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有限会社江原タイヤの営業ドライバー求人(正社員)

有限会社江原タイヤ最終更新:2025年1月22日
正社員
健康保険
雇用保険
労災保険
給与
月給 320,000円〜660,000円
職種
勤務時間
<勤務時間> 1カ月単位の変形労働時間制 09:30~19:00 ・シフト制 ※勤務場所により勤務開始時間が変更する <休憩時間> 90分 <平均残業時間> 22時間
勤務地
情報更新日: 2025/01/22

求人情報

仕事内容

業種
ドライバー・運転手
職種
営業ドライバー
仕事内容
今回お任せするのは、セールスドライバーのお仕事です。 ▼業務詳細 ・法人営業 ・運送会社様等の既存のお得意先へのタイヤのご要聞き営業です ・新規の飛び込みは別の部隊がやります。 ・継続的な関係性が多いです。 ・1都2県=東京、埼玉、神奈川を営業エリアとしています。 ・固定のお客様が多く、9割くらいが運送会社 ・拠点の移動はご本人と相談の上、決定させて頂きます。 ・マーケティング ・見積もり作成 ・ポスティング ・新規テレアポ業務はありません 〔変更範囲:変更なし〕
雇用形態
正社員
雇用期間の定め
なし
免許・資格
《必須資格》 普通一種
《免許・資格の詳細》 ▼必須経験/資格 普通一種

勤務時間・休日

勤務時間・日数
<勤務時間> 1カ月単位の変形労働時間制 09:30~19:00 ・シフト制 ※勤務場所により勤務開始時間が変更する <休憩時間> 90分 <平均残業時間> 22時間
休日・休暇
月6日以上
《休日・休暇の詳細》 ・年間休日96日 ・週休二日のシフト制(カレンダーによる) ※休日の曜日は会社スケジュールによる ※希望日に応じて調整のうえ取得可 ・有給休暇:6カ月経過後の年次有給休暇日数10日 ・長期休暇なし

給与・福利厚生

給与
月給 320,000円〜660,000円
▼月給制 320,000円〜660,000円 試用期間中は24万(3~6ヶ月) ※経験者は給料要相談(タイヤ関連の営業) ▼内訳 ・基本給24万8,000円〜520,00円 ・固定残業代:7万2,000円〜14万円(31時間) ※時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し31時間を超える時間外労働は追加で支給 ▼手当 ・家族手当 ・通勤手当:実費支給(上限2万円) ▼昇給 ・あり ・昇給金額/昇給率1月あたり10,000円~50,000円(前年度実績) ▼賞与 ・年1回 ・10万円~20万円(前年度実績) ▼試用期間 ・3カ月〜6カ月 ・試用期間中の労働条件 月額:24万円 基本給:19万5,529円 固定残業代:4万4,471円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、退職金、免許取得費用補助、家族手当、残業手当、有給休暇
《待遇・福利厚生備考》 ・退職金制度あり(勤続年数3年以上) ・再雇用制度あり(上限年齢上限65歳まで) ・マイカー通勤可(無料駐車場あり) ・転勤なし ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ・職務給制度あり
自分の想定給与が気になる方は

勤務地

258-0003
神奈川県足柄上郡松田町松田惣領1389
エリア
関東

企業情報

会社名
有限会社江原タイヤ
電話番号
050-1780-3212
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エリア

登録から開始まで
1
ご登録
登録の所要時間は1分以内です。細かい職歴等は記載する必要がありません。
ご希望の方は転職サポートを受けることもできます。タクシードライバー求人に精通したキャリアアドバイザーからご連絡いたします。現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
2
求人を見つける
ご希望に合った求人について条件だけではなく、職場の雰囲気や教育体制などもあわせて知ることができます。もちろん希望にあわない場合は断ることもできます。
3
ご面接
ご都合に合う日時で面接日を調整していただけます。複数の企業について面接をされる方も多くいらっしゃいますので、無理に一つに絞る必要はありません。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアアドバイザーが行います。
4
ご内定
面接の結果、内定となった場合入社事前所、ないしクロスワークから連絡がございます。

営業ドライバーの方が転職する際よくあるご質問


職業紹介サービスとは何ですか?

お仕事を探している方に希望に沿った求人をご案内するサービスです。 クロスワークは運送業界(ドライバー、配車係など)、建設業界(施工管理技士など)、自動車整備業界(整備士など)を専門として、お仕事をお探しの方と採用をしている法人や事業所の間に立ち、転職のサポートをしています。

内定をもらった後に入社をしたくない場合の対応を教えてください。

ご家庭のご事情や、現職での引き留め等、内定を辞退しなければならない事情がある場合キャリアアドバイザーまでご相談ください。 内定した事業所にお伝えいたします。

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