運行管理・配車係の求人・転職・募集一覧

※ドライバーが安全に無理なく運行できるように運行管理・配車業 務を行っていただきます。 その他にも関係先との連絡・調整・配車業務・簡単なパソコン操 作・入力作業・点呼などを行います。 仕事は先輩社員が丁寧に教えますので心配いりません。 少しでも興味のある方はぜひ応募ください。 ・資格がなくても入社後に働きながら運行管理者の資格やその他に も仕事に必要な資格、免許等は会社負担にて取得いただけます。 まずはご連絡ください。 ※変更範囲：変更なし ＊再雇用制度：定年以降の雇用についてはご相談の上、嘱託職員と して雇用することが出来ます。 ※賃金Ｃ欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの 。実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。 【オンライン自主応募可】 （オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要） 【事業主・求職者の皆様へ】 採用後の労働条件については、必ず書面（労働条件通知書等）を交 わして下さい〈労働基準法第１５条第１項〉 出所：ハローワークインターネットサービス

・配車業務（納入先へ輸送する車両を手配する業務になります） ・電話対応 ・業務連絡のため、駐車場や倉庫までの移動等あり ＊経験者優遇 ＊未経験の方は丁寧に指導いたします ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です 変更範囲：全ての業務への配置転換あり ＊昇給、賞与は会社実績による ＊駐車場あり：無料 ＊本社オフィスは、新しく開放的です ＊福利厚生の拡充にも積極的に取り組んでいます ・カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）を導入 ・資格取得支援制度あり ・会社敷地内に、従業員専用トレーニングジムを併設 ・大分県九重町に温泉付き保養所あり 出所：ハローワークインターネットサービス

運送業務の管理全般 運行管理・安全衛生管理業務（労働時間管理）・売上管理　等 重機回送（セルフローダー）車、重量物低床ローラー、スタンショ ン型高床トレーラー等の配車業務（一部営業活動） 特殊車両通行許可申請　他 ※詳細の業務については、面接時に説明をさせていただきます。 ※業務変更範囲　会社の定める範囲 【通勤手当について補足】 社内規定あり。 無料駐車場あり。 ＊応募をご希望の方は、事前にご連絡ください。 【応募書類送付先】 〒７００－０９８５ 岡山市北区厚生町２－１４－２１ 丸一運送株式会社　総務人事課　宛 出所：ハローワークインターネットサービス

タクシー乗務員の運行管理及びお客様から依頼されたタクシー配車 業務をして頂きます。（簡単なパソコン入力あり）運行管理とは、 道路運送法に基づきタクシー乗務員の勤務表の作成や指導監督、健 康状態の把握等、運行の安全を確保するための業務を行います。ま た、配車業務はお客様からのタクシー依頼を専用パソコンを使用し 、最適な車両を配車して頂くお仕事です。これらの業務はタクシー 会社にとって、お客様から感謝される重要なお仕事です。国家資格 である運行管理者（旅客）を目指して、まずは補助者としてスター トして頂きます。 【業務変更の範囲：なし】 出所：ハローワークインターネットサービス

■トラック運転手の勤怠時間集計 ■各種台帳作成 ■電話応対　等 【変更範囲】本人の適性・希望等により将来的な社内配置転換の 可能性あり ＊記載の昇給・賞与額は、あくまでも前年度実績によるものです。 本人の能力・業務実績等により変動しますのでご了承ください。 ＊応募・お問い合わせについてはハローワークを通してください。 出所：ハローワークインターネットサービス

ドライバー管理・教育 運送経験者 変更範囲：変更なし ・ユニフォーム貸与 ・駐車場は無料です。 ※応募に際しては、事前に電話連絡をお願いします。 面接日の調整などをします。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に 基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。 出所：ハローワークインターネットサービス

当社各営業所における運行管理・事務全般を担っていただきます。 （主な業務内容） ・トラックドライバー運行管理 ・取引先対応 ・発注、支払業務 ・倉庫物品管理　他 変更範囲：会社の定める業務 ・Ｕターン希望者や物流業界未経験の方も採用しています。 ・面接を前に職場見学を実施し、 実際の仕事内容を直接説明しています。 「転勤範囲：会社の定める場所」 ※オンライン自主応募の場合は、ハローワーク紹介状は不要です。 出所：ハローワークインターネットサービス

運転者点呼業務 関連事務仕事 無線配車オペレーター ＊変更範囲：変更なし ＊マイカー通勤可（無料駐車場あり） 【年齢制限の理由】 ＊１８歳未満の深夜業務禁止（労働基準法第６１条） ＊定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の募集 出所：ハローワークインターネットサービス

普通自動車二種免許を取得してもらい、タクシー運行管理者補助 国家資格の運行管理者を取得してもらいます。 変更範囲：変更なし。 ＊ハローワークから事前連絡の上、面接日時を決めます。 面接時に応募書類を持参してください。 ・会社の未来を担う人材を募集します。 ・昇給・賞与は業績による ・経験による昇給あり ・トライアル雇用期間：３ヶ月（同条件） ・就職氷河期世代歓迎 ＃２３区 出所：ハローワークインターネットサービス

○運行管理補助業務 ○事務業務全般 ・電話対応 ・ＰＣデータ入力 ・書類作成 ＊運行管理の補助業務を通して運行管理者資格の取得を目指してい ただきます。 ※将来の業務内容の変更範囲：変更なし。 ※採用後、大型２種免許と旅客自動車運送事業運行管理者資格を取 得していただきます。免許取得等詳細は面接時にご説明いたしま す。 【ハローワークからのお知らせ】求人票は雇用契約書ではありませ ん。採用に際しては、必ず労働条件通知書を交わし賃金等の条件面 の確認をして下さい。（労働基準法第１５条第１項に基づく） 出所：ハローワークインターネットサービス

弊社は、名古屋に拠点を置くひかりソフトエクスプレス（株）のグ ループ会社として、本年５月より関東で活動を開始いたします。 それに伴い、正社員として運行管理責任者（配車責任者）を大募集 いたします！ 【主な業務】 ・電話対応　・パソコン入力作業 ・伝票作成　・ドライバー対応 ※運行管理者の資格をお持ちの方や経験者は優遇致します。 変更範囲：変更なし 『応募にはハローワーク紹介状が必要となります』 『オンライン自主応募の場合ハローワーク紹介状は不要です』 東海より関東群馬へ新規事業所の拡大・立上げの為の従業員大募集 です！ ・採用後、労働保険等に加入します オリジナルＨＰ　ｈｉｋａｒｉｓｏｆｔ－ｅｘｐ．ｃｏｍ　もぜひ ご覧ください！ ◆◇◆ハローワークより『オンライン自主応募』される方へ◆◇◆ オンライン自主応募の場合、「雇用保険の再就職手当」や「事業主 に支給される助成金」等は対象外となりますのでご注意下さい。 出所：ハローワークインターネットサービス

〇ドライバーさんへの点呼・運行状況の確認作業　補助 〇点呼記録や運転日報等帳票類の管理 〇ドライバーさんの労務管理、安全教育、配車等 変更範囲：変更なし ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付 を受けてください ＊資格取得支援制度あり 業務に資するとして会社が認めた資格については、取得費用を 全額負担します 出所：ハローワークインターネットサービス

フジグループは年商５３５億、トラック２，７００台、 従業員３，０００名、全国１２３か所の事業所があります。 ２０３５年には、トラック５，０００台を目指しています。 【主な業務内容】 ・ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理 ・点呼での健康状態等の把握や安全のための指導 ・休憩施設の保守管理　など 業務に必要な運行管理者資格については取得支援制度あり ★フジグループは従業員の働きやすさを「最優先」に考えます★ 「変更範囲：会社の定める業務」 【当社代表からのメッセージ】 当社はグループを含めると２，７００台以上のトラックを保有する 全国規模のグループです。約２５年でトラック３０台から成長いた しました。２０３５年にはトラック５，０００台を目標に事業規模 のさらなる拡大を目指します。発展途上のフジＨＤグループですが 一緒に国内ナンバーワンの会社を目指しましょう。 【求人の補足事項】 ※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば運行管理者から支店長 将来はグループ会社の代表までステップアップできます。 支店長登用の社内募集もありますので、立候補してください！ ※当社グループ会社で開発した独自の運行管理システムと全車搭載 のＧＰＳにより、法令に則った労務管理と効率よい輸送が両立で きる環境を整備しています。 ※業務に必要な運行管理者資格（貨物）について、取得支援がござ います。またその他の資格についても取得推奨しております。 ★２０２４年問題もフジトランスポートなら安心して働けます★ 出所：ハローワークインターネットサービス

＜＜＜急募＞＞＞ ・タクシーへの配車 ・電話の受付 ・ＩＰ無線による配車業務 ＊ハローワークの紹介状を持参してください。 ＊通勤手当は当社規定によります。 ＜＜＜急募＞＞＞ 出所：ハローワークインターネットサービス

当社において、配車に関する業務を担当していただきます。 ・トラック等の輸送車両の配車等の運行管理に関すること ・荷主様からのオーダーに合わせた車両の手配や運賃の交渉、積み 込みドライバーの対応等 ・運行管理等に付随する運送事務 ・その他、業務に付帯するもの ※配車業務経験者優遇 【変更範囲：現在予定なし】 ※通勤手当は社内規定によります ※無料駐車場有 ※昇給・賞与は業績および本人能力による 賞与は勤続４カ月以上で支給対象 ※給与は経験、能力等により決定 ※特別条項付３６協定締結済 ※連絡後、応募書類を送付願います。書類選考後、選考結果を連絡 致します。 ※遠方の方の面接は、Ｗｅｂ面接も受け付けます。お気軽にご相談 下さい。 ～仕事内容追記～ ☆マネジメント・コミュニケーション能力に自信のある方 ※現在新型コロナウイルス感染症の影響でご対応が遅れる場合がご ざいます。ご了承ください。 ※オンライン自主応募可 この求人はオンライン応募（自主応募）が可能です。当該画面右上 に表示される「自主応募」ボタンを押して応募して下さい。 「自主応募」の場合は、ハローワークの紹介状は不要です。 出所：ハローワークインターネットサービス

○一般乗合旅客自動車（路線バス）の運行管理業務全般 運行に付随する事務作業等全般 ＰＣにてエクセル、ワード、パワーポイント、メールを使用した作 業あり ＊乗務員の点呼業務を中心に、円滑な運行の為の準備 営業所の雑務迄、幅広い業務となります。 ＊業務員又はお客様とのコミュニケーションが大切です。 業務の変更範囲：変更なし ■モデル年収（賞与含む） 入社１年　４１０万円 入社３年　５００万円 当社はグレード制を設けており、そのグレードに応じて、昇給幅も 異なります。 社員の頑張りは、確実に給与に反映されます。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です（求職者マイページか らのオンライン自主応募を除く） 出所：ハローワークインターネットサービス

・総務、経理事務 ・財務入力、資料作成 ※パソコンはワード・エクセルの他、専用ソフトを使用しての 書類作成 ・銀行等への外出用務あり ＊仕事内容等については、面接時に詳しく説明します。 ○応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。 ＊業務の変更範囲：変更なし（＊求人に関する特記事項欄参照） ○必要な資格取得については、会社が支援します。 ○残業時間削減に取り組んでおり、プライベートの時間確保可能 です。 ＊１年単位の変形労働時間制に関する協定届出あり ＊業務の変更範囲：変更なしについては、ご本人の体調や環境の 変化等により業務の変更が必要な場合は、配慮いたします。 出所：ハローワークインターネットサービス

○配車業務を行っていただきます。 ・お客様から電話等でお受けした配車依頼をＧＰＳ配車 システムにより各タクシーに運行指示を行います。 ・簡単な事務処理（伝票作成・売上計算）他、雑用など。 ※就業時間については夜勤を含む交替制 （会社規定のダイヤ）による ＊奨励給などの各種手当あり。 【変更範囲】変更なし ＊この求人票の内容は事業主の方が明示した募集条件です。仕事の 内容を含めて採用時の労働条件については面接時に再度確認して 下さい。 ＊就業時間等は応相談。 ＊業績によっては、賞与等あり。 ＊年齢制限について経験者は応相談。 ○将来的には運行管理者になっていただける方を希望。 ○運行管理者資格の取得については経費等の助成あり。 ＊応募を希望される方は、ハローワーク窓口を通じて電話連絡の上 、紹介状の交付を受けてください。 ＊応募書類の返却を希望する方はお申し出ください。 出所：ハローワークインターネットサービス

電話による荷物と車両のマッチング業務 電話で依頼された荷物に対して配送用の車を手配します。 また、荷物を探している事業者に対して荷物を斡旋していきます。 ＊主に県外便の荷物の配車をしていただきます。 ☆配車経験のない方は丁寧に指導いたします。 ☆社員一丸となって仕事に取り組んでいます。やる気のある方を 求めます。 ☆お休みについて、完全週休二日制（年間休日１２０日程度）も 相談に応じます。（但し、条件等については要相談） ☆免許資格取得制度あり 変更範囲：変更なし 制服・作業服：あり トライアル雇用利用：無 業務上車を使用する機会：無 ＊入社祝金あり 【賃金について】 皆勤手当・家族手当等含むと支給額は約２３～２８万円位 になります。 ※応募希望の方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてくだ さい。 出所：ハローワークインターネットサービス

タクシーの運行管理のお仕事です。 主に、乗務員の出庫帰庫点呼および交番表や点呼記録の作成と乗務 員の労務管理が中心となります。 当社では、運行管理システムにより、日常業務の省力化が図られて おりますので、その分乗務員の指導教育に集中して取り組んでいた だけます。 また、一般企業においてマネジメント経験のある方およびＰＣスキ ルのある方優遇します。 変更範囲：変更なし ※働きやすい職場認証制度（運転者職場環境良好度認証制度） 一つ星に認定されました。 ２２ 出所：ハローワークインターネットサービス

・タクシーの配車業務 電話での受付をし、パソコンで空車等の状況を確認して タクシーの配車をする業務です。 ・一般的な事務（入力作業、電話応対など） ・夜または深夜の点呼業務 変更範囲：一般事務 ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の 交付を受けてください。 出所：ハローワークインターネットサービス

○ドライバー点呼業務 ○安全運転の指導及び事故防止への注意喚起 ○運行日報データー入力 ○配車業務（受注、運行指示） ○車両管理（修理手配、車両点検指示） 〇軽作業（倉庫整理等） 「変更範囲：変更なし」 ○ご応募は、事前にハローワークより連絡のうえ（要氏名連絡） 面接時に紹介状と履歴書を持参ください。 ○制服貸与 ○総支給額２５万～３０万程度（家族手当、残業手当含む） 出所：ハローワークインターネットサービス

タクシー乗務全般の管理 ・乗務員の運行管理（朝、夕の点呼等） ・乗務員の教育、指導 ・配車係管理、指導・その他 社用車にて顧客先へのあいさつまわりおよび営業活動 ・タクシー代金集金業務・お得意様あいさつ回り・新規顧客開拓 事務所内での営業事務 ・運行管理の書類作成、電話応対等 ＊将来的には、幹部候補生として勤務していただきます。 ＊「働き方改革関連認定企業（運転者職場環境良好度認証制度）」 【変更範囲：変更なし】 ＊駐車場有（無料） 出所：ハローワークインターネットサービス

配送用車両のリース管理 配送用車両保険管理 稀に配送補佐 その他総務 変更範囲：会社の定めるすべての業務 ＊オンライン自主応募可（自主応募の場合ハローワーク紹介状は不 要です。） 出所：ハローワークインターネットサービス

タクシー配車業務 お客様からの配車依頼の受付、タクシー運転手への配車指示 モニターで車両の位置を確認し、基本的にお待ちのお客様に最も 近くで待機している営業車両にお迎えの指示を出します。 モニターを見ながらキーボードを操作して業務を行います。必要に 応じて適宣運転手とも運行状況の確認を行います。 国土交通省の【働きやすい職場認証】を受けた事業所です。 ＊変更の範囲：会社の定める業務ｊ ＊応募される方は、ハローワークの紹介状をお持ち下さい。 出所：ハローワークインターネットサービス

当社営業所にて配車事務を担当していただきます。 【仕事内容】 ・運送業務に関する事務 ・商品自動車入庫・出庫に伴う事務 ・配車の管理等の事務 ・パソコンにて配車入力 ・上記に付帯する業務全般 （業務の変更範囲：変更なし） ＊仕事については先輩が丁寧に指導します。 ＊車が好きで興味のある方ご応募お待ちしております。 ＊年次有給休暇の付与日数は法定通り ＊社員旅行あり（自己負担金なし） ＊事務員、乗務員は永年勤続者が多く働きやすい環境です。 ＜応募書類について＞ あらかじめ応募者本人から電話連絡後、応募書類（履歴書、職務経 歴書、紹介状）を郵送またはＦＡＸ、Ｅメールで送付ください。 書類受領後に追って面接日を連絡いたします。 ＴＥＬ：０２７６－３８－２２５２ （つながらない場合：０９０－８８７２－９２３８） ＦＡＸ：０２７６－３８－４３０２ 出所：ハローワークインターネットサービス

一般貨物の求貨求車業務 運送業での配車経験が活かせる仕事 依頼貨物と空車トラック情報を収集 インターネットと電話が武器　　　　変更範囲：会社の定める業務 貨物利用運送事業を営むスタッフの募集です。 貨物利用運送は、協力運送会社のトラックを利用して、荷主様の輸 送ニーズに応る輸送サービスです。 具体的には、あなたの運送業や荷主様の人脈をフル活用して営業活 動を行い、輸送依頼を受注します。 同時に協力運送会社の空車トラック情報を収集します。 輸送依頼と空車トラックの双方の条件が合うものをマッチングして いきます。（電話１日２００～３００件） ＊マイカー通勤可：無料駐車場あり ２００７年福岡営業所を設立しネットワーク開発事業をスタート。 その後、東京、静岡、名古屋、大阪、滋賀営業所を設立し、現在１ ３営業所を展開中。 この事業部門の売上は対前年比１２０％の伸び率で、当社の主要部 門として更に設備、人財の投資を進めます。 西部運輸グループのトラック１，５００台があなたの活躍を支えま す。 ◆慶弔休暇、出産休暇、育児介護休暇 ◆退職金有、６５歳継続雇用制度 ◆先輩社員の声（「西部運輸」で検索） 当社ＨＰに社長の考え方、社員紹介掲載中。 出所：ハローワークインターネットサービス

・トラックの配車計画の作成、管理がメインの仕事です。 （運転業務もあります） ・仕事依頼の受付業務、営業、受注の獲得 ・要望をヒアリングし、最適な物流ルートやコスト削減の方法を提 案していきます。 ・運行管理者として、乗務員の点呼や健康・安全管理業務など。 ◎状況に応じて「人」を動かし上手くコントロールできた時は大き な達成感を得られる仕事です。 ★男女ともに育児休業の実績あり★ ★あなたの”新しい一歩”を当社からスタートしませんか！★ 変更範囲：会社の指定する業務 ◎これらの労務管理もとても大切な仕事です。 ◎乗務員がいつも安全に運転業務ができるように、顔色が悪いよう なら「体調どうですか？」元気がないようなら「何か心配なことが ありますか？」と常に気に掛けて、乗務員との信頼関係を築いてく ださい。 ＊正社員として腰を据えて長く働きたい方！ 成長を続ける当社で一緒にステップアップしましょう！ ＊新しい仲間を大募集！２０代～７０代まで幅広い年代がイキイキ と活躍中の会社です ＊長期安定して働ける職場です。 ＊業務好調拡大につき大幅増員募集中！ 《人物重視の面接です》 ・面接では、お互いのことをよく知る場だと考えていますので緊張 せずリラックスしてお越しください。 ・お互いにとって良い出会いとなるよう、まずはじっくりと話すこ とから始めましょう。 ＊ＰＲシート参照 出所：ハローワークインターネットサービス

・電話応対 ・ＧＰＳ機能付きタクシーへの配車 ・パソコン操作 ・乗務員に対する始業前点呼、終業時点呼 変更範囲：変更なし 【資格支援制度あり】 会社依頼の必要な資格の取得に対しての費用は会社が全額負担しま す 出所：ハローワークインターネットサービス

新南陽営業所において、配車業務（配送先や荷物に合わせて車両や ドライバーを割り当てる業務）やそれに関わる事務業務を行います 。 配車の経験有無に関わらず、大型車両や配車業務に興味のある方、 大歓迎です。 入社後に運行管理者の資格を取得することも可能です。（全額会社 負担） 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ＊月収例 ２０代扶養なし　２７３，０００円～（残業代含む） ４０代既婚子２人　２９５，０００円～（残業代含む） ＊業務に必要な資格取得費用については全額会社負担いたします。 ＊面接にはハローワークが発行する紹介状が必要です。 （オンライン自主応募の場合は紹介状不要） ＊３月～４月　　　安全標語募集・表彰 ４月～５月　　　定期健康診断 １０月　　　　　永年勤続表彰 １０月～１１月　インフルエンザ予防接種 出所：ハローワークインターネットサービス