総社市(岡山県)のその他設計関連職の求人・転職・募集一覧

自動車部品製造に必要な金属材料、工具などの調達、購買業務 ・複数の取引先との相見積による価格交渉 ・新規取引先開拓 ・新規取引先登録手続き ・サプライチェーン管理業務 ○従来の仕入先を積極的に見直し、開拓することが求められます。 また、比較的残業は少なく、現時点ではほぼ定時に帰宅してい ます。仕事で疲弊することなく、仕事とプライベートしっかり メリハリをつけてライフスタイルを大切に出来るのも当社の特長 です。 ○業務の変更範囲：会社の定めるすべての業務 ＼＼共立精機が大切にしたいこと／／ 当社の購買スタッフに求めていることは、積極的にチャレンジし、 上司を含んだ周囲と連携してＰＤＣＡを回すことです。 スタンドプレーではなくチームプレイを重視し、様々な部門と協力 しながら成果を出していける協調性が必要です。 「チームで成果を上げて、その成果をチームで喜べる人」そんな方 と一緒にお仕事をしたいと考えています。 ＼＼社内はこんな雰囲気／／ 購買スタッフが所属する部署は現在６名、先輩から実務を通じて少 しずつお仕事を覚えてもらえれば大丈夫です。 同じ部署の方はほぼ中途採用、前職の業界も様々です！業界未経験 でも大歓迎！ 求人の詳細が聞きたい、会社見学も歓迎します！ 採用担当までお気軽に連絡ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊労働基準法第１５条により、労働条件通知書等の書面で労働条件 を明示することが定められています。 （ハローワーク総社・倉敷労働基準監督署） 出所：ハローワークインターネットサービス

＊主に公共事業・民間関係の現場監督をしていただきます。 ＊図面作成、積算を行っていただきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし ▼風早は社員を大切にする【資格取得・決算賞与・有給・補償】 資格取得・仕事に必要な資格は会社が応援！あなたの気持ち次第で どんな資格もチャレンジ可能。決算賞与・社員の頑張りによる利益 はなるべく還元、年２回の賞与＋１回の決算賞与あり。有給・なん と有給消化１００％可能！本人の裁量で計画的に取得できます！！ 補償・令和５年４月より疾病時の治療・入院費用が補償される保険 に加入。すべてに社長の安心して働いてほしいという思いが込めら れています。 ▼風早はお客様を大切にする【あいさつ・品質・親切丁寧】 あいさつ・仕事の基本、信頼関係を作るための基本だと考えしっか り行います。品質・確かな技術をもった職人が在籍し質の高い仕事 を行います。親切丁寧・工事部分以外の清掃や片付け、ホコリなど 周辺へ気を配った工事を行います。このことがお客様を大切にする ことだと風早は考えます。 ▼社長メッセージ【チャレンジを応援】現在、事務職で入社した女 性スタッフが現場監督の仕事も行っています。本人の希望からはじ まったチャレンジを会社を上げて応援しています。若いから、未経 験だから、女性だからではなく．．．意欲や希望を大切に人を育て ていきたいと思っています。興味を持っていただけたら是非風早の ＨＰ（「風早総社」で検索）もご覧ください。 出所：ハローワークインターネットサービス

＊主に公共事業・民間関係の現場監督をしていただきます。 ＊図面作成、積算を行っていただきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし ▼風早は社員を大切にする【資格取得・決算賞与・有給・補償】 資格取得・仕事に必要な資格は会社が応援！あなたの気持ち次第で どんな資格もチャレンジ可能。決算賞与・社員の頑張りによる利益 はなるべく還元、年２回の賞与＋１回の決算賞与あり。有給・なん と有給消化１００％可能！本人の裁量で計画的に取得できます！！ 補償・令和５年４月より疾病時の治療・入院費用が補償される保険 に加入。すべてに社長の安心して働いてほしいという思いが込めら れています。 ▼風早はお客様を大切にする【あいさつ・品質・親切丁寧】 あいさつ・仕事の基本、信頼関係を作るための基本だと考えしっか り行います。品質・確かな技術をもった職人が在籍し質の高い仕事 を行います。親切丁寧・工事部分以外の清掃や片付け、ホコリなど 周辺へ気を配った工事を行います。このことがお客様を大切にする ことだと風早は考えます。 ▼社長メッセージ【チャレンジを応援】現在、事務職で入社した女 性スタッフが現場監督の仕事も行っています。本人の希望からはじ まったチャレンジを会社を上げて応援しています。若いから、未経 験だから、女性だからではなく．．．意欲や希望を大切に人を育て ていきたいと思っています。興味を持っていただけたら是非風早の ＨＰ（「風早総社」で検索）もご覧ください。 出所：ハローワークインターネットサービス

自動車部品製造に必要な金属材料、工具などの調達、購買業務 ・複数の取引先との相見積による価格交渉 ・新規取引先開拓 ・新規取引先登録手続き ・サプライチェーン管理業務 ○従来の仕入先を積極的に見直し、開拓することが求められます。 また、比較的残業は少なく、現時点ではほぼ定時に帰宅してい ます。仕事で疲弊することなく、仕事とプライベートしっかり メリハリをつけてライフスタイルを大切に出来るのも当社の特長 です。 ○業務の変更範囲：会社の定めるすべての業務 ＼＼共立精機が大切にしたいこと／／ 当社の購買スタッフに求めていることは、積極的にチャレンジし、 上司を含んだ周囲と連携してＰＤＣＡを回すことです。 スタンドプレーではなくチームプレイを重視し、様々な部門と協力 しながら成果を出していける協調性が必要です。 「チームで成果を上げて、その成果をチームで喜べる人」そんな方 と一緒にお仕事をしたいと考えています。 ＼＼社内はこんな雰囲気／／ 購買スタッフが所属する部署は現在６名、先輩から実務を通じて少 しずつお仕事を覚えてもらえれば大丈夫です。 同じ部署の方はほぼ中途採用、前職の業界も様々です！業界未経験 でも大歓迎！ 求人の詳細が聞きたい、会社見学も歓迎します！ 採用担当までお気軽に連絡ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊労働基準法第１５条により、労働条件通知書等の書面で労働条件 を明示することが定められています。 （ハローワーク総社・倉敷労働基準監督署） 出所：ハローワークインターネットサービス