山梨高尾貨物株式会社藤沢物流センターの運行管理者求人(正社員)
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向いている人
・考えながら決める仕事をするのが好きな人 運行管理者は、ドライバーやトラックの役割を分担したり、全従業員が安全に運行ができるよう管理し、安全な運行に責任を持つお仕事です。一般的には配車係の経験がある方や業界経験の長い方に人気の職種ですが、管理業務ですので自分で考えて作業を進めていく必要があるため物事を考えながら現場を動かしたりするのが好きな方に特におすすめです。 ・努力が評価される環境で頑張りたい人 こちらの求人には昇給制度があります。一定の給与で同じような働き方を続けるより、働き方を工夫して能率を高めていき、会社への貢献を大きくしていきたい人におすすめです。あなたの努力が正当に評価される会社で働きたいという方にもってこいの職場です。 ・長く働きたい人 こちらの会社では長く勤めた社員に退職金制度を用意しています。そのため、短期間ではなく将来を見据えて長く働きたい人が安心して働くことができます。向いていない人
・段取りなどを考えるのが苦手な人 運送会社の社員ではありますが、自分でトラックを運転したりすることはほとんどなく、ドライバーを安全面や衛生面でしっかりとサポートしたり、全体の運行がスムーズに行くよう人員の配置を考えたりするのが仕事となります。ドライバーとして働きたい方や考えて判断するのが苦手という方にはおすすめしません。 ・短期間での仕事を探している人 正社員の採用においては長く一緒に働いてくれることを前提に、しっかりと成長できる教育や、人材育成に力をします。このため短期的な戦力であったり、ごく短い期間だけお仕事をこなしてくれる方はこの求人では募集していません。将来的に別職種につきたいなど、他にやりたいことがある方などはこの求人にはあまり向いていないでしょう。 ・仲間と協力することが苦手な人 自分の仕事を進めながらも周りの進行状況もみてチームとして仕事を進めていく必要があります。そのため自分の仕事は自分でやりたいという方や、話さずに黙々と仕事を進めたい人には向いていないかもません。キャリアアドバイザーの声
運行管理者は安全かつ効率的に輸送を行うために必要なお仕事です。こちらは廃棄物を運ぶお仕事です。産業廃棄物は景気に関係なく発生しますので、あえてその需要を狙ってお仕事探しをされる方もいらっしゃるんですよ。募集内容
正社員
普通一種
月給 350,000 円
▼福利厚生 通勤手当(月上限24,500円) 家族手当(配偶者7,000円/子3,500円) 昇給1回 賞与2回(昨年実績2.6ヶ月分) 退職金制度(勤続3年以上) 健康診断追加検査の費用負担 インフルエンザ予防接種の費用負担 ▼賞与 あり(年1回)
土曜日・日曜日(土曜は基本仕事あり 盆、年末年始、GW休暇あり 土曜日基本仕事あり
就業時間 8時00分〜17時30分 特記事項 8月のお盆前が繁忙期です
北信越
〒
山梨県甲斐市万才741-1
山梨県甲斐市万才741-1
「応募画面へ進む」ボタンからWEB応募いただくかあるいは専用ダイヤル050-1780-3212にて電話応募も受け付けています。
会社情報
山梨高尾貨物株式会社藤沢物流センター
運行管理・車両管理
050-1780-3212
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運行管理・配車係
内定をもらった後に入社をしたくない場合の対応を教えてください。
ご家庭のご事情や、現職での引き留め等、内定を辞退しなければならない事情がある場合キャリアアドバイザーまでご相談ください。 内定した事業所にお伝えいたします。
入社前に雇用条件や職場環境について質問することはできますか?
キャリアアドバイザーから求人事業所まで確認を取り、可能な限りお伝えいたします。 また、面接時に質問していただくことも可能です。
クロスワークについて(X Work)について
クロスワークはX Mile株式会社が運営する民間のドライバー、建設業界、自動車整備業界専門の転職支援サービスです。
ハローワークでは受けられないような、きめ細かい転職サポートが特徴です。
ご登録いただければ、ご希望の条件に合わせた求人を無料でご紹介させていただきます。
お仕事の紹介対象の職種はドライバー(宅配、長距離など)、フォークリフトオペレーター、運行管理・配車係、施工管理技士などです。
運行管理・配車係などの管理職の求人をお探しの方、大型免許、整備士免許の資格を活かして働きたい方、年収、給料アップを目指している方など、お気軽にご相談ください。
常勤の案件のほか、パート・アルバイトの求人のご紹介も行なっています。
派遣のご紹介は行なっていないため、ご注意ください。
※ 職業安定法 第32条の11第1項に該当する業務は職業紹介サービスの対象外です。