兵庫県のその他旅客ドライバーの求人・転職・募集一覧

・大型車両を使用した拠点間の幹線輸送です ・各事業所には仮眠施設が完備されています。 ※仕事内容の詳細は面接時にご説明致します。 「変更範囲：変更なし」 《健康経営優良法人認定》 《資格取得貸付・助成金制度あり》 業務で必要な資格・免許に対し、取得費用の貸付・助成を行って います。 （準中型・中型免許・大型免許・フォークリフト　等） 《モデル月収》 ３９０，０００円程度（以下の条件で試算） ※３５歳／通勤距離１０ｋｍ／時間外６０時間 家族手当あり（配偶者・子供２人） ※処遇面については、面接時に詳細をご説明させていただきます 。 「オンライン自主応募の場合は紹介状は不要です。」 出所：ハローワークインターネットサービス

＊フォークリフトや各種自動車の引き取り、納車の業務です。 ＊必要に応じて簡単な雑務も行って頂きます。 ・車検証を顧客に届ける ・洗車など ■６０歳以上の方も歓迎、ご相談下さい。 （嘱託での雇用となります） 変更範囲：変更なし ≪応募時にはハローワークの紹介状が必要です≫ 出所：ハローワークインターネットサービス

大型車による建設重機、建設機械の運搬 建設機械を営業所から建設現場まで運び、そこで積み降ろしまで行 います。 ※建設機械操作未経験者も歓迎。 【変更範囲：変更無し】 ＊応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。応募を希望され る方は、職業相談窓口へお越しください。 ＊面接時には、仕事の内容、労働条件等詳細について今一度ご確認 ください。 出所：ハローワークインターネットサービス

・営業所間の輸送や、大口顧客の集配を担当するお仕事です。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務 マイカー通勤時は、通勤距離に応じて手当支給あり（当社規程に則 る） ◆入社３年目・独身 月収：２８０，０００円／年収：４，１８０，０００円 ◆入社６年目・既婚（子ども２人） 月収：３４１，０００円／年収：４，９１２，０００円 ※諸手当含む。モデル例のため実際と異なる場合あり ＊賞与年２回　＊賞与平均額は約４１万円（２０２３年度実績） ＊退職金制度あり ＊定年：６０歳。定年後は嘱託社員として雇用区分変更となります ＊昇給は年２回、社内の評価制度に基づき決定します ＊賞与制度規定あり：算定期間内の勤務月数が３ヶ月以上（１ヶ月 １２日以上）かつ算定期間内の累計所定勤務時間が３００時間以上 ＊ハローワークからの事前連絡のうえ、面接日時も決めさせていた だきます。面接時にはハローワーク紹介状を必ずお持ちください。 その他の持ち物など、面接に関する詳細は応募受付時にご案内いた します。 出所：ハローワークインターネットサービス

・大型車両で、産業廃棄物の運搬を行っていただきます。 運行距離は５００ｋｍ以内の日帰りできる運搬エリアです。 ○手積み、手卸しの荷役作業はありません。 ○高速道路の使用は、ルートにより使用可能です。 ○故意を除き、車両破損時の自己賠償等はありません。 ◎給与例の詳細は特記事項に記載しています。 変更範囲：変更なし 【トライアル雇用併用求人】 ＊トライアル雇用期間中：同条件 ○履歴書を先に送付いただきましたら、追って面接日を連絡します 来社時にはハローワーク紹介状を持参してください。 ◎大型自動車免許取得制度あり ◎男女問わず活躍しています 出所：ハローワークインターネットサービス

◆◇一般廃棄物のルート収集・運搬作業、その他、仕分け作業◇◆ ＊契約している事業所廃棄物の収集（収集範囲、豊岡市内） ＊持ち帰った廃棄物の仕分け作業 ※入社後、重機、フォークリフト等の資格を取得できます。 （取得費は会社負担） ＝＝　トライアル雇用（併用）求人　＝＝ ・アルバイト等の相談にも応じます。 ・詳細は、面接時に説明します。　　　　　【　急　募　】 ＊＊　６０歳以上応募可能　＊＊ 「変更範囲：変更なし」 ＊詳細は、面接時に説明します。 ＊この仕事に興味のある方であれば、男女は問いません。 ＊６０歳以上応募可能 ●トライアル雇用（併用）求人● ＊試用期間・トライアル期間３ヶ月（時給１０６０円） ◆面接時にはハローワークの紹介状と履歴書（写真貼付）を お持ちください。 ◇求人票は雇用契約書ではありませんので、採用時には 書面により労働条件の明示を受けてください。　　　　＃豊岡 出所：ハローワークインターネットサービス

・営業所間の輸送や、大口顧客の集配を担当するお仕事です。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務 ＊マイカー通勤時は、通勤距離に応じて手当支給あり（当社規程に 則る） ◆入社３年目・独身 月収：２９６，０００円／年収：４，３７２，０００円 ◆入社６年目・既婚（子ども２人） 月収：３５７，０００円／年収：５，１０４，０００円 ※諸手当含む。モデル例のため実際と異なる場合あり ＊賞与年２回 ＊賞与平均額は約４１万円（２０２３年度実績） ＊退職金制度あり ＊定年：６０歳。定年後は嘱託社員として雇用区分変更となります 。 ＊昇給は年２回、社内の評価制度に基づき決定します。 ＊賞与制度規定あり：算定期間内の勤務月数が３ヶ月以上（１ヶ月 １２日以上）かつ算定期間内の累計所定勤務時間が３００時間以上 ＊ハローワークからの事前連絡のうえ、面接日時も決めさせていた だきます。面接時にはハローワーク紹介状を必ずお持ちください。 その他の持ち物など、面接に関する詳細は応募受付時にご案内いた します。 出所：ハローワークインターネットサービス

自動車の故障・事故等の救援を行なっていただきます。 ＊経験者は優遇します。 未経験の方も相談に応じます。 ＊６０歳以上の方も相談に応じます。 ＊ハローワークを通じて応募してください。 ＊面接時にはハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を持参して ください。 変更範囲：変更無し ＊通勤費は社内規定により支給 ＊マイカー通勤可：無料駐車場あり ＊他府県からの移住者の方も歓迎します。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 『求人票は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、 書面等により労働条件の明示を受けてください。』 出所：ハローワークインターネットサービス

製造部所属　トラックドライバー（倉庫作業有り） 自社製品の搬送がメインとなります。 安定した会社でやりたい方は是非。 ＊変更範囲：変更なし 出所：ハローワークインターネットサービス

賃金は手当を含めると総額２９万～３２万円程度です。 西区の自治体・マンション管理組合・法人等の古紙（新聞・雑誌・ 段ボール）回収が主になります。 回収以外に構内作業・車両の移動等があります。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ※賞与は、会社の業績や本人の勤怠状況で決定します。 ※住宅手当・家族手当は一律で全員支給になります。 ※フォークリフトの免許を取得されていない場合は雇用後に免許の 取得制度あり（当社規定）。中型自動車免許取得時も一部会社サ ポートがあります。詳細は面接時に説明します。 ※事業所は土曜日も営業しています。 土曜日出勤の場合は、時間外手当２５％割増を支給します。 ※月２回以上土曜日出勤出来る方歓迎 ■ハローワークより連絡の上、履歴書・紹介状を事前に事業所あて に送付してください。書類選考の上、面接日時を連絡致します。 出所：ハローワークインターネットサービス

【地域密着型のやりがいある仕事】 兵庫県尼崎市を中心に展開する介護タクシードライバーのお仕事をお任せします。地域のお客様や病院、施設からご依頼を受け、希望の場所へ送迎致します。働き方は二つあります。一つ目は「介護タクシードライバー」です。こちらは普通二種免許が必須資格となり、会計業務も行っていただきます。二つ目は「ヘルパーとしての運転手」です。こちらは普通一種免許が必須資格であり、お客様の特性に合わせたケアを行う場合があるので、より専門的な知識が必要です。介護資格取得のための支援制度がありますので介護タクシードライバーから入社された方もぜひご活用くださいませ。研修期間をしっかりと設けており、研修後も社員全員でフォローしますので未経験の方も安心してくださいね。道中の会話を楽しみながら、お客様を安全に送り届ける大変やりがいのある仕事です。1日に2時間以内、週に2日〜3日の勤務も可能ですので、ご希望の働き方をお気軽にご相談くださいませ。 ▼1日の仕事の流れ 点呼 ↓ 予定確認（完全予約制） 1日平均往復10本ほど ↓ 1日の振り返り 【社員同士仲の良い和気あいあいとした環境】 職員同士みんな仲が良く、アットホームな環境です。少数精鋭の会社であり、一人一人の力がとても重要になってきます。正社員・アルバイト関係なく活躍できる場を用意しています。「人の役に立ちたい」「困っている人を支えたい」そんな優しい気持ちを持った社員が多いため、自然とお互いをサポートし合う雰囲気です。どんな方も活躍し、楽しく働けるよう、会社全体でサポートし、小さな不安の相談にも乗る大家族のような職場です。新しい環境に飛び込みたい方、ぜひご応募お待ちしています！ 【丁寧な研修で安心したドライバーデビューを支援します】 研修期間は先輩社員が同行し、マンツーマンで道の覚え方や回り方、お客様への対応方法などを丁寧に教えます。また定期的に社内、社外で研修を行い仕事に活きる知識を身につけていただく機会を設けています。 【こんな人が向いています】 ・コミュニケーションスキルに自信がある方 ・車の運転が好きな人 ・道を覚えるのが得意な人 ・安全運転に自信がある人 ・やりがいのある仕事をしたい人 ・地元で働きたい人 【休日・休暇】 ▼シフト制 ・休日希望日や就業時間に関してお気軽にご相談ください。 【福利厚生・待遇】 ・交通費支給（15,000円/月） ・食事補助代 ※6時間以上勤務500円の支給 ※感染症対策として下記の取り組みを行っています。 ・消毒液設置 ・マスク支給 【応募プロセス】 【ステップ1】書類審査 ↓ 【ステップ2】面接 ↓ 【ステップ3】内定 ※面接日や入社日はお気軽にご相談ください。 あなたにお会いできる日を楽しみに待っています！ 【先輩社員の声】 Hさん 入社時期（2015年入社） Q1.転職のきっかけ・入社してよかったと思うところ もともとは福祉の現場にずっといたんですよ。なので介護タクシードライバー職は身近に感じていて、挑戦してみたいと思って始めました。「人の役に立てている」と、とてもやりがいを感じています。普通のタクシーに乗れない方からのご依頼も多いので、そういったときには特に介護士としての経験が活きますね。リピートしてくださる方が多く、回数を重ねるごとに仲良くなっていく過程も楽しめています。 Q2.どのように仕事を覚えていったか 最初は同行をしてもらい、一通り仕事をできるようになるまではずっとマンツーマンで教えてもらっていました。期間は大体1ヶ月ほどでしたかね。研修が終わってからも社内と社外それぞれでの研修が定期的にあります。前職ではそういった研修は現場職が対象だったので、ドライバー職としても参加できることは意外でしたね。そういった場で常に最新の情報を学べるので日々の仕事がルーティンワーク化することなく、モチベーションを維持しながら働くことができています。またそれ以外にも、いつも利用してくださっているお客様のためにもっと力になれればと思い、個人的に外部研修に行ったりもしています。