード、翌日準備 ５．１６時：帰庫点呼など ６．１７時：退社 ６．その他：乗務員指導・労務管理・文書作成など ●営業活動なし ●配車業務が主となります。 データで送られてきた配送情報を各車両に割り当てていきます。 兵庫県内の地理（道路・市町村）と車両特性を把握し、 パズルのように組み合わせていきます。経験を積めば、 作業はどんどん早くなります。 一人で作業ができるようになるまで先輩社員が一緒に 作業を行い、丁寧に指導していきます。 ●地域のエネルギー供給を担うタンクローリーの安全運行を 管理する業務となります。高い責任感を持ち、将来の幹部 として会社の中心的存在となって頂ける方を望みます。 ●責任感やスキルなどの人物像を優先して採用決定・賃金決定 を行います。　働き方が記載内容に合わない方でも、 相談可能ですので、一度ご連絡下さい。 ●転勤なし ●出光興産様タンクローリーのみの運行管理業務 ●乗務員欠員の為の車両乗務無し 出所：ハローワークインターネットサービス

物流に関わる業務。 ＊幹部候補生として、様々な実務経験を積んでいただきます ＊簡単なパソコン基本操作（ワード・エクセル） ＊未経験者歓迎します。 ※物流業務経験者優遇 ※配属については、適正により判断します。 【事業所情報（画像情報）あり】 ＊基本給、実力給については年齢及び能力により変動します。 ＊マイカー通勤可：無料駐車場有 【ホームページ】 ｈｔｔｐ：／／ｗｗｗ．ｈａｍａｄａ－ｕｎｓｏ．ｃｏｍ ＊ハローワークを通じて応募してください。 『求人票は雇用契約書ではありません。採用時には書面等により 労働条件の明示を受けてください。』 出所：ハローワークインターネットサービス

倉庫物流施設での管理事務 ＊応募にはハローワーク紹介状が必要です。 （求職者マイページからのオンライン自主応募は除く） 出所：ハローワークインターネットサービス

○運送関連業務（トラックの手配） ＊点呼業務補助 ＊配送や軽作業（月に数回） ＊その他お客様への対応、車両管理や簡単な事務作業 （請求書作成・データ入力） ※点呼業務に関する研修あり （補助業務なので運行管理者資格がなくてもご応募可能です） ≪未経験でも丁寧に指導しますので、ご応募可能です≫ 【仕事の内容】変更範囲：会社の定める業務 ※昇給・賞与は、業況や本人の勤怠状況により決定します。 ■ハローワークより連絡のうえ、履歴書・職務経歴書・紹介状を 事前に事業所あてに送付してください。 書類選考の上面接日時を連絡いたします。 ■オンライン自主応募可 （オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です） 出所：ハローワークインターネットサービス

フジグループは年商５３５億、トラック２，７００台、 従業員３，０００名、全国１２３か所の事業所があります。 ２０３５年には、トラック５，０００台を目指しています。 【主な業務内容】 ・ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理 ・点呼での健康状態等の把握や安全のための指導 ・休憩施設の保守管理　など 業務に必要な運行管理者資格については取得支援制度あり ★フジグループは従業員の働きやすさを「最優先」に考えます★ 「変更範囲：会社の定める業務」 【当社代表からのメッセージ】 当社はグループを含めると２，７００台以上のトラックを保有する 全国規模のグループです。約２５年でトラック３０台から成長いた しました。２０３５年にはトラック５，０００台を目標に事業規模 のさらなる拡大を目指します。発展途上のフジＨＤグループですが 一緒に国内ナンバーワンの会社を目指しましょう。 【求人の補足事項】 ※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば運行管理者から支店長 将来はグループ会社の代表までステップアップできます。 支店長登用の社内募集もありますので、立候補してください！ ※当社グループ会社で開発した独自の運行管理システムと全車搭載 のＧＰＳにより、法令に則った労務管理と効率よい輸送が両立で きる環境を整備しています。 ※業務に必要な運行管理者資格（貨物）について、取得支援がござ います。またその他の資格についても取得推奨しております。 ★２０２４年問題もフジトランスポートなら安心して働けます★ 出所：ハローワークインターネットサービス

◆◇運行管理業務及び営業◇◆　＝＊　６０歳以上応募可能　＊＝ ＊貸切バス、路線バス、スクールバスの運行管理・運転業務 ＊貸切バス営業。 ＊将来的にバス免許を取得していただきます。 ＊試用期間３ヶ月あり（同条件） ＊運行管理者、整備管理者資格、大型第二種免許養成制度有 資格取得費用は会社が負担します。 ※詳細については面接時に説明します。 ※給与は深夜、時間外、無事故の手当を含めると ２４万円～２５万円程度になります。 ※賞与は業績により支給予定。 ※年齢、性別に関わらず活躍できる職場環境です。 （業務については希望に希望に添えるよう考慮します。） ◆面接にはハローワークの紹介状と履歴書（写真貼付）・ 運転免許証をお持ちください。 ★当社ＨＰをご覧頂ければ、 より一層会社の様子がご覧頂けます。 ◇求人票は雇用契約書ではありませんので、 採用時には書面により労働条件の明示を受けてください。 出所：ハローワークインターネットサービス

・ＧＰＳを使用しての動態管理 ・交通情報を活用しての運行管理と付近走行中の該当車両への交通 情報アナウンス　　　　　・事故、トラブル発生時の電話対応 ・乗務員からの積み降ろし地への発着時、及び休憩の発着時による 点呼（電話）対応と記録　・外部からの電話対応 配車は日中に組まれているので、配車業務は基本的にありません。 複雑ではないですが全て簡単なパソコン操作が必要となります。 乗務員からの点呼では地名やサービスエリア名を報告されるので、 地名に詳しい方やパソコン操作ができる方は業務に入りやすいです が、詳しくない方でも先輩社員が教えてくれるので大丈夫です。 ＊変更の範囲：会社の定める業務 【年齢制限の理由】 ・定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の募集 １８歳未満の深夜業務禁止（労働基準法第６１条） ＊賞与の支給は業績によります。 ＊昇給は人事評価制度に基づきます。 ＊通勤手当について ・自家用車（無料駐車場あり）…上限１５，０００円 ・公共交通機関　　　　　　　…上限２０，０００円 ・徒歩／自転車での通勤　　　…毎月２，０００円支給 ＊パソコンの基本操作・電話対応ができれば未経験でもご応募くだ さい。 ＊業務内容は従業員からの点呼対応と動態管理と交通状況の把握が 主な業務、一晩で６００～８００本の電話が鳴ります。 出所：ハローワークインターネットサービス

運転手が安全に運行を行えるように指示管理する業務です。 運転手の労働時間の管理や体調確認、運転日報の管理、運行が労働 基準に適性しているかなど、運行に関するさまざまな業務を管理し てします。 適性に応じて担当する業務を割り振っていきますので、少しずつ業 務に慣れていってください。 配車状況により早出や残業が発生します。 運転手の点呼やアルコールチェック、体調管理をする際には運転手 の出勤時間や帰社時間に合わせて業務を行います。 【変更範囲：会社の定める業務】 ・有給休暇 入社月に応じて入社後即付与あり。 以降は毎年４月に１年更新で付与されます。 出所：ハローワークインターネットサービス

【配車業務】 具体的には、お客様先から依頼された産業廃棄物の収集において、 車両の手配や調整を行います。 基本的には終日オフィス内での電話対応（社内ドライバーさんやお 客様が相手）がメインとなります。 運行管理者は別の部署が対応しておりますので、配車業務のみをお 願いします。。 運行管理者の資格も必須ではなく、未経験の方でも一から業務を指 導させて頂きます。 【変更範囲：会社の定める業務】 ・有給休暇 入社月に応じて入社後即付与あり。 出所：ハローワークインターネットサービス

一般貨物の求貨求車業務 運送業での配車経験が活かせる仕事 依頼貨物と空車トラック情報を収集 インターネットと電話が武器 貨物利用運送事業を営むスタッフ募集です。 貨物利用運送は協力運送会社のトラックを利用して、荷主様の輸送 ニーズに応る輸送サービスです。 具体的には、あなたの運送業や荷主様の人脈をフル活用して営業活 動を行い、輸送依頼を受注します。 同時に協力運送会社の空車トラック情報を収集します。輸送依頼と 空車トラックの双方の条件が合うものをマッチングしていきます。 （電話１日２００～３００件）　　　変更範囲：会社の定める業務 ２００７年福岡営業所を設立しネットワーク開発事業をスタート。 その後、東京、静岡、名古屋、大阪、滋賀営業所を設立し着実に成 長。 この事業部門の売上は対前年比１２０％の伸び率で、当社の主要部 門として更に設備、人財の投資を進めます。 西部運輸グループのトラック１，５００台があなたの活躍を支えま す。 ◆慶弔休暇、出産休暇、育児介護休暇 ◆退職金有、６５歳継続雇用制度 ◆先輩社員の声（「西部運輸」で検索） 当社ＨＰに社長の考え方、社員紹介掲載中 出所：ハローワークインターネットサービス

フジグループは年商５３５億、トラック２，７００台、 従業員３，０００名、全国１２３か所の事業所があります。 ２０３５年には、トラック５，０００台を目指しています。 【主な業務内容】 ・ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理 ・点呼での健康状態等の把握や安全のための指導 ・休憩施設の保守管理　など 業務に必要な運行管理者資格については取得支援制度あり ★フジグループは従業員の働きやすさを「最優先」に考えます★ 「変更範囲：会社の定める業務」 【当社代表からのメッセージ】 当社はグループを含めると２，７００台以上のトラックを保有する 全国規模のグループです。約２５年でトラック３０台から成長いた しました。２０３５年にはトラック５，０００台を目標に事業規模 のさらなる拡大を目指します。発展途上のフジＨＤグループですが 一緒に国内ナンバーワンの会社を目指しましょう。 【求人の補足事項】 ※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば運行管理者から支店長 将来はグループ会社の代表までステップアップできます。 支店長登用の社内募集もありますので、立候補してください！ ※当社グループ会社で開発した独自の運行管理システムと全車搭載 のＧＰＳにより、法令に則った労務管理と効率よい輸送が両立で きる環境を整備しています。 ※業務に必要な運行管理者資格（貨物）について、取得支援がござ います。またその他の資格についても取得推奨しております。 ★２０２４年問題もフジトランスポートなら安心して働けます★ 出所：ハローワークインターネットサービス

＊運送会社の配車・運行管理 【変更範囲：変更なし】 ＊マイカー通勤について：駐車場有り（無料） 出所：ハローワークインターネットサービス

・対面点呼業務 ・安全運行状況確認 ・点呼記録　等 「スーパーセンタートライアル」を中心に 様々な企業様の物流を取扱う当社 最初は簡単にできる仕事から徐々にスタート 順を追って慣れて頂ければ大丈夫です 「変更範囲：変更なし」 ＊経験者の方は、前職給与等も考慮し優遇しますので、 面接時にご相談ください ＊賞与に関しては、入社年数や経験・評価に応じて優遇致します ＊表彰制度：勤続表彰、貢献者表彰 ※筆記用具（鉛筆・消しゴム）を持参下さい ５０分程度の簡単なテストを行います。 入寮については一部条件がございますので面接時にご確認ください ◎応募書類（履歴書・職務経歴書・紹介状）は事前に本社まで郵送 して下さい 【送付先】 福岡県田川市大字伊田２４１２－９ 株式会社ＭＬＳ　人事部採用担当　宛 ★就職氷河期世代歓迎求人 出所：ハローワークインターネットサービス

＊配車スタッフ業務の募集です 変更範囲：変更無し ＊駐車場料金無料 ＊月末締め翌月末支払い 『求人票は雇用契約書ではありません。採用時には書面等により労 働条件の明示を受けてください。』 出所：ハローワークインターネットサービス